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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die maximale Verfügbarkeit unserer Produktionsanlagen und fördere eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung.
- Arbeitgeber: HelloFresh, ein innovatives Unternehmen, das die Art und Weise, wie Menschen essen, nachhaltig verändert.
- Mitarbeitervorteile: Wohlfühlarbeitsplatz, Rabatte auf Kochboxen, Weiterbildungsmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Top Planbarkeit deiner Work-Life-Balance mit Schichtplänen, die ein Jahr im Voraus bereitgestellt werden.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lebensmittelproduktion und entwickle dein Team in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung, Führungserfahrung und analytisches Denken sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Deine Rolle Bei HelloFresh verfolgen wir die Mission, die Art und Weise, wie Menschen essen, nachhaltig zu verändern. In der Rolle als Schichtleiter vorbeugende Instandhaltung stellst du die maximale Verfügbarkeit unserer Produktionsanlagen sicher und treibst eine starke Kultur der Prävention, Zuverlässigkeit und kontinuierlichen Verbesserung voran.
Arbeitszeiten: Tagschicht von Montag bis Freitag
Dein Verantwortungsbereich:
- Verantwortung für die vorbeugende Instandhaltung: Sicherstellung eines stabilen Anlagenbetriebs und Minimierung ungeplanter Ausfälle
- Strategien umsetzen: Umsetzung von Wartungs- und Instandhaltungsstrategien in der täglichen Praxis
- Störungen nachhaltig lösen: Durchführung von Ursachenanalysen (RCA) und Ableitung nachhaltiger Maßnahmen
- Performance steuern: Überwachung und Optimierung von Kennzahlen wie OEE und MTBF
- Daten nutzen: Analyse von Wartungsdaten (CMMS), um Ausfälle frühzeitig zu erkennen und zu vermeiden
- Standards sicherstellen: Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Hygienevorgaben
- Team entwickeln: Förderung und Weiterentwicklung deines Teams durch gezielte Schulungen
- Projekte unterstützen: Mitwirkung an technischen Verbesserungs- und Investitionsprojekten
Dein Profil:
- Technische Ausbildung oder Studium im Bereich Engineering oder vergleichbar
- Erfahrung in Instandhaltung, Wartung oder Automatisierung im Produktionsumfeld
- Analytisches Denken und ein datengetriebener Arbeitsstil
- 2–3 Jahre Führungserfahrung in der Leitung technischer Teams
- Erfahrung im Umgang mit CMMS-Systemen und Kennzahlensteuerung
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten auf allen Ebenen
- Strukturierte, praxisnahe und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Leidenschaft für kontinuierliche Verbesserung und die HelloFresh DNA
Das bieten wir Dir:
- Einen Wohlfühlarbeitsplatz mit tollen Kolleg*innen in Barleben (Magdeburg)
- Rabatte auf unsere HelloFresh Kochboxen
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch interne Trainings sowie ein persönliches jährliches Budget für Weiterbildung
- Schichtpläne erhältst Du bei uns bereits ein Jahr im Voraus, damit Du auch im privaten Bereich planen kannst (Top Planbarkeit Deiner Work/ Life Balance)
- Ein umfassendes Onboarding
- Spaß bei Teamevents
- Vergünstigte Fitnessangebote bei Urban Sports Club bzw. John Reed
- Initiativen für das Wohlbefinden durch Kooperationen mit der Headspace-App und dem Fürstenberg Institut
- Betriebliche Altersvorsorge
- Ein monatliches Mobilitäts-Budget in Kooperation mit RYDES
- 30 Tage Urlaub
Du bist auch hungrig nach mehr? Bewirb Dich jetzt mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen, gerne auch ohne Lichtbild und ohne Angabe von spezifischen Merkmalen wie Nationalität oder Geschlecht. Sprachzertifikate und Unterlagen zur Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis können gerne mit eingereicht werden. Wir freuen uns auf Dich!
Schichtleiter vorbeugende Instandhaltung (all genders) Arbeitgeber: Hellofresh
Kontaktperson:
Hellofresh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schichtleiter vorbeugende Instandhaltung (all genders)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Schichtleiter vorbeugende Instandhaltung interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Arbeitsalltag aussieht und welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei HelloFresh arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der vorbeugenden Instandhaltung und über HelloFresh selbst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Teamplayer bist, der zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für kontinuierliche Verbesserung und Teamarbeit zu betonen – das ist genau das, was wir suchen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schichtleiter vorbeugende Instandhaltung (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die vorbeugende Instandhaltung sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du bei HelloFresh arbeiten möchtest und was dich antreibt.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um deine Erfahrungen und Qualifikationen übersichtlich darzustellen. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für die Rolle bist.
Daten sind dein Freund!: Da wir einen datengetriebenen Arbeitsstil schätzen, solltest du in deiner Bewerbung konkrete Beispiele für deine Erfahrungen mit Kennzahlen und Datenanalysen anführen. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit zur Optimierung von Prozessen beigetragen hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job bei HelloFresh!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hellofresh vorbereitest
✨Verstehe die Mission von HelloFresh
Mach dich mit der Mission von HelloFresh vertraut, die Art und Weise, wie Menschen essen, nachhaltig zu verändern. Überlege dir, wie deine Rolle als Schichtleiter vorbeugende Instandhaltung dazu beitragen kann, und bringe konkrete Beispiele mit, wie du in der Vergangenheit zur Verbesserung der Betriebsabläufe beigetragen hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu vorbeugender Instandhaltung, Wartungsstrategien und Kennzahlen wie OEE und MTBF vorbereiten. Überlege dir spezifische Situationen, in denen du analytisches Denken und datengetriebenes Arbeiten angewendet hast.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Du wirst ein Team leiten, also sei bereit, über deine Erfahrungen in der Führung technischer Teams zu sprechen. Bereite Beispiele vor, wie du dein Team gefördert und weiterentwickelt hast, und welche Schulungsmaßnahmen du umgesetzt hast, um die Leistung zu steigern.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von HelloFresh. Stelle Fragen zu den Werten des Unternehmens und wie sie sich in der täglichen Arbeit widerspiegeln. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit und dem Teamgeist.