Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die strategische Entwicklung des Future Earth Netzwerks und koordiniere globale Forschungsnetzwerke.
- Unternehmen: GERICS, ein innovatives Forschungszentrum in Hamburg mit internationalem Fokus.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, 6 Wochen Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Networking-Möglichkeiten im Herzen von Hamburg.
- Warum dieser Job: Führe ein globales Netzwerk für Nachhaltigkeit und gestalte eine gerechte Zukunft.
- Qualifikationen: PhD in Nachhaltigkeitswissenschaften und nachgewiesene Führungserfahrung in internationalen Organisationen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
- Arbeitsort
- Hamburg
The Climate Service Center Germany (GERICS), a scientific organizational entity of the Helmholtz-Zentrum Hereon, invites applications for the "Executive Director" of the Global Coordination Hub for Future Earth, starting as soon as possible.
The position is limited to 5 years and the place of employment is Hamburg.
Equal opportunity is an important part of our personnel policy. In principle, the full time position (39 h/week) is also sharable.
GERICS develops science‑based prototype products and services in support to government, administration and business in their efforts to adapt to climate change.
It builds up a national and international network structure in order to integrate existing competences and knowledge, and to link various actors within the complex area of climate change.
The Global Coordination Hub is jointly hosted by GERICS and the Julie Ann Wrigley Global Futures Laboratory at Arizona State University (ASU) as part of a shared hosting cooperation agreement - and is seeking an Executive Director to lead the coordination of Future Earth's globally distributed Secretariat (currently consisting of nine Global Hubs).
Future Earth is a global network advancing research to support transformations toward global sustainability.
Its vision is a sustainable and equitable world for all, where societal decisions are informed by openly accessible and shared knowledge.
Responsibilities
- lead the strategic and scientific development of the Future Earth network overseen by the Governing Council, the decision‑making body of Future Earth
- lead and develop the Global Coordination Hub at GERICS/Hereon and GFL/ASU
- coordinate the globally distributed Secretariat of Future Earth (9 Global hubs in different parts of the world) and operationally lead the Global Coordination Hub
- coordinate collaboration with Global Research Networks and National/Regional Entities in alignment with Future Earth's mission
- represent the Future Earth Network at external engagements
- engage with custodian organisations, partner organisations, funders and stakeholders
- support the Future Earth governing bodies
- ensure operations are aligned with Future Earth principles: inclusiveness, diversity, sustainability, transparency and impartiality
- lead resource mobilization to ensure the long‑term financial sustainability of Future Earth
- oversee preparation of the Secretariat's annual budget located at GERICS/Hereon
Your profile
- Ph D in an area of sustainability science, Earth system science, science policy, or a closely related field
- strong international scientific credibility in sustainability science or a related domain
- proven senior leadership experience in complex, international and multi‑stakeholder organisations or networks
- experience working with governance bodies, including preparation of materials and implementation of decisions
- experience coordinating teams across multiple geographies, cultures and time zones
- demonstrated experience in partnership development across research, policy and societal actors
- proven experience in resource mobilization and fundraising
- experience overseeing financial planning, budgeting or financial reporting processes
- excellent communication and representation skills in international contexts
- high level of interpersonal skills and ability to work across disciplines, sectors, cultures and geographies
- a unique opportunity to lead the coordination of a global research network at the forefront of sustainability science
- an exciting and varied job in a research centre with around 1,000 employees from more than 60 nations
- a well‑connected research campus (public transport) and best networking opportunities, subsidy for the Deutschlandticket if certain conditions are met (job ticket)
- individual opportunities for further training
- social benefits according to the collective agreement of the public service and remuneration up to pay group 14 according to TV Entg O Bund
- an excellent technical infrastructure and modern workplace equipment
- 6 weeks holiday per year; company holidays between Christmas and New Year's Day
- very good compatibility private and professional life; offers of mobile and flexible work
- free assistance program for employees (EAP)
- office location in the heart of the city of Hamburg in the historic Chilehaus
Severely disabled persons and those equaling severely disabled persons who are equally suitable for the position will be considered preferentially within the framework of legal requirements.
Interested? We are looking forward to receiving your application.
#J-18808-Ljbffr
Executive Director Arbeitgeber: Helmholtz-Zentrum hereon GmbH
Das Helmholtz-Zentrum Hereon bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung für wissenschaftliche Projektassistenzen, die sich für Umweltwissenschaften und Klimapolitik engagieren. Mit einer internationalen Belegschaft und einem modernen Forschungscampus fördert das Zentrum individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und eine hervorragende Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen. Zudem profitieren Mitarbeiter von attraktiven Sozialleistungen und einer familienfreundlichen Unternehmenspolitik, die eine kinderfreundliche Betreuung umfasst.
