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FĂŒr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle kreative Inhalte und plane spannende Events fĂŒr unser Marketing.
- Arbeitgeber: Innovatives Software-Startup mit dynamischer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: WettbewerbsfĂ€hige VergĂŒtung, coole BĂŒros und tolle Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings und bringe deine Ideen ein.
- GewĂŒnschte Qualifikationen: Erfahrung in Content-Erstellung und Eventmanagement, KreativitĂ€t und Teamgeist.
- Andere Informationen: Direkter Einfluss auf unser Wachstum und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 ⏠pro Jahr.
Wir bei hellomateo bauen die nĂ€chste Generation von Marketing- und Service-Technologie fĂŒr den deutschen Mittelstand. Unsere Software kombiniert KI, Automatisierung und nutzerzentriertes Design â und wĂ€chst rasant.
DafĂŒr suchen wir dich: Eine/n kreative/n Marketer, der/die sowohl strategisch denkt als auch ein Auge fĂŒr gute Designs hat.
In dieser Rolle vereinst du sowohl kreative Content-Erstellung mit der praktischen Umsetzung und Planung von Events â so bringst du unser Marketing auf das nĂ€chste Level.
Aufgaben
Content & Kommunikation â Du machst Inhalte sichtbar
- Erstellung und Aufbereitung von B2B-Inhalten: Blogartikel, Whitepaper, Pressemitteilungen, Advertorials
- Gestaltung von Marketing-Materialien wie Flyer, BroschĂŒren, PrĂ€sentationen
- Produktion und Bearbeitung von Multimedia-Content (z. B. Social-Media-Videos, Event-Clips, Interviews)
- Redaktionelle Betreuung von Blog, Website und E-Mail-Kampagnen
- Entwicklung relevanter Themen gemeinsam mit internen Expert:innen (SaaS, KI, Automatisierung)
Eventmanagement â Du machst unsere Marke erlebbar
- Planung, Organisation und Umsetzung von Events (Messen, Kundenveranstaltungen, eigene Formate)
- Event-Kommunikation: Mailings, Landingpages, Follow-ups mit Blick auf Timings & Kampagnenziele
- Entwicklung kreativer Eventideen und neuer Formate
- Du bist vor allem fĂŒr die Planung zustĂ€ndig â die DurchfĂŒhrung ĂŒbernehmen unsere Jungs und MĂ€dels aus dem Sales
Qualifikation
- Praxiserfahrung in der Content-Erstellung fĂŒr Blogs, Whitepaper oder Ă€hnliche Formate â idealerweise im B2B-Bereich
- Sicherer Umgang mit Canva, Adobe o.Ă€.
- Erste Erfahrungen im Eventmanagement â von der eigenstĂ€ndigen Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung, inklusive sicherem Umgang mit Timing, Logistik und Teilnehmermanagement
- AusgeprÀgte KommunikationsfÀhigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Teams und Schnittstellen
- Routinierter Umgang mit Software Tools wie Google Suite, ClickUp, Slack
- Strukturierte, selbststĂ€ndige Arbeitsweise mit einem klaren Blick fĂŒr Deadlines â gepaart mit KreativitĂ€t und Neugier
- Du sprichst Deutsch auf C2-Niveau und kannst dich ohne Probleme auf English unterhalten
Zeig uns, was du draufhast: Schick uns dein Portfolio oder Arbeitsbeispiele mit, damit wir einen Eindruck von deinen Design-Skills bekommen.
