Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernimm spannende Projekte und bringe Ordnung ins Chaos.
- Unternehmen: Schnell wachsendes Unternehmen mit dynamischer Kultur in Berlin.
- Vorteile: 2.409 € monatlich, flexibles Arbeiten und direkte Verantwortung ab Tag eins.
- Weitere Informationen: Mindestens 3 Monate Vollzeit, kein Anschreiben nötig.
- Warum dieser Job: Lerne von erfahrenen Profis und entwickle deine Fähigkeiten in einem echten Arbeitsumfeld.
- Qualifikationen: Praktische Erfahrung in Projekten und die Fähigkeit, schnell zu handeln.
Null auf 1.200.000 € Monatsumsatz. In 14 Monaten. Das ist keine Prognose. Das ist das was wir in dem ersten Jahr erreicht haben. Und ehrlich gesagt laufen bei uns intern immer noch zu viele Dinge über unsere Köpfe, die da nicht hingehören. Wir wachsen schneller, als wir Struktur bauen. Deshalb suchen wir dich. Bei uns gilt Day One. Ab dem neuen Tag steht der Spielstand wieder auf null. Wir brauchen die Erinnerung an alte Erfolge nicht. Sie beweist nur, dass wir es wieder schaffen können.
Aufgaben
- Du kriegst Projekte. Keine Aufgaben.
- Was zwischen den Stühlen liegt, landet bei dir.
- Büro suchen, Tools vergleichen, Anbieter verhandeln, Prozesse aufschreiben.
- Danach ist es erledigt. Nicht „in Arbeit“. Erledigt.
- Aus Chaos Entscheidungen machen. Was kostet uns das? Was bringt es?
- Am Ende steht kein Foliensatz, sondern ein Vorschlag, nach dem wir handeln.
- Du weißt jederzeit, wer woran sitzt und wo es klemmt. Und du sprichst es früh an. Mit Lösungsvorschlag.
- Wenn irgendwo Not am Mann ist, machst du das, was die Situation braucht.
Wir hatten am Anfang 50 Baustellen gleichzeitig. Keiner war sich für die Drecksarbeit zu schade.
Qualifikation
- Dein Abschluss interessiert uns nicht. Wir haben selbst keinen.
- Was uns interessiert: Was hast du gebaut? Ein Projekt, eine Initiative, ein kleines Unternehmen. Oder ein Praktikum, in dem du mehr gemacht hast, als draufstand.
- Du suchst den Fehler zuerst bei dir. Nicht bei den Umständen, nicht bei den Kunden, nicht beim Wetter.
- Was du zusagst, passiert. Man muss dir nicht hinterherlaufen.
- Du tust das Richtige auch dann, wenn es sich gerade nicht gut anfühlt. Das sind die Momente, in denen sich Charakter zeigt.
- Du bist schnell. Lead kommt rein, wir rufen sofort an. Nicht „nach der Mittagspause”.
- Du bist coachable. Feedback annehmen und umsetzen. Nicht anhören und nicken.
- Deutsch auf Muttersprachniveau, Englisch fließend.
Kurz und unbequem: Die meisten Praktika sind Beschäftigungstherapie. Kaffee, Excel, ein Zeugnis am Ende. Wenn du das suchst, bewirb dich woanders. Im Ernst, du sparst dir und uns drei Monate. Wenn du wissen willst, wie viel du kannst, wenn dich niemand bremst: Dann bist du hier richtig.
Benefits
- Verantwortung ab Woche eins.
- Daniel und Metin direkt. Über 20 Jahre Sales-Erfahrung, mehrere Firmen aufgebaut.
- Du sitzt daneben, wenn entschieden wird.
- Es wird anstrengend. Probleme, Stornos, stressige Kunden. Das ist der Preis des echten Lebens.
- Für uns ist jeder Schlag ein Trainingsreiz, kein Pech.
- 2.409 € im Monat, Tool-Budget, flexible Zeiten.
- Und danach? Ehrlich: Das wissen wir heute nicht. Passt es von beiden Seiten, reden wir über Werkstudent oder Festanstellung. Versprochen ist nichts. Ausgeschlossen aber auch nichts.
- 3 Monate mindestens. Vollzeit. Berlin, vor Ort.
- Kein Anschreiben. Schick uns deinen Lebenslauf und schreib in drei Sätzen, was du zuletzt selbst auf die Beine gestellt hast. Und was dabei schiefgegangen ist.
Welcome to the arena.
Praktikant Hyper Growth (m/w/d) - Berlin - ab sofort Arbeitgeber: Heizmüller GmbH
Als Außendienstmitarbeiter in einem dynamischen, schnell wachsenden Unternehmen in Berlin profitierst du von einer engen Zusammenarbeit mit dem Gründer, regelmäßigen Coachings und klaren Zielen ohne politische Spielchen. Du erhältst kaufbereite Leads, die dir helfen, deine Verkaufsziele zu erreichen, und hast die Möglichkeit, durch leistungsabhängige Empfehlungsleads und ein transparentes Provisionsmodell echte Karrierechancen zu nutzen. Mit einem Firmenwagen zur Privatnutzung und modernster Apple-Ausstattung bist du bestens ausgestattet, um erfolgreich zu sein.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Praktikant Hyper Growth (m/w/d) - Berlin - ab sofort erhalten könntest
✨Nutze dein Netzwerk!
