Head of Road Groupage Germany (m/w/d)

Head of Road Groupage Germany (m/w/d)

Neumünster Vollzeit 72000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die strategische und operative Gestaltung unseres Road Networks in Deutschland.
  • Arbeitgeber: Hellmann Worldwide Logistics ist ein globaler Logistikplayer mit familiärem Charme seit 150 Jahren.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams in einer familiären Atmosphäre mit flachen Hierarchien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in der Logistik und Führung von operativen Einheiten mitbringen.
  • Andere Informationen: Diversität und Chancengleichheit sind uns wichtig; Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind willkommen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.

In dieser Rolle übernimmst Du die Verantwortung für die strategische Ausgestaltung und die operative Aufstellung unseres Road Network in Deutschland. Du optimierst Organisation und Struktur des Produktbereiches und unterstützt unseren COO Road.

Hellmann Worldwide Logistics hat sich seit der Gründung vor 150 Jahren zu einem echten Global Player in der Logistik entwickelt und verbindet diesen Erfolg mit dem Charme eines Familienunternehmens. Werde auch Du ein Teil dieser Familiengeschichte und bewirb dich noch heute bei uns!

Standort: Deutschlandweit | Referenz-Nr.: 2500001O | Beschäftigungsart: unbefristet

» Zu Deinen Aufgaben gehören:

  • Strategische Weiterentwicklung, Steuerung und Umsetzung der Road Network Operations für Deutschland
  • Analyse unserer operativen Landverkehrsorganisation, Ableitung von Optimierungsmaßnahmen für Organisation und Struktur sowie deren erfolgreiche Umsetzung
  • Ausrichtung unseres Netzwerks entlang von Parametern wie Auslastung, Qualität, Richtlinien und Kosten für Netzwerk, Linienverkehre, Umschlag, Nahverkehr und Fuhrpark
  • Entwicklung von Kennzahlen, Ableitung von Maßnahmen und Steuerung der Niederlassungen auf Basis von KPI
  • Prozessgestaltung und Umsetzung von BestPractice, insbesondere für Umschlagslager, Linehaul und Nahverkehr
  • Auf- und Ausbau des Carriermanagements
  • Durchführung und Einschätzung von Kalkulationen für Operation, Fuhrpark und Umschlag
  • Führung des Zentralteams sowie Entwicklung unserer operativ tätigen Mitarbeiter*innen, mit und ohne Führungsverantwortung
  • Vorantreiben der strategischen Optimierungen, gepaart mit Change Management, SFM und CIP
  • Verantwortung für Budget und Zielerreichung
  • Mitarbeit in Netzwerkkooperationen und -ausschüssen sowie der Prozess- und TMS-Entwicklung

» Das bringst Du mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Spedition/Logistik, ergänzt durch Weiterbildungen oder abgeschlossenes Studium mit wirtschaftlichem oder logistischem Schwerpunkt
  • Umfassende Erfahrungen in der Gestaltung, Organisation und Strukturierung von operativen Einheiten, idealerweise von Speditionsnetzwerken
  • Erfolgreiche Tätigkeit im operativen Stückgutlandverkehr; in der Niederlassungsleitung oder einer entsprechenden zentralen Aufgabe
  • Erfahrung in der Durchführung von Kalkulationen
  • Fundierte Expertise in der Führung und Entwicklung von Landverkehrsstandorten
  • Belastbare Kenntnisse des Speditions- und Logistikmarktes
  • Hohe Analysefähigkeit, Zahlen- und KPI-Affinität sowie Prozessverständnis
  • Ergebnisorientierung, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
  • Neben sehr guten Deutschkenntnissen auch gute Englischkenntnisse
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen und Transportmanagementsystemen
  • Reisebereitschaft

Diversität und Chancengleichheit sind fest verankerte Grundsätze unserer Firmenphilosophie. Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

» Unsere Leistungen:

  • Wachstums- und erfolgsorientiertes Umfeld mit allen Vorteilen eines Familienunternehmens
  • Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch kontinuierliche Trainings und Coachings on the Job
  • Familiäre Arbeitsatmosphäre , motivierte Teams mit flachen Hierarchien und offener Feedbackkultur
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice/Mobiles Arbeiten
  • Unterstützung der Work-Life-Balance durch z. B. Angebote zur Betreuung von Familienangehörigen
  • Innovationskraft und Pioniergeist als Grundlage unserer Arbeitsweise
  • Corporate Benefits wie Vergünstigungen und exklusive Angebote für diverse Produkte
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement wie z. B. Fitnesskooperationen und viele weitere standortspezifische Angebote

» Dein Weg zu uns:

Bitte reiche uns Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unsere Karriereseite ein. Diese Position betreut unser Kollege Marc Wegner, Telefon: 0160 8475876.

