Medical Science Liaison Manager (m / w / d)

Vollzeit |

Franken, Sachsen, Brandenburg und Mecklenburg-Vorpommern

Sie wollen Karriere im Healthcare-Vertrieb machen? Ein Grund mehr, jetzt zur Helena GmbH zu kommen! Schaffen Sie mit uns den Einstieg zum Aufstieg. Die breite Kundenbasis von Helena bietet unseren bestehenden und zukünftigen Mitarbeitern eine Vielzahl an Optionen für ihre persönliche Karriere in der Healthcare-Branche. Bei uns haben sowohl Einsteiger als auch erfahrene Umsteiger Chancen, ihre individuellen Karrieren bei namhaften Unternehmen aus der Healthcare-Branche zu starten oder fortzusetzen.

Wir fördern Unterschiedlichkeit und bestärken unsere Mitarbeiter, diese Vielfalt bei uns und bei unseren Kunden einzubringen.

Ihre Aufgaben

• Identifikation, Aufbau und Aufrechterhalten solider Netzwerke und Partnerschaften mit Interessenvertretern
• Unterstützung der Erschließung des Marktes für Produkteinführungen
• Austausch mit den Country / Regional / Global Medical Affairs Teams über das Einsatzgebiet
• Unterstützung von externen / internen Veranstaltungen durch die Auswahl von Referenten und Referentenbriefing
• Durchführung und Organisation eigener Veranstaltungen
• Projektarbeit
• Unterstützung bei der Identifizierung geeigneter klinischer Prüfer bzw. Prüfstellen für klinische Studien und Funktion als primärer Ansprechpartner für Investigator Sponsored Studien
• Bereitstellung von medizinischer Unterstützung und Training für die internen Mitarbeiter nach Bedarf
• Unterstützung der anderen Funktionen in der Zusammenarbeit mit externen Interessenvertretern in Bezug auf medizinische Themen
• HAUPTSÄCHLICH: Medical Education Programm, Projektarbeit, Erarbeitung und Durchführung von Veranstaltungen, Unterstützung der bestehenden MSL´s

Ihr Profil

• Erfolgreicher Hochschulabschluss im Bereich Medizin, Biologie, Pharmazie, Chemie oder ein anderer biowissenschaftlicher Abschluss
• Arbeiten nach Compliance Richtlinien
• Arbeiten mit gängiger Computer-Software und auch größeren Computerprogrammen (CRM, Eventmanagementprogramme) sowie medientechnische Fähigkeiten
• Starke Präsentations-, Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit
• Eigenständiges Arbeiten, operationelle und strategische Fähigkeiten, Neuem aufgeschlossen
• Fließende Kenntnisse in Deutsch und Englisch
• Wohnort in der Region ist von praktischem Vorteil

Wir bieten unseren Mitarbeitern

• Gehalt: Wir bieten Ihnen ein attraktives Fixgehalt sowie eine leistungsabhängige Provision von unseren Kunden
• Firmenfahrzeug: Natürlich auch für den privaten Gebrauch ab dem 1. Tag
• CO₂-Emissionen: Mit unserer „green“-Tankkarte sind Sie zu 100 % CO₂ neutral unterwegs
• Urlaub: 30-Tage Erholungsurlaub
• Rundum versorgt: Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge
• Teamwork: Offene und kollegiale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
• Wertschätzung: Professioneller Innendienst, der Ihnen den Rücken freihält
• Diversity, Equity & Inclusion: Unsere Mitarbeiter kommen aus vier Kontinenten (28 Nationalitäten) – Frauenanteil von 65 %
• Karrierechancen: Wir verhelfen Ihnen zu einem Traumjob in der Healthcare Branche

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