Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unseren Fuhrpark und sorge für effizienten Transport weltweit.
- Arbeitgeber: Hellmann ist ein globales Logistikunternehmen mit über 10.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche finanzielle Zusatzleistungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik mit uns und profitiere von einer starken Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in der Spedition und Führungsstärke sind erforderlich.
- Andere Informationen: Genieße Firmenfitness, mobile Massagen und eine digitale Lernplattform für deine Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Bereit, mit uns die Zukunft zu gestalten? Bei Hellmann stehen unsere Mitarbeitenden im Zentrum all unseres Handelns – denn für uns zählen Beziehungen. Teil von Hellmann zu werden bedeutet mehr, als nur in ein globales Unternehmen einzusteigen. Es ist eine Einladung, gemeinsam mit uns die Zukunft der Logistikbranche zu prägen. Unsere Hellmann-Kultur basiert auf vier Werten: Verantwortung, Unternehmertum, Weitblick und Zuverlässigkeit. Du findest dich in diesen Werten wieder? Dann werde Teil unserer FAMILIE – mit rund 10.000 Mitarbeitenden an über 200 Standorten weltweit.
Ob Nah- oder Fernverkehr – Die Güter unserer Kund*innen zuverlässig und effizient zu transportieren ist von jeher unser Anspruch. Als Spezialist*in für den Landverkehr trägst Du dazu bei, stets eine individuelle und termingerechte Lösung für die Anliegen unserer Kunden zu finden. Ob Kundenservice, Rechnungslegung oder Projektarbeit: bei uns bist Du mittendrin und bewegst Güter weltweit.
Standort: Lehrte | Beschäftigungsart: unbefristet
- Du bist verantwortlich für die Bereiche Fuhrpark, Rangierdienst, Tankstelle und Containerpool.
- Fachliche und disziplinarische Führung unserer Berufskraftfahrer.
- Verantwortung für Budget, Ergebnis, Kosten und Qualität der Bereiche.
- Verwaltung des Fuhrparks und Equipments, sowie die Verantwortung für dessen Wartung, Instandhaltung, Erneuerung und Ausbau.
- Koordination, Planung und Optimierung der operativen Prozesse.
- Beschaffung und Verkauf der Betriebsstoffe für die unterstellten Bereiche.
- Du übernimmst die Verantwortung des Verkehrsleiters für den Standort Lehrte.
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung in der Spedition und ausgeprägter technischer Affinität.
Du bist Verkehrsleiter nach (EG) Nr. 1071/2009.
Du hast bereits Erfahrung in der Führung von gewerblichen Mitarbeitern.
Verhandlungssicherheit, Durchsetzungsstärke und Organisationsfähigkeit.
Du kennst die gesetzlichen Vorschriften des gewerblichen Güterkraftverkehrs.
Führerschein der Klasse C/CE ist wünschenswert.
Hellmann Spirit: Du-Kultur im gesamten Unternehmen, Regelmäßige Team- und Firmenevents, Geburtstagslos der Deutschen Fernsehlotterie.
Work-Life-Integration: 39 Stunden/Woche, Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten.
Finanzielle Zusatzleistungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen, Bis zu 1.600€ Netto Prämie für die Empfehlung von neuen Kolleg*innen, Vergünstigungen und Angebote für Reisen, Freizeit und Kultur.
Gesundheit & Wohlbefinden: Firmenfitness über Hansefit, Mobile Massage während der Arbeitszeit, Mental Health- und Gesundheitscoaching, Täglich wechselnde und vielseitige Gerichte in unserer Kantine.
Familie: Urlaubstage für die Pflege von Angehörigen und bei besonderen Ereignissen.
Fachliche & persönliche Entwicklung: Newcomer Days, Weiterbildung und Trainingsangebote durch unsere Academy, Digitale Lernplattform (LearningHub).
Mobilität: Mobilitätszuschuss, Kostenfreie Parkplätze, Kostenfreie Nutzung der e-Ladesäulen.
Ausstattung: Laptop, Handy.
Kontaktperson:
Hellmann Worldwide Logistics SE & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fuhrparkleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Werte und die Unternehmenskultur von Hellmann. Zeige in deinem Gespräch, wie du diese Werte verkörperst und wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Organisation und Optimierung von Prozessen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Herausforderungen und Chancen im Fuhrparkmanagement bei Hellmann zu erfahren. Dies kann dir helfen, gezielte Fragen zu stellen und dein Interesse zu zeigen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Logistikbranche zu sprechen. Dein Wissen darüber kann dir helfen, dich als kompetenten Kandidaten zu positionieren, der die Zukunft der Branche aktiv mitgestalten möchte.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fuhrparkleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Werte verstehen: Lies die Unternehmenswerte von Hellmann sorgfältig durch und überlege, wie du diese in deiner Bewerbung widerspiegeln kannst. Zeige, dass du Verantwortung, Unternehmertum, Weitblick und Zuverlässigkeit schätzt.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen in der Spedition und deine technische Affinität hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im gewerblichen Güterkraftverkehr.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil der Hellmann-Familie werden möchtest. Gehe auf deine spezifischen Fähigkeiten ein, die für die Position des Fuhrparkleiters relevant sind.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Dazu gehören dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und eventuell weitere Nachweise.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hellmann Worldwide Logistics SE & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte von Hellmann: Verantwortung, Unternehmertum, Weitblick und Zuverlässigkeit. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Berufserfahrung verkörpern konntest und bereite Beispiele vor.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da der Job eine ausgeprägte technische Affinität erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Fuhrparkmanagement, Wartung und Instandhaltung vorbereiten. Zeige dein Wissen über gesetzliche Vorschriften im gewerblichen Güterkraftverkehr.
✨Führe deine Führungskompetenzen aus
Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich gewerbliche Mitarbeiter geführt hast. Betone deine Verhandlungssicherheit und Durchsetzungsstärke, um deine Eignung für die disziplinarische Führung zu unterstreichen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es wichtig, Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt dein Engagement und deine Vorfreude auf die Möglichkeit, Teil des Unternehmens zu werden.
