Fachspezialist Entschädigungen und Projekte (a) 80-100%

Verantworten der korrekten Abwicklung von Provisions- und Entscheidungsprozessen, inklusive Prüfen, Beurteilen, Entscheiden und Dokumentieren von Provisionskorrekturen in enger Zusammenarbeit mit den Vertriebskanälen.

Bearbeiten und Nachverfolgen von Provisionsrückforderungen, Schlussabrechnungen, Rechtsvorschlägen und offenen Posten sowie Erarbeiten von Richtlinien zur Prävention von Provisionsrückforderungen; dies in enger Koordination mit Legal, Finanzen und weiteren Schnittstellen.

Konzipieren, Pflegen, Weiterentwickeln und Testen von Entschädigungsmodellen sowie fachlichen und technischen Prozessen zur Optimierung des Entschädigungswesens unter Berücksichtigung regulatorischer Vorgaben und Branchenstandards.

Mitarbeit in Projekten zur Weiterentwicklung der Entschädigungsabläufe sowie Definieren, Dokumentieren und Nachverfolgen von Changes, Entscheidungen und prozessualen Auffälligkeiten.

Unterstützen im Risk Management durch Linienkontrollen und deren Dokumentation sowie Ansprechperson für die Aussenorganisation und interne Stellen bei Fragen rund um Entschädigungen.

Kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in der Versicherungsbranche, idealerweise innerhalb einer Vertriebsorganisation, sowie Affinität zu finanznahen Prozessen.

Strukturierte, selbstständige und leistungsorientierte Arbeitsweise mit Eigeninitiative, Entscheidungsfähigkeit sowie analytischem und vernetztem Denken.

Fähigkeit, Problemstellungen eigenständig zu erkennen, zu beurteilen und effizient zu lösen, verbunden mit hohem Qualitätsbewusstsein, Verlässlichkeit und Sorgfalt.

Freude an der Mitarbeit in Projekten und der Weiterentwicklung von Prozessen, Arbeitsabläufen und fachlichen Konzepten sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke in der Zusammenarbeit mit internen und externen Anspruchsgruppen.

Sehr gute MS-Office- und fortgeschrittene Excel-Kenntnisse sowie Erfahrung in Reporting und Datenanalyse; Syrius- und SAP-Kenntnisse sind von Vorteil; stilsicheres Deutsch; Französisch und/oder Italienisch sind ein Plus.

Was dich erwartet:

• Transparente und faire Entlöhnung: Je nach Kompetenzerfüllungsgrad erwartet dich ein Jahreslohn zwischen CHF 95'600 und 116'800 (bei 100%).

Was du mitbringst:

• Kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in der Versicherungsbranche, idealerweise innerhalb einer Vertriebsorganisation, sowie Affinität zu finanznahen Prozessen.
• Strukturierte, selbstständige und leistungsorientierte Arbeitsweise mit Eigeninitiative, Entscheidungsfähigkeit sowie analytischem und vernetztem Denken.
• Fähigkeit, Problemstellungen eigenständig zu erkennen, zu beurteilen und effizient zu lösen, verbunden mit hohem Qualitätsbewusstsein, Verlässlichkeit und Sorgfalt.
• Freude an der Mitarbeit in Projekten und der Weiterentwicklung von Prozessen, Arbeitsabläufen und fachlichen Konzepten sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke in der Zusammenarbeit mit internen und externen Anspruchsgruppen.
• Sehr gute MS-Office- und fortgeschrittene Excel-Kenntnisse sowie Erfahrung in Reporting und Datenanalyse; Syrius- und SAP-Kenntnisse sind von Vorteil; stilsicheres Deutsch; Französisch und/oder Italienisch sind ein Plus.

Was wir dir bieten:

• Flexibilität und Wertschätzung: Wir unterstützen dich dabei, Beruf und Privatleben miteinander zu vereinbaren. Etwa mit einer 40-Stunden-Woche, flexiblen Arbeitszeiten, Teilzeitarbeitsmodellen, Homeoffice-Möglichkeiten sowie mindestens 27 Tagen Ferien. Zudem profitierst du von attraktiven Vergünstigungen, beispielsweise auf deiner Krankenversicherung.
• Kultur und Einstellung: Unsere Du-Kultur trägt wesentlich dazu bei, dass wir offen, unkompliziert und hilfsbereit zusammenarbeiten. Die Identifikation mit unseren Zielen und Werten sowie Chancengleichheit schreiben wir dabei gross.
• Bewusstsein und Ausgleich: Wir fördern dein Gesundheitsbewusstsein – mit Beratungen, ausgewogenen Gerichten in unseren Personalrestaurants sowie vielen weiteren Angeboten rund um die Themen Ernährung, Bewegung und Entspannung.
• Vielfalt und Herausforderung: Bewegung braucht nicht nur der Körper, sondern auch der Geist. Wir fördern deine berufliche Entwicklung - persönlich und im Team. Etwa mit einer Vielzahl an internen Kursen und Coachings.