Startups sind oft sehr stark lokal verankert und auf Empfehlungen angewiesen. Nutze dein persönliches Netzwerk, sprich bei Uni-Veranstaltungen über deine Praktikumssuche und lass Freunde wissen, dass du auf der Suche bist. Wer weiß, vielleicht kennt jemand jemanden aus einem Startup!
✨Besuche Startup-Events und Meetups!
Halte Ausschau nach Startup-Events, Hackathons oder Pitch-Wettbewerben in deiner Stadt. Diese Veranstaltungen sind ideal, um die Atmosphäre und die Leute kennenzulernen, die in der Branche arbeiten. Das gibt dir nicht nur einen besseren Einblick, sondern auch die Chance, direkt mit Gründern und Teammitgliedern zu sprechen!
✨Schau dir Plattformen für Praktika an!
Es gibt spezielle Jobportale, die sich auf Startups konzentrieren. Webseiten wie 'StartupsJobs' bieten oft Praktika an, die du nirgendwo anders findest. Halte auch die Augen offen für Angebote auf unserer eigenen Plattform - vielleicht ist das perfekte Praktikum bei Heizmüller GmbH nur einen Klick entfernt!
✨Sei flexibel und kreativ!
In einem Startup ist es wichtig, anpassungsfähig zu sein. Zeige bei deinen Bewerbungen, dass du bereit bist, in verschiedenen Bereichen zu unterstützen und deine Fähigkeiten zu erweitern. So stehst du nicht nur für ein Praktikum bereit, sondern auch als wertvolles Teammitglied!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine Leidenschaft für Startups!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum Startups für dich spannend sind. Teile deine Erfahrungen oder Projekte, die deine Motivation beweisen und zeige, dass du das dynamische Umfeld eines Startups schätzt. Das könnte alles sein, von einem persönlichen Projekt bis hin zu einem Praktikum in einem jungen Unternehmen.
Lass uns an deinen Ideen teilhaben!:Startups leben von frischen Ideen. Füge deinem Lebenslauf oder Anschreiben vielleicht eine kleine Portfolio-Sektion hinzu, in der du kurz erklärst, welche Projekte du in der Vergangenheit angestoßen oder durchgeführt hast. Das können auch kreative Konzepte sein, die du entwickelt hast – das zeigt dein Potenzial!
Netzwerk ist alles!:Da du dich für ein Praktikum bewirbst, ist es wichtig, dass dein CV deine Teamfähigkeit und deine Kommunikationsfähigkeiten hervorhebt. Zeig, dass du ein Macher bist, der gerne im Team arbeitet, und erwähne eventuell Erfahrungen aus Uni-Projekten oder Ehrenamt, bei denen du dich engagiert hast.
Eigeninitiative zählt!:Insbesondere für ein Praktikum in einem Startup ist es wichtig, dass du dich auf Neues einlässt und Initiative zeigst. Betone in deiner Bewerbung, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast, und welche Lektionen du daraus gezogen hast. Wir bei Heizmüller GmbH suchen nach motivierten Talenten, die proaktiv sind!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heizmüller GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Startup-Dynamik
In einem Startup ist es wichtig, die schnelle und oft unvorhersehbare Dynamik zu verstehen. Bereite dich darauf vor, über deine bisherigen Erfahrungen zu sprechen, in denen du flexibel und anpassungsfähig warst. Zeig, dass du bereit bist, vielfältige Aufgaben zu übernehmen und in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
✨Dein Portfolio ist Gold wert
Auch für ein Praktikum solltest du ein kleines Portfolio oder einige Beispiele deines bisherigen Schaffens dabei haben. Zeig, was du kannst, egal ob es sich um Projekte, Designs oder Ideen handelt. Dies hilft dir, dich von der Masse abzuheben und deinen Enthusiasmus für die Branche zu zeigen.
✨Fragen über Umsetzung und Innovation
Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf die Implementierung von Ideen und Innovationen beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du kreative Probleme gelöst hast oder welche innovativen Ansätze du in der Vergangenheit verfolgt hast. Der Fokus auf Problemlösungsfähigkeiten ist in Startups besonders wichtig.
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Bei einem Praktikum geht es oft nicht nur um Skills, sondern auch um deine Motivation und Lernbereitschaft. Bereite dich darauf vor, zu erklären, warum du bei Heizmüller GmbH arbeiten möchtest und was du dir von diesem Praktikum erhoffst. Zeig, dass du ein Teamplayer bist und bereit, dein Wissen zu erweitern.
