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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der zentrale Ansprechpartner für alle Personalangelegenheiten und unterstütze Mitarbeitende und Führungskräfte.
- Arbeitgeber: Helios ist der führende Klinikträger in Europa mit innovativer und kollegialer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Zusatzversicherung, Rabatte bei Topmarken, Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket und kostenlose Parkplätze.
- Andere Informationen: Chancengleichheit ist uns wichtig – wir ermutigen alle, sich zu bewerben.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Personalbereich und Erfahrung in der Personalbetreuung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne.
Das Klinikum Pforzheim ist ein modernes Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 500 Planbetten und verfügt als Akademisches Lehrkrankenhaus der Ruprecht-Karls-Universität Heidelberg über 15 Kliniken, zwei medizinische Institute und hochmoderne medizinische Geräte. Jährlich werden hier stationär 23.000 und ambulant rund 66.000 Patient:innen durch etwa 1.500 Mitarbeiter:innen medizinisch kompetent und sorgfältig betreut.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams in Voll- oder Teilzeit Sie als Personalreferenten (m/w/d).
Das erwartet Sie:
- Bei Themen rund um das Arbeitsverhältnis sind Sie zentrale:r Ansprechpartner:in und haben stets den Gesamtüberblick vom Personaleintritt bis zum Personalaustritt.
- Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften innerhalb des Zuständigkeitsbereichs, unter anderem zu Themen der Personalplanung, Personalführung und Arbeitsrecht.
- Pflege der Personalstammdaten, Prüfung der Eingruppierungen, die Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat, Vertragsgestaltungen, Mutterschutz/Elternzeit sowie die Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern.
Das bringen Sie mit:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes (vorzugsweise wirtschaftswissenschaftliches) Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich mit entsprechendem Schwerpunkt.
- Berufserfahrungen in der Personalbetreuung.
- Gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen sowie Personalmanagement- und Zeitwirtschaftssystemen (bestenfalls LOGA & ASES).
- Professionelles Auftreten und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten.
- Gesetzlich notwendiger Nachweis über die Immunisierung gegen Masern.
Freuen Sie sich auf:
- Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken.
- Rabatte für über 480 Topmarken und Präventionsprogramme, z.B. Vergünstigungen bei Sportstudios.
- Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket.
- Kostenlose Parkplätze für Mitarbeitende.
Kontakt: Personalleitung Dennis Mocker (07231) 969-3654 Dennis.Mocker(at)helios-gesundheit.de
Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben.
Helios Klinikum Pforzheim GmbH Kanzlerstraße 2-6 | 75175 Pforzheim | Deutschland
Personalreferent (m/w/d) Arbeitgeber: HELIOS Klinikum Pforzheim GmbH
Kontaktperson:
HELIOS Klinikum Pforzheim GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalreferent (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frag nach möglichen offenen Positionen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei Helios arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalreferent (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.
Anpassung an die Stellenbeschreibung: Schau dir die Jobbeschreibung genau an und passe deine Unterlagen entsprechend an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Korrekturlesen nicht vergessen!: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie gründlich durch oder lass sie von jemand anderem gegenlesen. Tippfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen.
Bewerbung über unsere Website: Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass sie direkt bei der richtigen Person landen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HELIOS Klinikum Pforzheim GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Helios und das Klinikum Pforzheim verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, die angebotenen Dienstleistungen und aktuelle Entwicklungen an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalbetreuung und Kommunikation unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie der Einarbeitungsprozess aussieht.
✨Kleide dich angemessen
Ein professionelles Auftreten ist wichtig, besonders in einem medizinischen Umfeld. Wähle ein Outfit, das sowohl seriös als auch bequem ist. Achte darauf, dass du dich wohlfühlst, damit du selbstbewusst auftrittst.