Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Wäschemanagement und optimiere Prozesse für unsere Kliniken.
- Arbeitgeber: Helios ist der führende Klinikträger in Europa mit innovativen Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße mobiles Arbeiten, eine faire Vergütung und zahlreiche Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines freundlichen Teams und gestalte die Patientenversorgung aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder relevante Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Frei wählbarer Dienstsitz an einem unserer Helios Standorte.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne.
Die Helios Versorgung und Logistik GmbH erbringt klinikinterne Dienstleistungen im Bereich Güter- und Transportdienstleistungen, insbesondere für die Kliniken und Unternehmen der Helios Unternehmensgruppe. Sie laufen zur Höchstform auf, wenn alle an einem Strang ziehen? Bei uns finden Sie das kollegiale Arbeitsumfeld, das Sie suchen!
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Leitung Wäschemanagement (m/w/d) im Rahmen einer unbefristeten Vollzeitbeschäftigung mit Dienstsitz an einem unserer Helios Standorte.
- Disziplinarische und fachliche Führung der Mitarbeitenden im Wäschemanagement
- Organisation, Optimierung und Steuerung des Wäschemanagements u.a. Budgetkontrolle, Spitzabrechnung, Wäsche-Audits, Datenanalysen, Vorbereitung von Ausschreibungen
- Überwachung von bestehenden Wäscheverträgen sowie Absprachen mit den Dienstleistern zur Vertragserfüllung
- Standardisierung und Verbesserung von Prozessen in Zusammenarbeit mit Fachbereichen wie Einkauf, Hygiene oder Pflege
- Erste:r Ansprechpartner:in bei fachlichen Fragen für die Helios Kliniken und MVZ
Sie haben:
- eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung / Studium bzw. krankenhausspezifische Berufserfahrung
- sind sicher im Umgang mit Softwareanwendungen, insbesondere MS Office (Word, Excel, Outlook)
- zeichnen sich durch ein freundliches, serviceorientiertes Auftreten aus, besitzen ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität und arbeiten gerne im Team
- Reisebereitschaft (PKW-Führerschein erforderlich)
- verfügen über den gesetzlich notwendigen Nachweis über Immunisierung gegen Masern
Wir bieten:
- eine abwechslungsreiche Tätigkeit sowie eine leistungsgerechte Vergütung
- eine Tätigkeit, bei der Sie zum festen Baustein unseres freundlichen und patient:innenorientierten Teams werden
- mobiles Arbeiten, als fester Bestandteil dieser Tätigkeit
- frei wählbarer Dienstsitz unserer Helios Standorte
- die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken
- Möglichkeit zur privaten Absicherung Ihrer gesamten Familie über die Helios PlusCard Family
- unsere Corporate Benefits – Preisnachlässe auf über 480 Topmarken
Leitung Wäschemanagement (m/w/d) Helios Arbeitgeber: Helios Versorgung und Logistik GmbH
Kontaktperson:
Helios Versorgung und Logistik GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung Wäschemanagement (m/w/d) Helios
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Gesundheitsbranche arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur und Anforderungen sammeln.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Wäschemanagement und der Gesundheitsversorgung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Wäschemanagement optimieren können. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungserfahrung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teams geleitet und Prozesse optimiert hast. Dies wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch selbstbewusst aufzutreten und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Reisebereitschaft. Da die Position möglicherweise Reisen zu verschiedenen Helios Standorten erfordert, ist es wichtig, dies im Gespräch zu betonen. Stelle sicher, dass du bereit bist, dich an verschiedene Arbeitsumgebungen anzupassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung Wäschemanagement (m/w/d) Helios
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Leitung Wäschemanagement relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine kaufmännische Ausbildung oder krankenhausspezifische Berufserfahrung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Optimierung des Wäschemanagements beitragen können.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Helios Versorgung und Logistik GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Wäschemanagement und wie du Prozesse optimieren würdest. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse über die Helios Unternehmensgruppe
Informiere dich über die Helios Kliniken und deren Dienstleistungen. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Teamarbeit betonen
Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Betone deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten und Konflikte konstruktiv zu lösen.
✨Flexibilität und Belastbarkeit hervorheben
In der Rolle wird Flexibilität gefordert. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du unter Druck gearbeitet hast oder deine Prioritäten schnell ändern musstest. Dies zeigt deine Anpassungsfähigkeit.