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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Unterricht und unterstütze Auszubildende in der Praxis.
- Arbeitgeber: Führender Klinikträger in Europa mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, leistungsgerechte Vergütung und Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Entwickle spannende Lehrmaterialien und forme die nächste Generation von Pflegekräften.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen und pädagogisches Studium.
- Andere Informationen: Umweltfreundliche Anreise und zahlreiche Rabatte für Mitarbeiter.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Das Klinikum Pforzheim ist ein modernes Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 500 Planbetten und verfügt als Akademisches Lehrkrankenhaus der Ruprecht-Karls-Universität Heidelberg über 15 Kliniken, zwei medizinische Institute und hochmoderne medizinische Geräte. Jährlich werden hier stationär 23.000 und ambulant rund 66.000 Patient:innen durch etwa 1.300 Mitarbeiter:innen medizinisch kompetent und sorgfältig betreut.
Für unser Bildungszentrum suchen wir zum nächstmöglichen Termin in Voll- oder Teilzeit Sie als Pflegepädagoge BA/MA (m/w/d), Bildungswissenschaftler BA/MA (m/w/d), Medizinpädagoge BA/MA (m/w/d) oder Berufspädagoge im Gesundheitswesen (m/w/d).
- Sie gestalten den theoretischen und praktischen Unterricht eigenverantwortlich.
- Unterstützung unserer Auszubildenden in ihren praktischen Einsätzen.
- „Out-of-the-box“ ist kein Fremdwort für Sie, Sie arbeiten zur Weiterentwicklung des schulinternen Curriculums und des pädagogisch-fachlichen Konzeptes mit.
- Entwickeln Sie Lehrmaterialien, die so spannend sind, dass sie selbst die größten Bücherwürmer fesseln.
- Sie übernehmen Verantwortung bei der Entwicklung unserer Auszubildenden.
Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) in Verbindung mit einem abgeschlossenen Studium mit pädagogischem Fokus (Pflegepädagogik o. ä.).
Sie befinden sich momentan im Studium (Pflegepädagogik, Berufspädagogik, Medizinpädagogik, Bildungswissenschaft o. ä.).
- Hohes Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität, gute Kommunikationsfähigkeit und Offenheit für Neues.
- Teamfähigkeit, Engagement und eine positive Einstellung sind wünschenswert.
- Pädagogisches Geschick und die Fähigkeit, Wissen so zu vermitteln, dass es nicht einschläfert.
Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern.
Flexible Arbeitszeiten und eine leistungsgerechte Vergütung.
Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken.
Rabatte für über 480 Topmarken und Präventionsprogramme, z. B. Vergünstigungen bei Sportstudios.
Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket.
Neben der Betriebsrente der ZVK sorgen wir mit einer zusätzlichen betrieblichen Altersversorgung für Ihre Zukunft.
Pflegepädagoge (m/w/d) Arbeitgeber: HELIOS Klinikum Pforzheim GmbH
Kontaktperson:
HELIOS Klinikum Pforzheim GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegepädagoge (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Kliniken und Bildungseinrichtungen zu, die dich interessieren. Wir können auch Initiativbewerbungen schicken – manchmal sind die besten Jobs nicht ausgeschrieben!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Klinik und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst. Wir sollten auch typische Fragen im Vorstellungsgespräch üben, damit wir selbstbewusst auftreten.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegepädagoge (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und sei authentisch.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu der Stelle passen, auf die du dich bewirbst. Konkrete Beispiele machen einen viel besseren Eindruck!
Achte auf die Struktur!: Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Gliedere deine Unterlagen klar und übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Das zeigt auch, dass du organisiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HELIOS Klinikum Pforzheim GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über Helios
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Helios und das Klinikum Pforzheim verschaffen. Schau dir die Werte, die Vision und die neuesten Entwicklungen an. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansätze eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine pädagogischen Fähigkeiten und dein Engagement verdeutlichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit innovative Lehrmaterialien entwickelt oder Auszubildende unterstützt hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Kliniken aussieht. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Lösung beizutragen.
✨Zeige deine Flexibilität
Da Flexibilität eine wichtige Eigenschaft für diese Position ist, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du dich an verschiedene Situationen anpassen kannst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit Veränderungen umgegangen bist und welche Strategien du nutzt, um flexibel zu bleiben.