Weitere Informationen zu Hellmann, unseren Leistungen und unseren Berufsmöglichkeiten finden Sie unter hellmann.com/karriere.

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Head of Road Groupage Germany (m/w/d) Arbeitgeber: Hellmann Worldwide Logistics SE & Co. KG

Hellmann Worldwide Logistics bietet als Arbeitgeber ein wachstums- und erfolgsorientiertes Umfeld, das die Vorteile eines Familienunternehmens mit einer familiären Arbeitsatmosphäre kombiniert. Mit individuellen Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch kontinuierliche Trainings und Coachings sowie flexiblen Arbeitszeitmodellen und Homeoffice-Optionen fördern wir die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter*innen. Unsere Innovationskraft und Pioniergeist schaffen eine dynamische Arbeitsumgebung, in der jeder die Chance hat, sich aktiv einzubringen und zu wachsen.
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Kontaktperson:

Hellmann Worldwide Logistics SE & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Head of Road Groupage Germany (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Logistikbranche, die möglicherweise wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen bei Hellmann Worldwide Logistics geben können.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich der Logistik und des Landverkehrs. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen zur Optimierung des Road Networks hast.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Führung und Entwicklung von operativen Einheiten zu teilen. Überlege dir, wie du deine Erfolge messbar gemacht hast und welche KPIs du dabei verwendet hast.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Werte eines Familienunternehmens. Betone, wie wichtig dir eine familiäre Arbeitsatmosphäre und flache Hierarchien sind und wie du dazu beitragen kannst, diese Kultur zu fördern.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Road Groupage Germany (m/w/d)

Strategische Planung
Organisationstalent
Prozessoptimierung
Kenntnisse im Speditions- und Logistikmarkt
Führungskompetenz
Budgetmanagement
Erfahrung im Change Management
Analytische Fähigkeiten
Zahlen- und KPI-Affinität
Verhandlungsgeschick
MS-Office Kenntnisse
Transportmanagementsysteme
Teamführung
Kommunikationsfähigkeit
Reisebereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über Hellmann Worldwide Logistics und deren Philosophie. Achte besonders auf die Werte wie Diversität und Chancengleichheit, die in der Stellenanzeige hervorgehoben werden.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine umfassenden Erfahrungen in der Gestaltung und Organisation von operativen Einheiten hervor, insbesondere im Bereich Speditionsnetzwerke und Stückgutlandverkehr.

KPI-Orientierung: Zeige deine Analysefähigkeit und Zahlenaffinität, indem du konkrete Beispiele für Kennzahlen und KPIs nennst, die du in früheren Positionen erfolgreich genutzt hast.

Individuelle Gehaltsvorstellungen: Gib in deiner Bewerbung klare und realistische Gehaltsvorstellungen an, um den Erwartungen des Unternehmens gerecht zu werden. Recherchiere vorher, um eine fundierte Entscheidung zu treffen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hellmann Worldwide Logistics SE & Co. KG vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Geschichte und die Werte von Hellmann Worldwide Logistics. Zeige in deinem Interview, dass du die Balance zwischen einem globalen Player und einem Familienunternehmen verstehst und schätzt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der strategischen Weiterentwicklung und operativen Leitung belegen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar zu kommunizieren.

Kenntnisse über KPIs und Prozessoptimierung

Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Kennzahlen und deren Bedeutung für die Steuerung von Niederlassungen zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du Optimierungsmaßnahmen abgeleitet und erfolgreich umgesetzt hast.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Entwicklungsmöglichkeiten zeigen. Frage nach der Feedbackkultur und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter*innen unterstützt, um ihre Ziele zu erreichen.

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