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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Produktion und sorge für reibungslose Abläufe.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Automobilindustrie mit starken Marken.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsbezogene Vergütung, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Langfristige Perspektiven in einem unabhängigen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automobilproduktion und entwickle hochwertige Produkte.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und Führungserfahrung in der Automobilproduktion erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben:
- Disziplinarische und fachliche Führung der Montage und Wartung/Reparatur;
- Schichtübergreifendes Management über Produktionsleiter;
- Shopfloor-Management basierend auf Zeitplan/Qualität/Leistung (SQDC/DP): Priorisierung, tägliches Management, Eskalation und Zielverwirklichung;
- Direkte Leitung der Wartung/Reparatur: Priorisierung von Störungen, Aufgabenverteilung, Standards/Checklisten;
- Fehlerbehebung an (halb-)automatisierten Linien, einschließlich nachhaltiger Ursachenanalyse (RCA) und Vermeidung wiederkehrender Probleme;
- Einrichtung standardisierter Prozesse (Arbeitsanweisungen, Übergaben, 5S, Checklisten) und konsequente Reduzierung von Schnittstellenverlusten;
- Weiterentwicklung der Wartungsprozesse (präventiv/zustandsbasiert), Auftragskontrolle im CMMS, Ersatzteil- und Lieferantenmanagement;
- Teilnahme an Budget- und Investitionsplanung (Nachrüstungen/Optimierungen) sowie enge Zusammenarbeit mit Qualität, Planung, Engineering und Einkauf.
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation;
- Mehrjährige Führungserfahrung in der Automobilproduktion, idealerweise in Montage und Automatisierung;
- Starke organisatorische und kommunikative Fähigkeiten in der schichtübergreifenden Führung;
- Erfahrung mit Lean/Continuous Improvement/TPM und KPI-basiertem Management; CMMS-Erfahrung ist von Vorteil;
- Durchsetzungsfähiger, strukturierter, praxisorientierter Ansatz mit starkem Fokus auf Sicherheit und Qualität.
Leistungsbezogene Vergütung sowie freiwillige Boni und Zulagen oder eine betriebliche Altersvorsorge und Beiträge zu kapitalbildenden Leistungen. Attraktives Kundenportfolio mit Premium-Marken. Spannende Perspektiven in der Entwicklung und Herstellung von Hochleistungssteuergeräten, Sensoren und elektromechanischen Komponenten für die Automobilindustrie. 30 Tage Urlaub. Langfristige Perspektiven in einem unabhängigen Stiftungsunternehmen.
Group Manager for Production Support (m/f/d) Arbeitgeber: helag-electronic gmbh
Kontaktperson:
helag-electronic gmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Group Manager for Production Support (m/f/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche zu sprechen. Networking ist entscheidend, also besuche Veranstaltungen oder trete Online-Communities bei, die sich auf die Automobilproduktion konzentrieren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Zeige, dass du die Herausforderungen in der Produktion verstehst und wie du zur Verbesserung der Prozesse beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Führungskompetenzen! In der Rolle als Group Manager ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen im Bereich Teamführung und Prozessoptimierung klar kommunizierst. Bereite Beispiele vor, die deine Erfolge belegen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Group Manager for Production Support (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Group Manager für Production Support interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich Führung und Automobilproduktion. Wir wollen wissen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Sei strukturiert: Gliedere deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du auch in der Arbeit strukturiert vorgehst.
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das macht den Prozess für uns einfacher und du bist sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei helag-electronic gmbh vorbereitest
✨Mach dich mit der Branche vertraut
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Automobilproduktion. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Branche verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Probleme gelöst oder Prozesse verbessert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinem Führungsstil und deinen Erfahrungen in der Teamleitung zu beantworten. Betone, wie du cross-shift Management umsetzt und wie du dein Team motivierst, um Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Wartung und Reparatur oder wie das Unternehmen Lean-Management-Praktiken umsetzt.