Du möchtest Prozesse nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten und weiterentwickeln? Du bringst Erfahrung im Prozess- und Projektmanagement mit und bewegst dich sicher in regulierten Umfeldern? Dann bist du bei Michael genau richtig. Gemeinsam treiben wir die Weiterentwicklung unseres Entschädigungswesens voran, optimieren End-to-End-Prozesse und setzen fachliche Veränderungen erfolgreich um. Was dich erwartet Verantworten der korrekten Abwicklung von Provisions- und Entscheidungsprozessen, inklusive Prüfen, Beurteilen, Entscheiden und Dokumentieren von Provisionskorrekturen in enger Zusammenarbeit mit den Vertriebskanälen Bearbeiten und Nachverfolgen von Provisionsrückforderungen, Schlussabrechnungen, Rechtsvorschlägen und offenen Posten sowie Erarbeiten von Richtlinien zur Prävention von Provisionsrückforderungen; dies in enger Koordination mit Legal, Finanzen und weiteren Schnittstellen Konzipieren, Pflegen, Weiterentwickeln und Testen von Entschädigungsmodellen sowie fachlichen und technischen Prozessen zur Optimierung des Entschädigungswesens unter Berücksichtigung regulatorischer Vorgaben und Branchenstandards Mitarbeit in Projekten zur Weiterentwicklung der Entschädigungsabläufe sowie Definieren, Dokumentieren und Nachverfolgen von Changes, Entscheidungen und prozessualen Auffälligkeiten Unterstützen im Risk Management durch Linienkontrollen und deren Dokumentation sowie Ansprechperson für die Aussenorganisation und interne Stellen bei Fragen rund um Entschädigungen Was du mitbringst Kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger ausgewiesener Erfahrung im Prozessmanagement und in der Steuerung von Projekten, idealerweise in der Versicherungs- oder Finanzdienstleistungsbranche Fundierte Kenntnisse in Methoden des Projekt- und Prozessmanagements sowie ein ausgeprägtes Verständnis für Governance-, Compliance- und regulatorische Anforderungen Fähigkeit, Problemstellungen eigenständig zu erkennen, zu beurteilen und effizient zu lösen, verbunden mit hohem Qualitätsbewusstsein, Verlässlichkeit und Sorgfalt Erfahrung in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern sowie die Fähigkeit, Interessen zu koordinieren, Entscheidungen herbeizuführen und Veränderungen wirksam zu begleiten Sehr gute MS-Office- und fortgeschrittene Excel-Kenntnisse, Erfahrung in Reporting und Datenanalyse, von Vorteil Syrius- und SAP-Kenntnisse sowie stilsicheres Deutsch; Französisch und/oder Italienisch sind ein Plus Hast du Fragen zum Bewerbungsprozess? Ausgezeichnete Arbeitgeberin In den Bereichen Gesundheitsförderung, Recruiting-Qualität sowie für Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben wird Helsana immer wieder ausgezeichnet. #J-18808-Ljbffr
Fachspezialist Prozessmanagement und Entschädigungen (a) 80-100% Arbeitgeber: Helsana AG
Helsana AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit fördert das Unternehmen eine Kultur des Wissensaustauschs und der Innovation, während die zentrale Lage in der Schweiz den Zugang zu einer Vielzahl von Freizeit- und Bildungseinrichtungen erleichtert.
