Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team bei der zahnärztlichen Behandlungsassistenz und Patientenbetreuung.
- Arbeitgeber: Eine etablierte Zahnarztpraxis mit einem jungen, familiären Team.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, gute Vergütung und tolle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben in einer innovativen Praxis mit vielen Entwicklungschancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als ZFA und freundlicher Umgang mit Menschen.
- Andere Informationen: Quereinstieg möglich, Schulungen für neue Behandlungsmethoden werden angeboten.
Wir suchen neue Mitarbeiter (m/w/d) für unser Behandlungsteam, die uns bei der zahnärtzlichen Behandlungsassistenz und den hiermit verbundenen Aufgabenbereichen unterstützen.
Wenn du motiviert bist, es dir leicht fällt, freundlich auf Menschen zuzugehen und dir die Arbeit im Bereich der Behandlgungsassistenz einfach Spaß bringt, dann bist du bei uns genau richtig.
Aufgabenbereiche:
- Assistenz im Bereich der Patientenbehandlung mit der damit verbundenen vor- und nachbereitenden Aufgaben, (Kons, Prothetik und Chirugie. Keine Endo).
- Betreuung unserer Patienten im Bereich der Patientenbehandlung.
- Behandlungsdokumentation, Fotodokumentation
- Durch unser biologisches Behandlungskonzept gibt es viele neue Aufgabenbereiche, welche die Arbeit in der Zahnarztpraxis ergänzen und interessanter gestalten. Hierzu gehören:Low-Level-Lasertherapie, Ozontherapie, APRF, Mikronährstoffanalytiken und viele mehr. Diese können nach Schulungen eigenständig durchgeführt werden.
- Mitarbeit im Erstellen/Aufbau eines internen Schulungsportal.
Wir bieten:
- Sicherer Arbeitsplatz in einer etablierten Zahnarztpraxis.
- Tolle Arbeitsatmosphäre in einem jungen, familiären Team.
- Gute Vergütung. Gehaltssteigerung durch Zusatzqualifikation/ Fortbildung möglich.
- Gute Karrierechancen in einer wachsenden Praxisstruktur.
- Tolle Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Bereich einer innovativen medizinischen Richtung und modernen Praxisstruktur.
Stellenanforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung ZFA
- Freundlicher und zuvorkommender Umgang mit Menschen.
- Vorkenntnisse im Bereich der Behandlungsassistenz.
- Grundsätzlicher Umgang mit zahnärtzlichen Abrechnungssoftware erwünscht, aber keine Bedingung. Dampsoft vorhanden.
- Schnelle Auffassungsgabe und hohe Disziplin.
- Die Fähigkeit, bestehenden Prozessen zu folgen.
- Saubere und fehlerfreie mündliche Ausdrucksform in Deutsch
#J-18808-Ljbffr
Zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d) TZ/VZ /Quereinstieg möglich Arbeitgeber: Hellriegel Zahnmedizin
Kontaktperson:
Hellriegel Zahnmedizin HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d) TZ/VZ /Quereinstieg möglich
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Zahnmedizin arbeiten. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Zahnmedizin. Zeige in Gesprächen, dass du motiviert bist, dich weiterzubilden und neue Behandlungsmethoden zu erlernen, wie z.B. die Low-Level-Lasertherapie oder Ozontherapie.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufige Fragen zur Behandlungsassistenz und Patientenbetreuung übst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit in der Zahnarztpraxis! Während des Gesprächs ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Patientenbetreuung und die zahnmedizinische Assistenz deutlich machst. Das kann einen großen Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d) TZ/VZ /Quereinstieg möglich
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Praxis: Recherchiere die Zahnarztpraxis, bei der du dich bewirbst. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Behandlungsmethoden, das Team und die Arbeitsatmosphäre zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Stelle als Zahnmedizinische Fachangestellte hervorhebt. Betone deine Fähigkeiten in der Behandlungsassistenz und den Umgang mit Patienten.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit in der Zahnarztpraxis reizt. Hebe deine Motivation und deine sozialen Fähigkeiten hervor.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und fehlerfrei sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Dazu gehören Lebenslauf, Motivationsschreiben und eventuell weitere Nachweise über Qualifikationen oder Fortbildungen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hellriegel Zahnmedizin vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgabenbereiche, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie z.B. die Assistenz bei der Patientenbehandlung und die Behandlungsdokumentation. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für diese Tätigkeiten hast und bereit bist, dich in neue Bereiche einzuarbeiten.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der freundliche Umgang mit Menschen eine wichtige Anforderung ist, solltest du im Interview deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, wie du dich klar und freundlich ausdrücken kannst, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Hebe deine Lernbereitschaft hervor
Das Unternehmen bietet Schulungen für neue Behandlungsmethoden an. Betone deine Bereitschaft, Neues zu lernen und dich weiterzuentwickeln, insbesondere in Bezug auf innovative Therapien wie Low-Level-Lasertherapie oder Ozontherapie.
✨Frage nach den Teamdynamiken
Da das Unternehmen eine familiäre Atmosphäre betont, ist es wichtig, Interesse an der Teamkultur zu zeigen. Stelle Fragen zur Zusammenarbeit im Team und wie neue Mitarbeiter integriert werden, um dein Engagement und deine Teamfähigkeit zu demonstrieren.
