Fachspezialist Kollektivmanagement (a) 80-100%

• Bewirtschaften und Überwachen des Kollektivportfolios sowie Sicherstellen einer hohen Datenqualität, Prüfung, Umsetzen und Nachbearbeiten von Kollektivverträgen und Geschäftsvorfällen
• Erstellen und Weiterentwickeln von Reporting und Management-Informationen, Unterstützen bei der Weiterentwicklung der Portfolio- und Performance-Steuerung
• Analysieren und Optimieren von Prozessen sowie Mitarbeiten in Digitalisierungs- und Transformationsvorhaben
• Koordinieren und Steuern operativer Aufgaben im Kollektivgeschäft sowie Sicherstellen einer termingerechten und qualitativ hohen Abwicklung von Geschäftsvorfällen
• Transparente und faire Entlöhnung: Je nach Kompetenzerfüllungsgrad erwartet dich ein Jahreslohn zwischen CHF109'900 und 133'300 (bei 100%)

Was dich erwartet

• Bewirtschaften und Überwachen des Kollektivportfolios sowie Sicherstellen einer hohen Datenqualität, Prüfung, Umsetzen und Nachbearbeiten von Kollektivverträgen und Geschäftsvorfällen
• Erstellen und Weiterentwickeln von Reporting und Management-Informationen, Unterstützen bei der Weiterentwicklung der Portfolio- und Performance-Steuerung
• Analysieren und Optimieren von Prozessen sowie Mitarbeiten in Digitalisierungs- und Transformationsvorhaben
• Koordinieren und Steuern operativer Aufgaben im Kollektivgeschäft sowie Sicherstellen einer termingerechten und qualitativ hohen Abwicklung von Geschäftsvorfällen
• Transparente und faire Entlöhnung: Je nach Kompetenzerfüllungsgrad erwartet dich ein Jahreslohn zwischen CHF109'900 und 133'300 (bei 100%)

Was du mitbringst

• Höhere Aus- oder Weiterbildung in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Data Analytics oder vergleichbarer Richtung
• Stilsicheres Deutsch; Französisch in Wort und Schrift von Vorteil
• Erfahrung im Krankenversicherungs-, Kollektiv- oder Vertriebsumfeld von Vorteil
• Erfahrung mit grossen Datenmengen, Reporting-Tools und Excel sowie im Management von Projekten
• Strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Analyse- und Problemlösungskompetenz

Was wir dir bieten

Flexibilität und Wertschätzung

Wir unterstützen dich dabei, Beruf und Privatleben miteinander zu vereinbaren. Etwa mit einer 40-Stunden-Woche, flexiblen Arbeitszeiten, Teilzeitarbeitsmodellen, Homeoffice-Möglichkeiten sowie mindestens 27 Tagen Ferien. Zudem profitierst du von attraktiven Vergünstigungen, beispielsweise auf deiner Krankenversicherung.

Kultur und Einstellung

Unsere Du-Kultur trägt wesentlich dazu bei, dass wir offen, unkompliziert und hilfsbereit zusammenarbeiten. Die Identifikation mit unseren Zielen und Werten sowie Chancengleichheit schreiben wir dabei gross.

Bewusstsein und Ausgleich

Wir fördern dein Gesundheitsbewusstsein – mit Beratungen, ausgewogenen Gerichten in unseren Personalrestaurants sowie vielen weiteren Angeboten rund um die Themen Ernährung, Bewegung und Entspannung.

Vielfalt und Herausforderung

Bewegung braucht nicht nur der Körper, sondern auch der Geist. Wir fördern deine berufliche Entwicklung - persönlich und im Team. Etwa mit einer Vielzahl an internen Kursen und Coachings.

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