Forward Strategist Strategy & Operations Munich - London

Helsing ist ein Verteidigungs-AI-Unternehmen. Unsere Mission ist es, unsere Demokratien zu schützen. Wir streben technologische Führerschaft an, damit offene Gesellschaften weiterhin souveräne Entscheidungen treffen und ihre ethischen Standards kontrollieren können. Als Demokratien glauben wir, dass wir eine besondere Verantwortung haben, sorgfältig über die Entwicklung und den Einsatz leistungsstarker Technologien wie AI nachzudenken. Wir nehmen diese Verantwortung ernst. Wir sind ein ehrgeiziges und engagiertes Team von Ingenieuren, AI-Spezialisten und kundenorientierten Programmmanagern. Wir suchen nach mission-driven Menschen, die sich unseren europäischen Teams anschließen und ihre Fähigkeiten einsetzen, um die komplexesten und wirkungsvollsten Probleme zu lösen.

Wir pflegen eine offene und transparente Kultur, die gesunde Debatten über den Einsatz von Technologie in der Verteidigung, deren Vorteile und ethische Implikationen begrüßt. Die Rolle der Forward Strategists bei Helsing befindet sich an der Schnittstelle von Produkt, Engineering und Betrieb. Während das Engineering das technische Problem löst, kümmert sich der Forward Strategist um alles andere: Er landet im Chaos, findet die Form des Problems und baut einen Weg hindurch.

Die täglichen Aufgaben umfassen:

• Ein schlecht definiertes Problem annehmen, feststellen, was es tatsächlich ist, und einen strukturierten Weg zur Lösung aufbauen, während man durch die Unklarheit führt.
• Auf diesem Weg end-to-end liefern, dabei rigoros priorisieren, über Produkt, Betrieb, Kommerz, Hardware, Recht und technische Bereiche hinweg arbeiten und das Ergebnis bis zur Realität besitzen.
• Fundierte, gut belegte Entscheidungen unter Unsicherheit treffen, sich dazu verpflichten und sich anpassen, wenn sich die Fakten ändern, ohne Entscheidungen aufzuschieben oder unentschlossen zu sein.
• Menschen mitnehmen: Alignment über Teams und Stakeholder hinweg aufbauen, ohne sich auf formale Autorität zu verlassen, eine klare Vision des Ergebnisses kommunizieren und andere dazu coachen.
• Die Organisation dauerhaft verbessern, Prozesse, Werkzeuge und institutionelle Klarheit aufbauen, die über das hinausgehen, was man persönlich produzieren kann.

Sie sollten sich bewerben, wenn Sie:

• In einer mehrdeutigen, risikobehafteten Umgebung gelandet sind, ohne vordefinierte Strategie, und diese in ein strukturiertes, geliefertes Ergebnis verwandelt haben.
• Werkzeuge, Systeme oder Prozesse entwickelt haben, die über Ihre Beteiligung hinaus Bestand hatten und weiterhin Wert für die Organisation generiert haben.
• Schnell aus ersten Prinzipien in unbekannte Bereiche denken können, sei es Produkt, Betrieb, Kommerz oder Technik, und die Person werden, zu der andere kommen, um Antworten zu erhalten.
• Eine Erfolgsbilanz bei klaren, gut begründeten Entscheidungen haben, diese mit Beweisen untermauern und daran festhalten, während Sie offen bleiben, Ihre Meinung zu ändern, wenn sich die Fakten verschieben.
• Menschen ohne formale Autorität mitgenommen haben, Alignment über Teams hinweg aufgebaut haben und geprägt haben, wie andere über ein Problem oder Ergebnis denken.

Hinweis: Wir arbeiten in einer Branche, in der Frauen sowie andere Minderheiten systematisch unterrepräsentiert sind. Wir ermutigen Sie, sich zu bewerben, auch wenn Sie nicht alle aufgeführten Qualifikationen erfüllen; Fähigkeit und Einfluss können nicht in wenigen Punkten zusammengefasst werden.

Schön zu haben:

• Erfahrung in oder neben einer Produkt- oder Ingenieurfunktion, mit einem Verständnis dafür, wie Entscheidungen zur Softwareentwicklung und -bereitstellung getroffen werden.
• Einblick in eine hochgradig mehrdeutige Umgebung, sei es als Gründer oder früher Betreiber, Berater für wachstumsstarke Unternehmen oder in einer Rolle, in der die Stellenbeschreibung viel weniger wichtig war als die Ergebnisse, die Sie besaßen.

Treten Sie Helsing bei und arbeiten Sie mit weltweit führenden Experten auf ihrem Gebiet. Die Arbeit von Helsing ist wichtig. Sie tragen direkt zum Schutz demokratischer Länder bei, während Sie sowohl ethische als auch geopolitische Bedenken abwägen. Die Arbeit ist einzigartig. Wir operieren in einem Bereich mit äußerst ungewöhnlichen technischen Anforderungen und Einschränkungen, in dem Robustheit, Sicherheit und ethische Überlegungen von entscheidender Bedeutung sind. Sie werden einzigartigen Herausforderungen in Engineering und AI gegenüberstehen, die einen bedeutenden Einfluss auf die Welt haben.

Was wir bieten:

• Wettbewerbsfähiges Gehalt und Aktienoptionen (VSOP).
• Umzugshilfe: bis zu 2.500 € und 4 Wochen vorübergehende Unterkunft.
• Lernen: jährliches Budget von 500 €/£450.
• Gesundheit & Wellness: Fitnessstudio-Mitgliedschaft und Unterstützung für psychische Gesundheit (Nilo.health).
• Soziales: regelmäßige Unternehmensveranstaltungen und monatliche soziale Zulagen.
• Erweiterte Elternzeit: 22 Wochen voll bezahlt für Hauptpflegepersonen & 6 Wochen für sekundäre Pflegepersonen.
• Familienunterstützung: 5 Tage bezahlter Familiennotfallurlaub, 100% Remote-Arbeitsoption während der Schwangerschaft und schrittweiser Wiedereinstieg in die Arbeit.

Diese sind die Kernvorteile an allen Standorten; es kann zusätzliche Vorteile an bestimmten Standorten geben. Helsing ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir setzen uns für Chancengleichheit bei der Beschäftigung unabhängig von Rasse, Religion, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand, Behinderung oder Geschlechtsidentität ein.