Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege innovative Komponenten für über 1000 Apps.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen, das digitale Loyalitätslösungen anbietet.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Agiles Team mit Fokus auf kreative Lösungen und Karrierewachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der mobilen Entwicklung mit modernster Technologie.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Softwareentwicklung, insbesondere mit React Native.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
At hello again, we empower companies to build lasting customer relationships through a sophisticated digital loyalty solution.
We aren't just building "an app"; we manage a massive fleet of 1000+ white‑label applications across Europe.
As we transition into the next era of mobile development, we are looking for a Mobile Engineer who wants to move beyond feature tickets and take ownership of a high‑scale engine.
In this role, you don't just ship code; you architect a platform.
You will join an agile team where the "Architectural Pause" is valued – evaluating trade‑offs to ensure our multi‑tenant system remains performant and maintainable at scale.
Responsibilities
Platform
Evolution: Develop and maintain highly decoupled, brand‑agnostic components that form the core of our 1,000+ apps.
- Embracing the
- New
Architecture: Lead the integration of modern React Native patterns (JSI, Fabric, Turbo Modules) to eliminate bridge bottlenecks.
Agentic
Engineering: Leverage cutting‑edge AI tools like Claude Code to accelerate development cycles and implement agentic workflows for automated problem‑solving.
AI‑Native
Features: Build and integrate AI‑driven functionalities directly into our White Label App Builder.
Automation German is a welcome plus.
Location: You are ready to join our team on‑site in Leonding or Vienna (with flexible home‑office options).
Benefits Growth
Mobile Engineer (d/f/m) Arbeitgeber: hello again
Bei hello again bieten wir nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern eine Plattform für persönliches und berufliches Wachstum. Unsere agile Teamkultur fördert Innovation und Kreativität, während wir an einer hochmodernen digitalen Loyalitätslösung arbeiten. Mit flexiblen Home-Office-Optionen und der Möglichkeit, an einem dynamischen Standort in Leonding oder Wien zu arbeiten, schaffen wir ein Umfeld, in dem Mitarbeiter ihre Fähigkeiten entfalten und bedeutende Beiträge leisten können.
