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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst Kunden betreuen und ihre Anliegen professionell lösen.
- Arbeitgeber: Die HEK ist ein dynamisches Unternehmen, das Wert auf Teamarbeit legt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein motiviertes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem unterstützenden Umfeld mit viel Raum für persönliche Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Kommunikative Fähigkeiten und Freude am Vertrieb sind wichtig.
- Andere Informationen: Wir suchen motivierte Talente, die bereit sind, durchzustarten!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du bist auf der Suche nach einem abwechslungsreichen Arbeitsplatz, beschreibst dich selbst als kommunikativ und hast immer das passende Argument parat? Die Vertriebsarbeit bereitet dir Freude und du möchtest in einem motivierten Team durchstarten? Dann kommt hier deine Chance! Wir bei der HEK suchen dich als neuen Mitarbeiter (m/w/d) im Kundenmanagement.
Mitarbeiter Im Kundenmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: HEK - Hanseatische Krankenkasse
Kontaktperson:
HEK - Hanseatische Krankenkasse HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Im Kundenmanagement (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Kundenmanagement arbeiten oder bei der HEK tätig sind. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Freude an der Vertriebsarbeit unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch selbstbewusst auftreten.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die HEK und deren Produkte oder Dienstleistungen. Zeige im Gespräch, dass du dich mit dem Unternehmen identifizierst und ein echtes Interesse daran hast, Teil des Teams zu werden. Das hinterlässt einen positiven Eindruck.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Messen teilzunehmen, die mit der Branche zu tun haben, nutze diese Gelegenheiten, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Kundenmanagement-Branche zu erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Im Kundenmanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenbeschreibung analysieren: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Fähigkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Stärken zu den Anforderungen passen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position im Kundenmanagement interessierst und was dich auszeichnet. Betone deine kommunikativen Fähigkeiten und deine Freude an Vertriebsarbeit.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen im Kundenmanagement oder Vertrieb hervor und stelle sicher, dass deine Kontaktdaten aktuell sind.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HEK - Hanseatische Krankenkasse vorbereitest
✨Bereite dich auf häufige Fragen vor
Überlege dir Antworten auf typische Fragen im Kundenmanagement, wie z.B. 'Wie gehst du mit schwierigen Kunden um?' oder 'Was motiviert dich in der Vertriebsarbeit?'. So kannst du selbstbewusst und gut vorbereitet ins Gespräch gehen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle kommunikative Fähigkeiten erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise sprechen. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf die Fragen des Interviewers einzugehen, um deine Gesprächsführung zu demonstrieren.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die HEK und deren Dienstleistungen im Voraus. Zeige im Interview, dass du dich mit dem Unternehmen identifizierst und verstehst, wie du zum Erfolg des Teams beitragen kannst.
✨Bereite Fragen für den Interviewer vor
Stelle Fragen, die dein Interesse an der Position und am Unternehmen zeigen. Zum Beispiel: 'Wie sieht ein typischer Arbeitstag im Kundenmanagement aus?' oder 'Welche Ziele verfolgt das Team in den nächsten Monaten?'.