Kontaktdaten:
Helmholtz-Zentrum hereon GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Executive Director erhalten könntest
✨Entwickle deine Online-Präsenz im Bereich Nachhaltigkeit
Zeige dein Engagement für nachhaltige Praktiken, indem du Blogs schreibst oder auf Social-Media-Plattformen über Themen sprichst, die dir am Herzen liegen. Das wird dir helfen, in der Community sichtbar zu werden und deine Passion direkt an potenzielle Arbeitgeber wie Helmholtz-Zentrum hereon GmbH zu vermitteln.
✨Nutze Branchenevents und Netzwerke
Besuche lokale und nationale Events zum Thema Nachhaltigkeit. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur tolle Networking-Möglichkeiten, sondern auch die Chance, direkt mit Menschen aus Unternehmen wie Helmholtz-Zentrum hereon GmbH in Kontakt zu treten, die Interesse an neuen Talenten haben.
✨Engagiere dich in Projekten oder Initiativen
Nimm an freiwilligen Projekten oder Initiativen teil, die sich mit Nachhaltigkeit beschäftigen. Egal, ob es um das Pflanzen von Bäumen oder die Arbeit mit NGOs geht, solche Erfahrungen können deine Leidenschaft für den Bereich unter Beweis stellen und dir wertvolle Kontakte einbringen.
✨Bewirb dich direkt auf unsere Webseite
Nutze unsere Webseite, um dich schnell und unkompliziert für die Stelle bei Helmholtz-Zentrum hereon GmbH zu bewerben. Wir freuen uns darauf, deinen Lebenslauf zu sehen und zu erfahren, wie du unser Team im Bereich Nachhaltigkeit bereichern kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Executive Director mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt deine Motivation und Leidenschaft für den Bereich Nachhaltigkeit betonen. Erkläre, warum dir das Thema wichtig ist und welche Erfahrungen du in diesem Bereich gesammelt hast. Das zeigt uns, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich Teil der Lösung sein möchtest.
Verlinke relevante Projekte in deinem Lebenslauf:Wenn du bereits an Projekten oder Initiativen gearbeitet hast, die mit Nachhaltigkeit zu tun haben, schau, dass du diese in deinem Lebenslauf hervorhebst. Das können ehrenamtliche Tätigkeiten, Studienprojekte oder Praktika sein, die deine Kenntnisse und dein Engagement in diesem Bereich belegen.
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsskills:In der Nachhaltigkeitsbranche ist Teamarbeit oft ein wichtiger Faktor. Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben Beispiele anführst, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen zeigen. Betone auch, wie du komplexe Themen verständlich kommunizieren kannst – das ist in dieser Branche entscheidend!
Sei konkret über deine beruflichen Ziele:Wenn du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, dass du uns in deinem Anschreiben zeigst, wo du dich in drei bis fünf Jahren siehst. Welche Impact-Ziele möchtest du erreichen? Wie siehst du deine Rolle im Team von Helmholtz-Zentrum hereon GmbH? Das gibt uns einen klaren Eindruck von deiner Vision und deinem langfristigen Engagement.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Helmholtz-Zentrum hereon GmbH vorbereitet
✨Deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit zeigen
Mach dir Gedanken darüber, warum Nachhaltigkeit dir am Herzen liegt und wie deine Werte mit denen von Helmholtz-Zentrum hereon GmbH übereinstimmen. Im Gespräch kannst du Beispiele aus deinem Leben oder Studium anbringen, die deine Motivation für die Branche unterstreichen.
✨Finde konkrete Projekte von Helmholtz-Zentrum hereon GmbH
Schau dir aktuelle Projekte oder Initiativen von Helmholtz-Zentrum hereon GmbH an, die in den Bereich Nachhaltigkeit fallen. Zeige im Interview, dass du dich damit auseinandergesetzt hast, indem du gezielt nach Details zu diesen Projekten fragst und Ideen mitbringst, wie du dazu beitragen könntest.
✨Technische Fragen zur Nachhaltigkeit
Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu Themen wie effektive Ressourcennutzung oder CO2-Bilanzierung zu beantworten. Es kann auch hilfreich sein, sich mit spezifischen Nachhaltigkeitszertifikaten oder gesetzlichen Rahmenbedingungen auseinanderzusetzen, um im Interview fit zu sein.
✨Dein langfristiger Beitrag
Als Vollzeitkraft wirst du eine tragende Rolle im Team spielen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du nachhaltig und langfristig zur Mission von Helmholtz-Zentrum hereon GmbH beitragen kannst. Betone, dass du nicht nur kurzfristige Lösungen anstrebst, sondern auch innovative Ideen für die Zukunft einbringst.