Auf einen Blick
- Aufgaben: Selbstständige Beratung und Akquise von Neukunden im Außendienst.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit offener Du-Kultur und Teamgeist.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, 27 Tage Ferien, Laptop und Smartphone inklusive.
- Weitere Informationen: Attraktives Provisionsmodell und umfassende Unterstützung für deinen Erfolg.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit echten Entwicklungschancen.
- Qualifikationen: Zertifizierung als VBV Versicherungsvermittler/in und Verkaufserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Was dich erwartet
- Selbständiges Arbeiten in einem motivierten Außendienst‑Team
- 360° Versicherungsberatung – Akquirieren und Beraten von Neukunden für Kranken‑ (KVG und VVG) und Lebensversicherungen
- Betreuen, Pflegen und Ausbauen des zugeteilten, regionalen Kundenportfolios
- Organisieren und Teilnehmen an Verkaufs‑ und Kundenbindungs‑Aktionen zur Neukunden‑Leadgenerierung
Was du mitbringst
- Abgeschlossene Grundausbildung und Zertifizierung als VBV Versicherungsvermittler/in
- Berufspraxis inkl. Erfolgsnachweis im Verkauf von Versicherungen (Kranken‑ und Lebensversicherungen) zwingend
- Führerausweis Kat. B sowie Netzwerk im Kanton Graubünden mit Potenzial zum Ausbau des eigenen Kundenstammes
- Stilsicheres Deutsch, weitere Fremdsprachen wünschenswert sowie versierter Umgang mit MS‑Office und IT‑Systemen
Was wir dir bieten
- Flexibilität und Wertschätzung – Wir unterstützen dich dabei, Beruf und Privatleben miteinander zu vereinbaren. Etwa mit 27 Tagen Ferien sowie deiner freien Entscheidung, wo und wann du arbeiten willst. Dafür stellen wir dir Laptop, Smartphone und Drucker zur Verfügung.
- Vergütung und Sozialleistung – Dein Engagement schätzen wir sehr. Deshalb kannst du auf eine Vergütung mit einem fixen Basiseinkommen und einem attraktiven Provisionsmodell zählen. Ebenso großzügig sind unsere Lohnneben‑ und Sozialleistungen.
- Unterstützung und Förderung – Ob vertieftes Produktwissen oder gezielte Verkaufsunterstützung: Wir machen dich dort fit, wo du es brauchst. Zum Beispiel mit der obligatorischen Cicero‑Akkreditierung.
- Kultur und Einstellung – Unsere Du‑Kultur trägt wesentlich dazu bei, dass wir offen, unkompliziert und hilfsbereit zusammenarbeiten. Die Identifikation mit unseren Zielen und Werten sowie Chancengleichheit schreiben wir dabei groß.
Versicherungsberater im Aussendienst (a) 80-100% Arbeitgeber: Helsana Insurance Company Ltd
Als Fachspezialist für Underwriting Services in einem innovativen Unternehmen bieten wir dir die Möglichkeit, deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Unsere flexible Arbeitskultur ermöglicht es dir, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren, während du von attraktiven Vergünstigungen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten profitierst. Mit einer offenen Du-Kultur und einem starken Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden schaffen wir ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das Vielfalt und persönliche Entwicklung fördert.
Kontaktdaten:
Helsana Insurance Company Ltd Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist das A und O! Nutze jede Gelegenheit, um mit potenziellen Kunden und Kollegen ins Gespräch zu kommen. Sei es bei Veranstaltungen oder einfach im Alltag – zeig Interesse und baue Beziehungen auf.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Kunden zu dir kommen. Gehe aktiv auf sie zu, präsentiere deine Dienstleistungen und zeige, wie du ihnen helfen kannst. Das zeigt Engagement und kann den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Gespräche vor! Informiere dich über die Bedürfnisse deiner Zielgruppe und passe deine Ansprache entsprechend an. Je besser du vorbereitet bist, desto überzeugender wirst du wirken.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den perfekten Job zu finden. Zeig uns, was du drauf hast und bewirb dich direkt bei uns – wir freuen uns auf dich!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfolgen:Wenn du bereits Erfahrung im Verkauf von Versicherungen hast, dann teile uns deine Erfolge mit! Zahlen und konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zeigen, was du drauf hast.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Helsana Insurance Company Ltd vorbereitet
✨Informiere dich über die Branche
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv über die Versicherungsbranche informieren. Verstehe die aktuellen Trends und Herausforderungen, insbesondere im Bereich Kranken- und Lebensversicherungen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden akquiriert oder bestehende Kunden betreut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Als Versicherungsberater ist es wichtig, klar und überzeugend zu kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst. Achte darauf, während des Interviews aktiv zuzuhören und auf die Fragen des Interviewers einzugehen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Kultur des Unternehmens zu erfahren. Frage nach den Werten und Zielen des Teams, um zu zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist. Das passt gut zu unserer Du-Kultur und zeigt, dass du dich identifizieren möchtest.
