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HELDELE GmbH

ELEKTRO PLUS (Bachelor) m/w/d

Duales Studium 950 - 1418 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich

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Auf einen Blick

Aufgaben: Ausbildung und Weiterbildung zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik mit Meisterabschluss.
Arbeitgeber: HELDELE ist ein innovatives Unternehmen mit starkem Fokus auf zukunftsweisende Projekte und Technologien.
Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Azubi-Tage, Ausflüge, Teamevents, Nachhilfe, Prüfungsvorbereitungskurse.
Warum dieser Job: Bietet eine praxisorientierte Alternative zum Studium mit hohen Übernahmechancen und Entwicklungsmöglichkeiten.
Gewünschte Qualifikationen: Abitur oder Fachhochschulreife, gute Noten in Mathe und Physik, Interesse an Technik und Elektronik.
Andere Informationen: Du erhältst einen Abschluss auf Bachelorniveau und hast die Möglichkeit, ein Jahr einen E-Corsa zu nutzen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 950 - 1418 € pro Monat.

Alternative zum Studium: Ausbildung und Meisterschule in einem Zug – Abschluss auf Bachelorniveau

Aufgabenbereiche

HELDEN gesucht! Wir bei HELDELE sind innovativ, mutig und arbeiten gemeinsam an zukunftsweisenden Projekten. Mit ElektroPLUS bieten wir eine echte Alternative zum klassischen Studium. Das Programm beinhaltet eine Berufsausbildung zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) und eine Weiterbildung zum Meister Elektrotechnik (m/w/d) in einem Zug und erhältst einen Abschluss auf Bachelorniveau. Komm in unser Team und bewerbe dich jetzt. Auf dich warten abwechslungsreiche Aufgaben, nette Kollegen, spannende Azubi-Projekte und zahlreiche Benefits.

Fakten

Ausbildungsbeginn: 08.09.2025
Ausbildungsdauer: 5 Jahre
Berufsschule: Gewerbeliches Berufsschulzentrum in Göppingen & ETZ Stuttgart

Ablauf des Programms

Vorpraktikum im Betrieb (6-12 Monate) inkl. Besuch der Berufsfachschule
Ausbildung zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik mit verkürzter Lehrzeit (Beginn im 2. Lehrjahr)
Zeitgleiche Weiterbildung zum Meister Teil I + II: Fachpraktische und fachtheoretische Kenntnisse (in Vollzeit) Teil III: Wirtschaft und Recht Teil IV: Berufs- und Arbeitspädagogik
Traineeprogramm im Betrieb (6 - 12 Monate)

Das sind deine Aufgaben

Während deiner Ausbildung bist du im Betrieb, in der Ausbildungswerkstatt, beim Kunden vor Ort, in der Berufsschule sowie im Weiterbildungszentrum etz-Stuttgart im Einsatz
Du planst und installierst Anschlüsse und elektrotechnische Verbraucher
Du errichtest und nimmst zukunftsorientierte Anlage wie Photovoltaik Anlagen und Elektroladesäulen in Betrieb
Du bist für das Messen und Testen verschiedener elektrischer Größen in der Gebäudeinfrastruktur zuständig
Bei der Planung von Elektroanlagen lernst du immer wieder Neues dazu
Die Erstellung verschiedener Programme fordert Dein logisches Denkvermögen

Gewünschte Qualifikationen

Das bringst du mit

Abitur oder Fachhochschulreife
Gute Noten in Mathe und Physik
Interesse an Technik, Physik und Elektronik
Handwerkliches Geschick & Technisch-logische Denkweise
Teamplayer & gute Kommunikationsfähigkeit

Warum dieser Job

Das spricht für uns

Praxisorientierte Ausbildung in einem ausgezeichneten Ausbildungsbetrieb mit jahrelanger Ausbildungserfahrung
Ein fester Ausbilder als Ansprechpartner steht dir während der ganzen Ausbildungszeit zur Seite
Ersthelfer- und Brandschutzhelferkurs sowie Training zum Umgang mit Kunden
Während der Einführungsphase in den ersten Monaten lernst du sämtliche Grundfertigkeiten in unserer Ausbildungswerkstatt
Azubi-Tage, Ausflüge und Teamevents geben Möglichkeit zum Austausch und Networking
Nachhilfemöglichkeiten, Stützunterreicht und individuelle Lerngruppen
Prüfungsvorbereitungskurse sowie Unterstützung bei der individuellen Prüfungsvorbereitung
Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche
Sehr hohe Übernahmechancen nach Abschluss der Ausbildung, sowie gute Entwicklungsmöglichkeiten durch regelmäßige Schulungen, Weiterbildung sowie das unternehmenseigene Karrieremodell
Preise und Auszeichnungen für gute Leistungen: Unsere besten Azubis fahren ein Jahr elektrisch und erhalten als Azubis-of-the-year einen E-Corsa zur privaten Nutzung