Senior Digital Product Owner (m / f / d)
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Osnabrück Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Hellmann Worldwide Logistics

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Entwicklung digitaler Produkte in einem dynamischen Team.
  • Arbeitgeber: Hellmann Group ist ein innovatives Unternehmen im Bereich Logistik und digitale Transformation.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeit und zahlreiche Gesundheitsangebote warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik mit kreativen Lösungen und einem motivierten Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im digitalen Produktmanagement für komplexe Anwendungen erforderlich.
  • Andere Informationen: Diversity und Chancengleichheit sind zentrale Werte unserer Unternehmenskultur.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Möchten Sie in einem schnelllebigen, hochdynamischen und abwechslungsreichen Umfeld arbeiten? Sind nutzerzentrierte Arbeitsmethoden, herausfordernde Themen und individuelle kreative Freiheit genau Ihr Ding? Sind Sie leidenschaftlich daran interessiert, digitale Produkte zu entwickeln und arbeiten gerne in interdisziplinären Teams? Dann sind Sie hier genau richtig, denn wir fördern zukunftsweisende Innovationen!

Werden Sie Teil von IT & Digital, der Innovationsabteilung der Hellmann Gruppe. Wir kombinieren ein hohes Maß an technologischer Expertise mit Innovations- und Logistik-Know-how. Unser HeRo-Team unterstützt die gesamte Landtransportorganisation von Hellmann bei ihrer digitalen Transformation. Für unser digitales Produkt Road Core suchen wir einen Senior Digital Product Owner (m / f / d), der eine Schlüsselrolle bei der Förderung des Erfolgs unserer Produktentwicklung spielt. Gelegentliche Präsenz an den Standorten Osnabrück und Hamburg kann erforderlich sein.

Ihre Aufgaben:

  • Sie haben starke soziale Fähigkeiten im Umgang mit Menschen, kommunizieren und handeln empathisch und auf Augenhöhe.
  • Sie haben ein hohes Maß an Eigeninitiative und Zuverlässigkeit und scheuen sich nicht, alte Denkweisen und Muster in Frage zu stellen und sie insbesondere digital neu zu denken.
  • Sie beherrschen das gesamte Repertoire des agilen Produktmanagements; Epics ohne Einfluss schaffen es nicht auf Ihre Roadmap.
  • Sie sind Teil eines Teams positiver, begeisterter und erfahrener Persönlichkeiten, die andere motivieren und inspirieren.
  • Sie agieren als Stratege und Stakeholder-Manager nach Bedarf, helfen Ihrem Team jedoch vor allem pragmatisch und schnell, Ergebnisse mit greifbarem Nutzen zu liefern.
  • Sie gestalten die Zukunft in einer der wichtigsten Branchen der Welt.

Ihr Profil:

  • Sie haben mindestens 5 Jahre Berufserfahrung und sind versiert im digitalen Produktmanagement für komplexe Webanwendungen und/oder mobile Apps.
  • Sie priorisieren Anforderungen aus allen Bereichen des Unternehmens, bestimmen Benutzeranforderungen, wägen diese kontinuierlich gegeneinander ab und treffen pragmatische Entscheidungen mit Ihrem Team, vorzugsweise basierend auf Daten.
  • Sie führen ein erfahrenes, interdisziplinäres Team mit ruhiger Hand und viel gegenseitigem Vertrauen.
  • Sie entwickeln Produktvisionen, erstellen Roadmaps, stimmen das Team und die Stakeholder auf eine Produktvision ab, priorisieren Funktionen für das Produkt und kämpfen immer mit dem Team um die beste Lösung.
  • Sie haben eine Leidenschaft für Logistik und möglicherweise bereits Erfahrung in der Branche.

