Tech Lead / Product Owner e-Commerce (m/w/d)
Tech Lead / Product Owner e-Commerce (m/w/d)

Tech Lead / Product Owner e-Commerce (m/w/d)

Schwieberdingen Vollzeit 55000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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HELU KABEL GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Zukunft unserer E-Commerce-Plattform und entwickle innovative Lösungen.
  • Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen mit einem agilen und dynamischen Team.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Sabbatical und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams und verbessere das digitale Kundenerlebnis.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Erfahrung als Product Owner oder Projektmanager im digitalen Umfeld, idealerweise im E-Commerce.
  • Andere Informationen: Kostenlose Parkplätze, Betriebsarzt und frisches Essen im Betriebsrestaurant.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.

Ort: Hemmingen (WĂĽrttemberg)

VerfĂĽgbarkeit: ab sofort

Ăśbersicht

HELUKABEL wächst weiter – und wir suchen dich! Als Tech Lead | Product Owner (m/w/d) im Bereich E-Commerce gestaltest du gemeinsam mit unserem agilen E-Commerce-Team die Zukunft unserer digitalen Plattformen. Du entwickelst innovative Lösungen, stellst die technische Exzellenz sicher und bringst unser digitales Kundenerlebnis auf das nächste Level.

Hauptaufgaben

  • Verantwortung fĂĽr die technische Weiterentwicklung unserer B2B‑E-Commerce‑Plattform – von der Idee bis zum Go‑Live.
  • Ăśbersetzen fachlicher Anforderungen in technische Konzepte und Abstimmen mit Entwicklungsteam und Stakeholdern.
  • Pflege und Priorisierung des Product Backlogs sowie gleichwertige BerĂĽcksichtigung technischer Anforderungen (z. B. Schnittstellen, Architektur, Performance).
  • Verantwortung als Schnittstelle zwischen Business und IT: Sprache der Entwickler sprechen und gleichzeitig KundenbedĂĽrfnisse verstehen.
  • Koordination externer Dienstleister sowie interner Teams und Sicherstellung termingerechter Umsetzung von E‑Commerce‑Projekten.
  • Aktive UnterstĂĽtzung bei Auswahl und Integration neuer Technologien und Systeme.
  • Kommunikation und Abstimmung zu Schnittstellenanbindungen an die ERP‑Systeme der Tochtergesellschaften (z. B. SAP Business ByDesign, Business Central).
  • Begleitung der Rollouts unserer Online‑Shops in verschiedenen Märkten.
  • UnterstĂĽtzung beim Ausbau eines internationalen Monitorings zur Erfolgskontrolle und Weiterentwicklung der digitalen Plattformen.

Voraussetzungen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts‑Informatik, E‑Commerce, Ingenieurwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation.
  • Mindestens 3–5 Jahre Berufserfahrung als (technischer) Product Owner, Projektmanager oder Business Analyst im digitalen Umfeld, idealerweise im E‑Commerce.
  • Sehr gutes technisches Verständnis von Web‑Technologien (z. B. HTML, REST, JSON), APIs, Shopsystemen, CMS und modernen Cloud‑Infrastrukturen (z. B. AWS, Azure).
  • Erfahrung im Umgang mit ERP‑Systemen (z. B. SAP, Microsoft Business Central) sowie deren Schnittstellenanbindung.
  • Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum, Kanban) und Tools wie Jira, Confluence.
  • Kenntnisse im Bereich E‑Commerce‑Plattformen (z. B. Spryker oder SAP) von Vorteil.
  • Grundverständnis von Deployment‑Prozessen, CI/CD, Container‑Technologien (z. B. Docker) sowie Monitoring‑ und Tracking‑Systemen (z. B. PIWIK, Google Analytics).
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, analytisches Denken und strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise.
  • Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Wir bieten

  • 30 Tage Urlaub im Jahr
  • Selbstbestimmte Arbeitszeit im Team (flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten)
  • Sabbatical
  • Umfangreiche Weiterbildungsangebote
  • Frisches, regionales und gĂĽnstiges Essen im Betriebsrestaurant
  • Jobrad
  • Parkplätze kostenlos mit Lademöglichkeit
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Zuschuss fĂĽr Kindergarten und Kita
  • Betriebsarzt und einiges mehr.

Kontakt

Referenznummer: YF-37931

Kontaktperson: Tatiana Nogueira, Personalsachbearbeiterin / Recruiterin

Tech Lead / Product Owner e-Commerce (m/w/d) Arbeitgeber: HELU KABEL GmbH

HELUKABEL ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Hemmingen bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Die offene und agile Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während innovative Projekte im E-Commerce-Bereich spannende Herausforderungen und die Möglichkeit zur Mitgestaltung der digitalen Zukunft bieten.
HELU KABEL GmbH

Kontaktperson:

HELU KABEL GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Tech Lead / Product Owner e-Commerce (m/w/d)

✨Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der SchlĂĽssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder UnterstĂĽtzung brauchst!

✨Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.

✨Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft fĂĽr E-Commerce und Technologie! Teile Beispiele von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Das wird Eindruck machen!

✨Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, uns bei Fragen zu kontaktieren – wir sind hier, um zu helfen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Tech Lead / Product Owner e-Commerce (m/w/d)

Technisches Verständnis von Web-Technologien
HTML
REST
JSON
APIs
Shopsysteme
CMS
Cloud-Infrastrukturen (z. B. AWS, Azure)
Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. SAP, Microsoft Business Central)
Agile Methoden (Scrum, Kanban)
Jira
Confluence
Deployment-Prozesse
CI/CD
Container-Technologien (z. B. Docker)
Monitoring- und Tracking-Systeme (z. B. PIWIK, Google Analytics)
Analytisches Denken
Kommunikationsfähigkeit
Lösungsorientierte Arbeitsweise
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HELU KABEL GmbH vorbereitest

✨Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Tech Lead / Product Owner im E-Commerce vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.

✨Technisches Know-how zeigen

Da technische Exzellenz gefordert ist, solltest du dich auf Fragen zu Web-Technologien, APIs und Cloud-Infrastrukturen vorbereiten. Sei bereit, ĂĽber deine Erfahrungen mit Tools wie Jira und Confluence zu sprechen und wie du agile Methoden in deinen Projekten angewendet hast.

✨Kommunikation ist der Schlüssel

Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Du musst sowohl die Sprache der Entwickler als auch die Bedürfnisse der Kunden verstehen. Übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst, um sicherzustellen, dass alle Stakeholder auf derselben Seite sind.

✨Fragen stellen

Zeige dein Interesse an der Firma und der Position, indem du gezielte Fragen stellst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im E-Commerce-Bereich oder wie das Team neue Technologien integriert. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Rolle interessiert bist.

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