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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Vertriebsteam und steuere alle Vertriebsmaßnahmen bei HEITEC.
- Arbeitgeber: HEITEC ist ein innovatives Unternehmen im technischen Vertrieb mit familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeiten, Teamevents und zahlreiche Incentives warten auf dich.
- Warum dieser Job: Wachse über dich hinaus in einem wertschätzenden und modernen Umfeld mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches oder betriebswirtschaftliches Studium und Erfahrung im technischen Vertrieb sind erforderlich.
- Andere Informationen: Melde dich bei Fragen jederzeit bei Frau Carolin Steingräber.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung unseres zentralen Vertriebsteams und steuern alle Maßnahmen des gesamten Vertriebs bei HEITEC – von der strategischen Ausrichtung bis zum operativen Tagesgeschäft.
Ihre Tätigkeitsschwerpunkte:
- Steuerung und Verantwortung aller Vertriebsmaßnahmen der einzelnen Geschäftsgebiete innerhalb der HEITEC.
- Definition der strategischen Ausrichtung des Vertriebs sowie der Schritte und Maßnahmen zur Zielerreichung in Kooperation mit der Geschäftsführung.
- Disziplinarische und fachliche Führung der unterstellten Vertriebsmitarbeiter (m/w/d).
- Ermittlung von Zielmärkten, Entdeckung von Potenzialen und Erarbeitung von Markteintritts- und Erschließungsstrategien, national wie international.
- Enge Abstimmung mit dem Vertriebsvorstand und regelmäßiges Reporting hinsichtlich Effizienz und Erfolg.
Ihre Qualifikation:
- Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium.
- Langjährige Erfahrung im technischen Vertrieb, vorzugsweise in den Bereichen Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbar.
- Erfahrung in einer Führungsrolle und in der Führung von Vertriebsteams.
- Souveränität in der Steuerung und Begleitung sowohl strategischer als auch operativer Vertriebsthemen sowie Vertriebsprojekte.
- Hohe Vertriebsaffinität, Ausdauer sowie Kunden- und Ergebnisorientierung.
- Überzeugungskraft intern und extern mit Vertrauen, Respekt und Kommunikation auf Augenhöhe.
- Deutschkenntnisse auf Mutterspracheniveau (C2) und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1) sind zwingende Voraussetzung.
Das erwartet Sie bei uns:
- People and Culture: Wertschätzendes Klima, familiäre Atmosphäre, modernes und innovatives Umfeld, abwechslungsreiche Projekte, flache Hierarchien und große Gestaltungsspielräume sowie regelmäßige Teamevents und Firmenfeiern.
- Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeiten, Workation, Gleitzeitkonto und flexible Arbeitszeiten.
- Incentives: Weihnachtsgeld und Beteiligung am Unternehmenserfolg, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und zum Vermögensaufbau, Kinderbetreuungszuschuss, Mitarbeiterempfehlungsprogramm, Zuschuss zum Mittagessen.
- Entwicklungsmöglichkeiten: Interne Weiterbildungsplattform, Karriere-Pfade, Lab-Time für eigenständige Weiterbildung, verschiedene Produktschulungen und Mentoring-Programme.
- Mobilität: Dienstrad-Leasing, Zuschuss zum Deutschland-Ticket, hervorragende Erreichbarkeit mit dem Auto, der Bahn sowie weiteren öffentlichen Verkehrsmitteln.
- Freizeit und Gesundheit: Sportkurse und Gesundheitstage, Rabattportal, Karten zu Sportevents und vieles mehr.
Wenn Sie sich in Ihrer Aufgabe verwirklichen und über sich hinauswachsen möchten, dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des HEITEC-Teams!
Sie haben noch Fragen? Melden Sie sich jederzeit gerne bei Frau Carolin Steingräber unter der Telefonnummer 09131 877 366.
Wir sind gespannt darauf, Sie kennenzulernen!
Zentraler Leiter Vertrieb (m/w/d) Arbeitgeber: HEITEC AG
Kontaktperson:
HEITEC AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Zentraler Leiter Vertrieb (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen bei HEITEC oder in vergleichbaren Unternehmen arbeiten, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im technischen Vertrieb, insbesondere in den Bereichen Maschinenbau und Elektrotechnik. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Führung von Vertriebsteams belegen. Betone, wie du Teams motivierst und erfolgreich durch Veränderungen führst, um deine Eignung für die Rolle des zentralen Leiters Vertrieb zu unterstreichen.
✨Englischkenntnisse aktiv nutzen
Da sehr gute Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du Gelegenheiten suchen, deine Sprachfähigkeiten zu verbessern. Nimm an internationalen Webinaren teil oder beteilige dich an Diskussionen in englischer Sprache, um dein Selbstbewusstsein zu stärken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Zentraler Leiter Vertrieb (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Anschreiben gestalten: Beginne dein Anschreiben mit einer starken Einleitung, die dein Interesse an der Position als Zentraler Leiter Vertrieb (m/w/d) bei HEITEC unterstreicht. Gehe auf deine relevanten Erfahrungen im technischen Vertrieb und in Führungsrollen ein.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Stationen deiner Karriere enthält, insbesondere deine Erfahrungen im Maschinenbau oder der Elektrotechnik. Betone deine Erfolge in der Führung von Vertriebsteams und deine strategischen Fähigkeiten.
Zeugnisse und Zertifikate beifügen: Füge alle relevanten Zeugnisse und Zertifikate bei, die deine Qualifikationen untermauern. Achte darauf, dass diese Dokumente aktuell sind und deine Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch hervorheben.
Motivation klar kommunizieren: In deinem Anschreiben solltest du klar darlegen, warum du dich für die Position interessierst und was du zum Team bei HEITEC beitragen kannst. Zeige deine Vertriebsaffinität und deine Fähigkeit, sowohl strategisch als auch operativ zu arbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HEITEC AG vorbereitest
✨Vorbereitung auf strategische Fragen
Da die Rolle des zentralen Leiters Vertrieb stark strategisch geprägt ist, solltest du dich auf Fragen zur Vertriebsstrategie und Marktanalysen vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeit zur strategischen Planung und Umsetzung zeigen.
✨Führungskompetenzen betonen
In der Position wird eine disziplinarische und fachliche Führung erwartet. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Führung von Vertriebsteams zu erläutern. Zeige, wie du dein Team motivierst und welche Erfolge du durch deine Führungsstile erzielt hast.
✨Kenntnisse über den technischen Vertrieb
Da langjährige Erfahrung im technischen Vertrieb gefordert ist, solltest du dich mit den spezifischen Herausforderungen und Trends in den Bereichen Maschinenbau und Elektrotechnik vertraut machen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Herausforderungen in der Vergangenheit gemeistert hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Die Kommunikation auf Augenhöhe ist ein wichtiger Aspekt der Unternehmenskultur bei HEITEC. Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst. Achte darauf, auch aktiv zuzuhören und auf Fragen oder Anmerkungen des Interviewers einzugehen.