Benefits
Direkter Einfluss auf unser Wachstum â kein Marketing by-the-book
Zentrales Office â Cooles & Modernes Office inkl. Office-first culture
Kompetitive VergĂŒtung
Komplette Ownership von A-Z
Employee Benefits wie Wellhub (USC) oder Deutschland-Ticket
EIN ambitioniertes, ehrliches Team mit Lust auf echte Zusammenarbeit
Weekly Team breakfast
Bi-weekly Team-lunch
Juicer
Free dinner for afterhours
Beerstash
Monthly team events
Ping Pong & Darts
Wir glauben, dass groĂartiges Marketing den Unterschied macht â in der AuĂenwahrnehmung, beim Vertrieb und im Produkt. Auch wenn du nicht alle Checkboxen erfĂŒllst, bewirb dich gerne und wir entwicklen uns zusammen weiter
Hiring Prozess:
- 15\â Screening Call â Telefonat
- 30\â People Call â Videocall
- 60\â Case Study â vor Ort im Office
- 60\â Founder Ref Call â Videocall / vor Ort
- Referenz-Calls
#J-18808-Ljbffr
Kreative:r Content Manager:in (w/m/d) - Software Startup Arbeitgeber: hellomateo
Kontaktperson:
hellomateo HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps đ€«
So bekommst du den Job: Kreative:r Content Manager:in (w/m/d) - Software Startup
âšTip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Kommentiere ihre BeitrĂ€ge und teile deine Gedanken â so bleibst du im GedĂ€chtnis.
âšTip Nummer 2
Bereite dich auf die Interviews vor, indem du nicht nur die Firma, sondern auch deren Produkte und Dienstleistungen gut kennst. Zeig uns, dass du wirklich interessiert bist und weiĂt, was wir tun!
âšTip Nummer 3
Bring dein Portfolio mit! Zeig uns deine besten Arbeiten und wie du kreative Ideen in die Tat umgesetzt hast. Das gibt uns einen echten Eindruck von deinem Können.
âšTip Nummer 4
Bewirb dich direkt ĂŒber unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und du die Chance hast, uns direkt zu ĂŒberzeugen.
Diese FĂ€higkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂŒr die Stelle: Kreative:r Content Manager:in (w/m/d) - Software Startup
Tipps fĂŒr deine Bewerbung đ«Ą
Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit!: Wir lieben kreative AnsÀtze! Nutze die Gelegenheit, um in deiner Bewerbung zu zeigen, wer du bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und bringe deine Design-Skills zur Geltung.
Mach es ĂŒbersichtlich und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende AbsĂ€tze und AufzĂ€hlungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Ăberblick ĂŒber deine Qualifikationen bekommen.
Portfolio nicht vergessen!: Zeig uns, was du draufhast! FĂŒge dein Portfolio oder Arbeitsbeispiele bei, damit wir einen Eindruck von deinen kreativen FĂ€higkeiten bekommen. Das macht einen groĂen Unterschied!
Bewirb dich direkt ĂŒber unsere Website: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist ĂŒber unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein VorstellungsgesprÀch bei hellomateo vorbereitest
âšMach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Werte und die Kultur von hellomateo genau an. Ăberlege dir, wie deine kreativen Ideen und dein Marketingwissen zur Vision des Unternehmens passen. Das zeigt, dass du nicht nur an dem Job interessiert bist, sondern auch an der Mission des Unternehmens.
âšBereite dein Portfolio vor
Da du kreative Inhalte erstellen wirst, ist es wichtig, dass du ein starkes Portfolio mitbringst. WĂ€hle Beispiele aus, die deine FĂ€higkeiten in der Content-Erstellung und im Eventmanagement zeigen. Sei bereit, ĂŒber den kreativen Prozess hinter jedem StĂŒck zu sprechen und wie es zur Zielgruppe passt.
âšZeige deine KommunikationsfĂ€higkeiten
In dieser Rolle ist Kommunikation entscheidend. Ăbe, wie du deine Ideen klar und ĂŒberzeugend prĂ€sentieren kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit und deine FĂ€higkeit, mit verschiedenen Abteilungen zu kommunizieren, betreffen.
âšDenke strategisch ĂŒber Events nach
Da Eventmanagement ein wichtiger Teil der Rolle ist, ĂŒberlege dir im Voraus, welche kreativen Eventideen du einbringen könntest. Denke an vergangene Veranstaltungen, die du organisiert hast, und sei bereit, darĂŒber zu sprechen, wie du Timing, Logistik und Teilnehmermanagement erfolgreich gemeistert hast.
