Schlosser/Industriemechaniker (Industriemechaniker/in)

Schlosser/Industriemechaniker (Industriemechaniker/in)

Hehlen Vollzeit 35000 - 45000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
H

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wartung und Reparatur von Maschinen, Montage und Demontage nach technischen Zeichnungen.
  • Unternehmen: Etabliertes Unternehmen mit Fokus auf Qualität und modernem Handwerk.
  • Vorteile: Unbefristete Anstellung, Bike-Leasing, Weiterbildungen und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Bereitschaft zu Wochenendarbeit und Schichtdiensten erforderlich.
  • Warum dieser Job: Gestalte Produkte, die weltweit geschätzt werden, in einem sicheren Arbeitsumfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker oder vergleichbare Qualifikation.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.

Wir sind ein etabliertes Unternehmen mit hoher Qualitätsorientierung und einer starken Verbindung zu traditionellem Handwerk sowie moderner Technologie. Unser Team arbeitet gemeinsam daran, erstklassige Produkte zu schaffen, die weltweit geschätzt werden.

Wartung und Reparatur: Regelmäßige Inspektionen und Wartungsarbeiten an Lederverarbeitungsmaschinen und Gerbfässern. Durchführung von Reparaturen und Austausch defekter Teile.

Montage und Demontage: Zerlegen und Zusammenbauen von Maschinen und technischen Anlagen nach technischen Zeichnungen und Anweisungen.

Bereitschaft zur gelegentlichen Wochenendarbeit, Rufbereitschaft und Schichtarbeit (Früh/Spät).

Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation.

Wir bieten:

  • Unbefristete Anstellung
  • Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen
  • Arbeiten an Produkten, die weltweit geschätzt werden
  • Bike-Leasing
  • Interne und externe Weiterbildungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Eine leistungsgerechte Vergütung und einen sicheren Arbeitsplatz

Schlosser/Industriemechaniker (Industriemechaniker/in) Arbeitgeber: Heller-Leder GmbH & Co. KG

Als etabliertes Unternehmen bieten wir unseren Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Tradition und moderne Technologie vereint. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, einer leistungsgerechten Vergütung sowie attraktiven Zusatzleistungen wie Bike-Leasing und betrieblicher Altersvorsorge. Bei uns haben Sie die Chance, an hochwertigen Produkten zu arbeiten, die weltweit geschätzt werden, und Teil eines engagierten Teams zu sein, das gemeinsam an der Zukunft des Handwerks arbeitet.

H

Kontaktdaten:

Heller-Leder GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Schlosser/Industriemechaniker (Industriemechaniker/in) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Schlosser/Industriemechaniker interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Betriebsbesichtigung, um einen besseren Eindruck zu bekommen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Wir können dir helfen, diese Verbindungen zu knüpfen!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Wartung und Reparatur von Maschinen passen. Zeig uns, dass du ein echter Teamplayer bist!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, talentierte Leute wie dich kennenzulernen und gemeinsam an erstklassigen Produkten zu arbeiten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schlosser/Industriemechaniker (Industriemechaniker/in) mit Bravour zu bestehen

Wartung und Reparatur von Maschinen
Inspektionen durchführen
Reparaturen durchführen
Austausch defekter Teile
Montage und Demontage von Maschinen
Technische Zeichnungen lesen und umsetzen
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Schlosser/Industriemechaniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wir suchen nach jemandem mit einer abgeschlossenen Ausbildung zum Industriemechaniker oder einer vergleichbaren Qualifikation – lass uns wissen, was du drauf hast!

Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicherstellen, dass alles an der richtigen Stelle landet und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heller-Leder GmbH & Co. KG vorbereitet

Mach dich mit den Maschinen vertraut

Informiere dich über die spezifischen Maschinen und Technologien, die das Unternehmen verwendet. Wenn du während des Interviews Fragen zu Wartung oder Reparatur beantworten kannst, zeigst du dein Interesse und deine Fachkenntnisse.

Technische Zeichnungen studieren

Übe das Lesen und Interpretieren von technischen Zeichnungen. Sei bereit, im Interview darüber zu sprechen, wie du Maschinen zerlegst und zusammenbaust. Das zeigt, dass du die praktischen Fähigkeiten hast, die für die Position wichtig sind.

Bereitschaft zur Flexibilität zeigen

Das Unternehmen sucht jemanden, der auch am Wochenende oder in Schichten arbeiten kann. Bereite dich darauf vor, deine Flexibilität und Bereitschaft zu betonen, um sicherzustellen, dass du gut ins Team passt.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten. Frage nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt. Das zeigt, dass du langfristig denkst und an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist.