Postdoctoral Researcher (f/m/x) in Human Neuroimaging and Metabolic Research

Bei Helmholtz München entwickeln wir bahnbrechende Lösungen für eine gesündere Gesellschaft in einer sich schnell verändernden Welt. Wir glauben, dass vielfältige Perspektiven Innovationen vorantreiben. Durch starke Partnerschaften beschleunigen wir den Transfer neuer Ideen aus dem Labor in die Praxis und verbessern das Leben.

Das Institut für Diabetesforschung und Stoffwechselkrankheiten (IDM) am Helmholtz München in Tübingen bietet ein lebendiges, interdisziplinäres und international sichtbares Forschungsumfeld. Tübingen, eines der führenden akademischen Zentren Deutschlands, beherbergt eine Exzellenzuniversität und erstklassige Forschungseinrichtungen, darunter mehrere Max-Planck-Institute und herausragende Kernanlagen für die Neuroimaging-Forschung.

Am IDM zielen wir darauf ab, die Prävention von Stoffwechselkrankheiten und die Entwicklung personalisierter Therapien voranzutreiben. Als Postdoktorand werden Sie direkt zu dieser Mission beitragen, indem Sie die Wechselwirkungen zwischen Gehirnfunktion und Stoffwechsel untersuchen, mit einem besonderen Fokus auf menschliches Neuroimaging und Mechanismen, die metabolische Dysfunktionen mit der Gesundheit des Gehirns verbinden. Sie werden der Abteilung für Metabolisches Neuroimaging beitreten und eng mit Prof. Stephanie Kullmann an der Schnittstelle von Neurowissenschaften, Stoffwechsel und translationaler Medizin zusammenarbeiten. Wir suchen einen motivierten Postdoktoranden (f/m/x), der unser Team verstärkt und diese innovativen Projekte vorantreibt.

Ihre Aufgaben

• Analyse von menschlichen Neuroimaging-Daten, insbesondere fMRI
• Entwicklung, Implementierung und Optimierung von Analysepipelines unter Verwendung von MATLAB, Python und R
• Durchführung statistischer Analysen multimodaler menschlicher Datensätze (Neuroimaging, metabolische und kognitive Messungen)
• Beitrag zur Studiengestaltung, Dateninterpretation und Manuskriptvorbereitung
• Präsentation von Ergebnissen auf nationalen und internationalen Konferenzen
• Enge Zusammenarbeit mit Klinikern, Neurowissenschaftlern und Stoffwechselforschern
• Beitrag zur Betreuung von Studierenden und Nachwuchswissenschaftlern, wo dies angemessen ist
• Beitrag zur Antragstellung für aktuelle und zukünftige Projekte

Ihr Profil

• Doktorat in Neurowissenschaften, Psychologie, Medizin, biomedizinischer Technik, Informatik, Statistik oder einem verwandten Bereich
• Starke Erfahrung in der fMRI-Datenanalyse, z.B. mit SPM, FSL, fMRIprep
• Starke Programmierkenntnisse in MATLAB und Python
• Gute Kenntnisse der statistischen Analyse in R
• Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten
• Fähigkeit, unabhängig und effektiv in einem kollaborativen Forschungsumfeld zu arbeiten
• Sehr gute schriftliche und mündliche Englischkenntnisse
• Publikationsnachweis im Bereich Neuroimaging

Wenn Sie alle Anforderungen erfüllen, können Sie möglicherweise eine Gehaltsstufe von bis zu E 13 erhalten. Die sozialen Leistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Stelle hat eine (anfängliche) Befristung von 2 Jahren, kann jedoch unter bestimmten Umständen verlängert werden.

Geschäftsführer Mike Frieser: „Wir glauben, dass Vielfalt der Schlüssel zu bahnbrechender Forschung und innovativen Lösungen ist. Unsere flexiblen Arbeitsmodelle und Remote-Optionen schaffen ein unterstützendes Umfeld für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Für uns ist es wirklich bedeutungsvoll, zu einer gesünderen Gesellschaft an einem so inspirierenden Arbeitsplatz beizutragen.“

Vorteile

• Karriereentwicklung: Postdoc-Programm, wissenschaftliche Schulungen & Karrierezentrum mit maßgeschneiderten Angeboten
• Wissenschaftliche Ressourcen: Modernste Infrastruktur und Kernanlagen
• Erholung: 30 Tage Jahresurlaub, Flexi-Tage sowie Feiertage
• Internationaler Mitarbeiterservice: Unterstützung bei Umzug und Integrationsprozess in Deutschland
• Gesundheitsförderung: Sport, Betriebsarzt, Initiativen zur psychischen Gesundheit

Interessiert an einer Bewerbung? Bei Fragen können Sie sich gerne an Stephanie Kullmann wenden, die Ihnen gerne weiterhilft.

Wir setzen uns für die Förderung einer Kultur der Vielfalt ein und begrüßen Bewerbungen von talentierten Menschen unabhängig von Geschlecht, kulturellem Hintergrund, Nationalität, Ethnie, sexueller Identität, körperlichen Fähigkeiten, Religion oder Alter. Qualifizierte Bewerber mit körperlichen Behinderungen werden bevorzugt behandelt.