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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Cloud-Entwicklungsprojekte und führe interdisziplinäre Entwicklerteams.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen im Brandschutz mit über 1000 engagierten Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, mobiles Arbeiten, E-Ladestationen und ein Personalrestaurant.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des digitalen Brandschutzes und führe ein dynamisches Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung, Teamführung und modernen Technologien wie Java Spring oder PHP.
- Andere Informationen: 35 Std./Woche mit hervorragenden Karrierechancen in einem sicherheitskritischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Zu den Hekatron Unternehmen gehören mittlerweile über 1000 engagierte und ambitionierte Mitarbeitende. Ihr gemeinsames Ziel: Menschen die Gewissheit geben, dass sie im Brandfall geschützt sind. Diese Verantwortung vereint uns entlang unserer gesamten Wertschöpfungskette. Vom Einkauf über Entwicklung, Produktion, Vermarktung bis zur Distribution – als führende Spezialisten für den anlagentechnischen Brandschutz tragen wir maßgeblich dazu bei, dass das Leben im Gebäude sicher ist.
Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Digital Business Solutions suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Engineering Lead Cloud Development (m/w/d).
- Verantwortung für die technische Führung und strategische Weiterentwicklung der Cloud- und Softwareentwicklung, vorwiegend im Private-Cloud-Umfeld
- Fachliche und disziplinarische Führung interdisziplinärer interner und externer Entwicklerteams; Nearshoring und Offshoring
- Architektur, Design und Weiterentwicklung unserer Softwareplattformen im Bereich digitaler Brandschutz
- Enge Zusammenarbeit mit externen Partnern und unserem Produktmanagement, UX und Operations
- Verantwortung für Codequalität, Security, Skalierbarkeit und Performance
- Etablierung und Weiterentwicklung moderner Entwicklungsprozesse (z. B. Clean Code, Testing, AI …)
- Leadership-Mentalität, Kommunikationsstärke und mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Entwicklerteams
- Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklungs- oder Architekturrolle
- Fundierte Kenntnisse in modernen Backend- und/oder Frontend-Technologien, präferiert Java Spring, PHP, Ionic
- Erfahrung mit Microservicearchitekturen, Event Driven Architecture, Entwicklung mit Kubernetes
- Sehr gutes Verständnis für Softwarearchitektur, IT Security und Skalierung
- Strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise – ideal für sicherheitskritische Systeme
- Kenntnisse im Bereich Brandschutz, Gebäudetechnik, IoT oder Industrie 4.0 sind ein Plus, aber kein Muss
35 Std./Woche
Attraktives Gehalt
E-Ladestationen
Mobiles Arbeiten
Personalrestaurant
Erfahrungslevel: Mit Personalverantwortung, Mit Berufserfahrung
Engineering Lead Cloud Development (m/w/d) Skalierung Architektur Security AI Teamführung Arbeitgeber: Hekatron Unternehmen
Kontaktperson:
Hekatron Unternehmen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Engineering Lead Cloud Development (m/w/d) Skalierung Architektur Security AI Teamführung
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen, also lass uns aktiv werden und unser Netzwerk erweitern!
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme
Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem informellen Gespräch oder einem Kaffee – das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Bereite dich auf technische Interviews vor
Da du im Cloud Development tätig sein möchtest, solltest du dich auf technische Fragen und Coding-Challenges vorbereiten. Lass uns gemeinsam an deinen Skills arbeiten, damit du im Interview glänzen kannst!
✨Bewirb dich über unsere Website
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung gesehen wird und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Engineering Lead Cloud Development (m/w/d) Skalierung Architektur Security AI Teamführung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfolgen, besonders in der Cloud-Entwicklung und Teamführung. Zeig uns, wie du zur Weiterentwicklung unserer Softwareplattformen beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hekatron Unternehmen vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von Hekatron. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Leidenschaft, Menschen im Brandfall zu schützen. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite technische Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Erfahrung in der Cloud-Entwicklung und Teamführung belegen. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Technologien du eingesetzt hast, um Lösungen zu entwickeln.
✨Zeige deine Leadership-Qualitäten
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Führungserfahrung zu beantworten. Überlege dir, wie du dein Team motivierst und welche Methoden du anwendest, um die Codequalität und Sicherheit zu gewährleisten. Gute Kommunikation ist hier der Schlüssel!
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Frag zum Beispiel nach den aktuellen Projekten im Bereich digitale Brandschutzlösungen.