Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte von der Auftragsbestätigung bis zur Inbetriebnahme.
- Unternehmen: Heitzmann AG, ein innovatives Unternehmen mit starkem Marktauftritt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gratisparkplatz und wertschätzende Firmenkultur.
- Weitere Informationen: Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team mit familiärem Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte technische Lösungen und arbeite direkt mit Kunden und Partnern zusammen.
- Qualifikationen: Technische Grundausbildung und Erfahrung in der Projektleitung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als Projektleiter oder Projektleiterin (80–100 %) für unsere Holzheizungen sind Sie ein wichtiges Aushängeschild der Heitzmann AG, einem innovativen Unternehmen mit starkem Marktauftritt. In dieser verantwortungsvollen Funktion begleiten Sie unsere Projekte ab Auftragserteilung bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme der Anlage. Dabei koordinieren Sie technische, organisatorische und terminliche Anforderungen und sorgen für eine reibungslose Umsetzung.
Sind Sie bereit, anspruchsvolle Projekte eigenverantwortlich zu führen, technische Lösungen zu entwickeln und als zentrale Ansprechperson für unsere Kunden zu wirken? Dann heizen Sie mit uns richtig ein – wir freuen uns auf Sie.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung von Projekten ab Auftragsbestätigung bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme der Anlage
- Erarbeiten von massgeschneiderten, objektbezogenen Lösungen inklusive Dispositionen, Regelungen und Angebotsausarbeitung
- Technische Unterlagen sowie Elektro- und Hydraulikschemata erstellen, prüfen und freigeben
- Unterstützen und Beraten von internen und externen Ansprechpersonen bei technischen Fragen
- Überwachen von Projektterminen, Qualitätsstandards und Budgetvorgaben
- Aktives Mitwirken bei der Optimierung von Prozessen und Abläufen
Das bringen Sie mit:
- Technische Grundausbildung EFZ in Elektro-, Gebäude- oder Heiztechnik, Mechanik oder als Gebäudetechnikplaner/in
- Abgeschlossene oder laufende Weiterbildung, beispielsweise als Technische/r /-frau mit eidg. Fachausweis oder im Bereich Projektmanagement
- Erfahrung in der Projektleitung, idealerweise in der Industrie oder Gebäudetechnik, von Vorteil
- Gute Kenntnisse der MS-Office-Programme
- Verständnis für technische Systeme sowie die Fähigkeit, Elektro- und Hydraulikschemata zu beurteilen
- Erfahrung im Erstellen von technischen Dokumentationen und Angeboten von Vorteil
- Freude am direkten Kontakt mit Kunden, Installateuren, Planern und weiteren Fachpartnern
- Selbstständige, strukturierte und exakte Arbeitsweise sowie Belastbarkeit in hektischen Situationen
- Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Freude an der Zusammenarbeit über verschiedene Abteilungen hinweg
Auf was Sie sich bei Heitzmann auch noch freuen können:
- Interessante Anstellungsbedingungen (z. B. flexible Arbeitszeiten, Gratisparkplatz usw.)
- Vielseitiges Aufgabengebiet mit spannenden Kundenprojekten
- Moderner Arbeitsplatz mit top Infrastruktur
- Wertschätzende Firmenkultur und tolle Mitarbeiteranlässe
Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit, ein motiviertes Team und ein familiäres Arbeitsklima. Sie werden gut und gezielt in Ihre neuen Aufgaben eingearbeitet.
Projektleiter:in Holzheizungen Arbeitgeber: Heitzmann AG
Die Heitzmann AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet im Bereich Holzheizungen bietet, sondern auch eine wertschätzende Firmenkultur und flexible Arbeitszeiten. Mit einem modernen Arbeitsplatz und einer starken Infrastruktur fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und schaffen ein familiäres Arbeitsklima, in dem Teamarbeit und Kommunikation großgeschrieben werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter:in Holzheizungen erhalten könnten
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei Heitzmann AG helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei Heitzmann AG! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter:in Holzheizungen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an Heitzmann AG:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für Heitzmann AG und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heitzmann AG vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
