Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und sorge für einen reibungslosen Produktionsablauf.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Produktion mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, strukturierte Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Schichtarbeit erforderlich, aber spannende Herausforderungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Produktionsprozesse und führe ein dynamisches Team.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und erste Führungserfahrung sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Im Rahmen der DIREKTVERMITTLUNG suchen wir SIE!
Freuen Sie sich auf:
- Verdienstmöglichkeit: je nach Berufserfahrung und Qualifikation
- Verantwortungsvolle Aufgabe in einem produzierenden Unternehmen
- Abwechslungsreiches Tätigkeitsumfeld mit Gestaltungsspielraum
- Zusammenarbeit in einem motivierten und engagierten Team
- Strukturiertes Einarbeitungskonzept in Ihre neue Rolle
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für einen reibungslosen Produktionsablauf innerhalb Ihrer Schicht
- Überwachung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Terminvorgaben
- Effiziente Einsatzplanung und Steuerung der Mitarbeitenden in der jeweiligen Schicht (ca. 15 Personen)
- Führung, Weiterentwicklung und Schulung der Ihnen unterstellten Personen
- Kontrolle und Optimierung von Produktionsprozessen und -anlagen
- Durchführung von Qualitätskontrollen nach relevanten Normen und Vorgaben
- Erfassung und Auswertung von Produktionskennzahlen
- Aktive Mitarbeit bei Verbesserungsmaßnahmen und Lean-Management-Projekten
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen oder industriellen Bereich (z. B. Industriemechaniker, Mechatroniker)
- Anschließende Weiterbildung zum Industriemeister oder Techniker vorteilhaft
- Fundiertes Verständnis für Produktionsanlagen, Prozesse und Qualitätskontrolle
- (Erste) Führungserfahrung oder stellvertretende Leitungstätigkeit wünschenswert
- Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh, Spät- und Nachtschicht), zeitweise auch an Samstagen notwendig
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Strukturierte, lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office (Excel, Outlook, Word)
- Idealerweise Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen
- Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau zwingend erforderlich
Klingt gut für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit:
- Angabe unserer Kennziffer
- Lebenslauf
- Allen Arbeitszeugnissen sowie Qualifikationsnachweisen
- Information über aktuelle Vorlaufzeit / möglichen Eintritt
- Ihren Wunschverdienst im Jahr vorzugsweise per E-Mail an bewerbung@helmi-goettler.de
Schichtleiter Produktion (m/w/d) Arbeitgeber: Helmi Göttler Private Arbeitsvermittlung
Als Schichtleiter in der Produktion bei uns im Raum Erlangen profitieren Sie von einem abwechslungsreichen Tätigkeitsumfeld und einem strukturierten Einarbeitungskonzept, das Ihnen hilft, Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Unser motiviertes Team und die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung von Produktionsprozessen bieten Ihnen nicht nur eine verantwortungsvolle Aufgabe, sondern auch hervorragende Perspektiven für Ihre berufliche Zukunft. Wir legen großen Wert auf eine offene und unterstützende Unternehmenskultur, die Ihre persönliche und fachliche Entwicklung fördert.
Kontaktdaten:
Helmi Göttler Private Arbeitsvermittlung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Schichtleiter Produktion (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du zur Verbesserung der Produktionsprozesse beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Firma im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen, auch wenn keine Stellenanzeige vorhanden ist. Manchmal suchen Unternehmen genau nach jemandem wie dir!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch wertvolle Informationen über das Unternehmen und die Kultur, die dir helfen können, dich besser vorzubereiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schichtleiter Produktion (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei klar und präzise:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende einfache Sätze und vermeide es, um den heißen Brei herumzureden. Wir wollen schnell verstehen, warum du die perfekte Wahl für die Stelle bist!
Zeige deine Motivation:Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für die Position als Schichtleiter in der Produktion interessierst. Lass uns wissen, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du zum Team beitragen kannst.
Lebenslauf auf Vordermann bringen:Dein Lebenslauf sollte alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen enthalten. Achte darauf, dass er übersichtlich ist und die wichtigsten Punkte hervorhebt. Wir lieben es, wenn wir schnell die Infos finden, die wir brauchen!
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen nicht verloren gehen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Helmi Göttler Private Arbeitsvermittlung vorbereitet
✨Verstehe die Produktionsprozesse
Mach dich mit den spezifischen Produktionsprozessen und -anlagen des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du ein fundiertes Verständnis für die Abläufe hast und bereit bist, diese zu optimieren.
✨Bereite Beispiele für Führungserfahrung vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungsqualitäten gezeigt hast. Das kann eine erfolgreiche Teamleitung oder die Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen sein.
✨Kommunikationsfähigkeit betonen
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du im Interview deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du Konflikte gelöst oder dein Team motiviert hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und dem Team, indem du Fragen stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Zusammenarbeit im Team.