Diversität und Chancengleichheit sind fest verankerte Prinzipien unserer Unternehmensphilosophie. Bewerber mit schweren Behinderungen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Ihre Top-Vorteile:

  • Hellmann Spirit: Unternehmenskultur, die sich auf Menschen und Beziehungen konzentriert, regelmäßige Team- und Unternehmensveranstaltungen, Geburtstagslotterie von der Deutschen Fernsehlotterie.
  • Work-Life-Integration: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.
  • Zusätzliche finanzielle Vorteile: Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen, bis zu 1 € netto Bonus für die Empfehlung neuer Kollegen, Rabatte und Angebote für Reisen, Freizeit und Kultur.
  • Gesundheit & Wohlbefinden: Unternehmensfitness über Hansefit, mobile Massagen während der Arbeitszeit, mentale Gesundheit und Gesundheitscoaching, täglich wechselnde und abwechslungsreiche Gerichte in unserer Kantine.
  • Familie: Unterstützung bei der Kinderbetreuung, Freistellung zur Pflege von Angehörigen und für besondere Anlässe.
  • Berufliche & persönliche Entwicklung: Newcomer Days, Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Akademie, digitale Lernplattform (LearningHub), Zeit für Forschung & Entwicklung, Lizenzen für Udemy.
  • Mobilität: Zuschuss zum Deutschlandticket, Mobilitätszuschuss, kostenlose Parkplätze, kostenlose Nutzung von E-Ladestationen.

Senior Digital Product Owner (m / f / d) Arbeitgeber: Hellmann Worldwide Logistics

Die Hellmann Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter ihre kreativen Ideen einbringen können. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einem starken Fokus auf Work-Life-Integration fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einem unterstützenden Teamgeist und attraktiven Zusatzleistungen, die das Arbeiten in Osnabrück und Hamburg besonders lohnenswert machen.
Hellmann Worldwide Logistics

Kontaktperson:

Hellmann Worldwide Logistics HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Digital Product Owner (m / f / d)

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern von Hellmann in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Arbeit und den Herausforderungen im digitalen Produktmanagement, um wertvolle Einblicke zu gewinnen.

Verstehe die Branche

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Logistik- und Transportbranche. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen hast, die digitale Produkte in diesem Bereich bieten.

Agile Methoden beherrschen

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in agilen Methoden und Produktmanagement-Techniken auffrischst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu teilen, die deine Fähigkeit zur Umsetzung agiler Prinzipien demonstrieren.

Teamarbeit betonen

Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Führung und Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams zu erläutern. Betone, wie du Vertrauen aufbaust und das Team motivierst, um gemeinsam innovative Lösungen zu entwickeln.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Digital Product Owner (m / f / d)

Agiles Produktmanagement
Stakeholder-Management
Teamführung
Kommunikationsfähigkeiten
Empathie
Entwicklung von Produktvisionen
Roadmap-Erstellung
Priorisierung von Anforderungen
Datenbasierte Entscheidungsfindung
Erfahrung in der Logistikbranche
Kreatives Denken
Initiative und Zuverlässigkeit
Cross-funktionale Zusammenarbeit
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten des Senior Digital Product Owners. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mindestens 5-jährige Berufserfahrung im digitalen Produktmanagement, insbesondere in Bezug auf komplexe Webanwendungen oder mobile Apps. Zeige konkrete Beispiele, wie du erfolgreich Produkte entwickelt und Teams geleitet hast.

Zeige deine Leidenschaft für Logistik: Falls du bereits Erfahrung in der Logistikbranche hast, stelle sicher, dass du dies in deiner Bewerbung erwähnst. Erkläre, warum du eine Leidenschaft für diesen Bereich hast und wie du diese Leidenschaft in die Rolle einbringen kannst.

Persönliche Note: Nutze dein Anschreiben, um deine sozialen Fähigkeiten und deine empathische Kommunikation zu betonen. Beschreibe, wie du in der Vergangenheit mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast und wie du dein Team motivierst und inspirierst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hellmann Worldwide Logistics vorbereitest

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Unternehmenskultur von Hellmann und wie sie Innovation und Teamarbeit fördern. Zeige in deinem Interview, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, dich in diese Kultur einzufügen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten im digitalen Produktmanagement und in der Führung von cross-funktionalen Teams demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern.

Fragen zur digitalen Transformation

Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der digitalen Transformation und den Herausforderungen in der Logistikbranche zeigen. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.

Agile Methoden betonen

Da agile Produktmanagementmethoden für die Rolle entscheidend sind, solltest du deine Erfahrung mit diesen Methoden hervorheben. Diskutiere, wie du agile Prinzipien in deinen bisherigen Projekten angewendet hast und welche Erfolge du damit erzielt hast.

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    Osnabrück
    Vollzeit
    54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-03-17

  • Hellmann Worldwide Logistics

    Hellmann Worldwide Logistics

    1000 - 5000
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