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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle die Testautomation in interdisziplinären Teams.
- Arbeitgeber: Helsana ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber mit Fokus auf Gesundheit und Work-Life-Balance.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home-Office und tolle Fitnessangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte das Testing aktiv mit und unterstütze dein Team in einem agilen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens drei Jahre Erfahrung in Testautomation und gute Deutschkenntnisse (mind. B2).
- Andere Informationen: Werde Teil eines innovativen Teams mit hervorragenden Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Was dich erwartet
- Fachliches Führen und Weiterentwickeln (Hands-On) der Testautomation in interdisziplinären Teams
- Mitgestalten von Testdesigns und Testfällen sowie Testdurchführung für die Qualitätssicherung auf unseren Plattformen
- Möglichkeit das Testing im Team zu gestalten und Teammitglieder im Thema zu unterstützen
- Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Benefits wie Fitnessangebote, flexible Arbeitszeiten oder Home-Office
Was du mitbringst
- Integrative Persönlichkeit mit viel Leidenschaft für Testautomation und Testing in einem agilen Umfeld
- Mindestens drei Jahre Erfahrung im Testumfeld mit vertieftem Wissen in Testdesign, Testmethoden und Testautomatisierung in agilen Teams
- Kenntnisse in Software-Entwicklung und Methoden wie BDD, Mocking, Web API Testing, sowie CI/CD und Continous Testing sind erwünscht
- Abgeschlossene höhere Berufsbildung im Bereich Informatik und gute Deutschkenntnisse (mind. Niveau B2)
Hast du Fragen zum Bewerbungsprozess? Christian Wieland HR Consultant 058 340 66 56
Ausgezeichnete Arbeitgeberin In den Bereichen Gesundheitsförderung, Recruiting-Qualität sowie für Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben wird Helsana immer wieder ausgezeichnet.
Senior Test Engineer (a) 80 - 100% Arbeitgeber: Helsana Versicherungen AG
Kontaktperson:
Helsana Versicherungen AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Test Engineer (a) 80 - 100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Testautomatisierung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Testautomation. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, neue Methoden wie BDD oder CI/CD zu implementieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du praktische Tests und Szenarien übst. Dies zeigt deine Hands-on Erfahrung und deine Fähigkeit, Probleme im Testdesign kreativ zu lösen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Testautomation in Gesprächen. Teile Beispiele von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und erkläre, wie du zur Verbesserung der Qualitätssicherung beigetragen hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Test Engineer (a) 80 - 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Informiere dich über die Unternehmenskultur, die Produkte und Dienstleistungen sowie über aktuelle Entwicklungen im Bereich Testautomation.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone deine Erfahrungen in der Testautomatisierung, agile Methoden und relevante Technologien, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Testautomation und deine Erfahrungen im agilen Umfeld darlegst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und wie du zur Weiterentwicklung der Testautomation beitragen kannst.
Sprache und Formatierung: Achte darauf, dass dein Bewerbungsschreiben und Lebenslauf in gutem Deutsch verfasst sind (mindestens Niveau B2). Verwende eine klare und professionelle Formatierung, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Helsana Versicherungen AG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Testautomatisierung und agile Methoden hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Testdesign, BDD und CI/CD vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Stellenbeschreibung wird betont, dass du interdisziplinäre Teams unterstützen sollst. Bereite einige Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du andere Teammitglieder in Testfragen unterstützt hast.
✨Hebe deine Leidenschaft für Testing hervor
Die Arbeitgeberin sucht nach einer integrativen Persönlichkeit mit Leidenschaft für Testautomation. Sei bereit, deine Motivation und Begeisterung für das Testing zu teilen und erkläre, warum dir diese Arbeit wichtig ist.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob die Werte des Unternehmens mit deinen eigenen übereinstimmen.
