Außendienstmitarbeiter Vertrieb m/w/d, Vollzeit, unbefristet

Außendienstmitarbeiter Vertrieb m/w/d, Vollzeit, unbefristet

Friedland Befristet 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
HELUKABEL GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte den Vertriebserfolg in Mecklenburg-Vorpommern und baue langfristige Partnerschaften auf.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Elektrotechnik mit starkem Fokus auf erneuerbare Energien.
  • Vorteile: Unbefristete Festanstellung, Firmenfahrzeug, 30 Tage Urlaub und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und entwickle Lösungen in zukunftsweisenden Technologiemärkten.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise Erfahrung im Außendienst.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Im Außendienst entsteht echter Einfluss: Die Rolle verbindet Umsatzverantwortung, die Entwicklung neuer Marktpotenziale und den Aufbau langfristiger Partnerschaften. Sie gestalten den Vertriebserfolg in Mecklenburg-Vorpommern und sorgen für den Ausbau unseres Kundenstamms im Bereich Elektrotechnik, insbesondere hinsichtlich Maschinenbau und erneuerbare Energien.

In dieser Position tragen Sie maßgeblich dazu bei, neue Lösungen in zukunftsweisenden Technologiemärkten zu etablieren und neue Potenziale für das Unternehmen zu erschließen. Mit Engagement akquirieren Sie Neukunden im Vertriebsgebiet und bauen das bestehende Netzwerk kontinuierlich aus. Bestehende Kunden beraten und betreuen Sie umfassend zu elektrotechnischen Produkten, entwickeln individuelle Lösungen und festigen so nachhaltige Geschäftsbeziehungen.

Den Markt und den Wettbewerb behalten Sie im Blick, werten Trends aus und setzen gewonnene Erkenntnisse praxisnah in Ihrer Vertriebsstrategie um. Im Projektmanagement übernehmen Sie Verantwortung und führen technische und kaufmännische Verhandlungen selbstständig zum erfolgreichen Abschluss.

Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung. Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung im Außendienst oder im Vertrieb technisch anspruchsvoller Produkte mit. Sie gehen sicher mit den MS-Office-Programmen um und nutzen CRM-Systeme routiniert für Ihre Vertriebsprozesse. Sie unterstützen unsere Kunden mit klarer Analyse und praxisnaher Beratung und bringen sich mit Lernbereitschaft und Eigeninitiative aktiv in Ihre Aufgaben ein.

Arbeitsmodell & Flexibilität: Unbefristete Festanstellung, 40-Stunden-Woche in Vollzeit.

Mobilität & Infrastruktur: Ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung und JobRad.

Welcome Days: Eine strukturierte Einarbeitung in Hemmingen mit Schulungen, Bereichsvorstellungen, Networking sowie einer Tour durch unsere Produktionsstätte.

Finanzielle Vorteile: Mitarbeiterkarte mit 50€ netto monatlich nach sechs Monaten Betriebszugehörigkeit und Corporate Benefits mit wechselnden Rabatten.

Soziale Sicherheit & Erholung: Betriebliche Altersvorsorge, drei Jahre Zuschuss für Kindergarten und Kita sowie 30 Tage Urlaub im Jahr. Zusätzlich erhalten Sie an Heiligabend und Silvester je einen halben freien Tag.

Weiterbildung & Entwicklung: Umfassende fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote mit individuellen Fördermöglichkeiten, Schulungen oder Seminaren und ein Babbel+ Account für Ihre persönliche Sprachkompetenz.

Wir begegnen uns auf Augenhöhe und arbeiten Hand in Hand. Work-Life-Balance: Dank Gleitzeit und mobilem Arbeiten können Sie Ihren Tag individuell gestalten, um Beruf und Privatleben gut miteinander zu verbinden. Ein Eltern-Kind-Büro überbrückt geschlossene Betreuungseinrichtungen, mit einem Sabbatical ermöglichen wir Ihnen eine kleine Auszeit.

Moderne Arbeitsausstattung: Das Team in unserem Mitarbeiterrestaurant kocht täglich frisch für Sie, in den Büros stellen wir kostenlos Wasser, Obst und Heißgetränke bereit.

Weiterentwicklung: Wir fördern Ihre Karriere mit Schulungen, Seminaren und internen Aufstiegsmöglichkeiten. Unser internationales Umfeld und interdisziplinäre Teams erweitern Ihren Horizont.

Unterstützung: Bei uns bekommen Sie eine betriebliche Altersvorsorge und einen Zuschuss für die Kosten von Kinderbetreuung.

Außendienstmitarbeiter Vertrieb m/w/d, Vollzeit, unbefristet Arbeitgeber: HELUKABEL GmbH

Als Außendienstmitarbeiter im Vertrieb bei uns profitieren Sie von einer unbefristeten Festanstellung in einem dynamischen Umfeld, das Ihnen nicht nur ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung bietet, sondern auch eine umfassende Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere offene Unternehmenskultur fördert die Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ermöglicht Ihnen, Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeitsoptionen optimal zu vereinbaren. Zudem unterstützen wir Ihre persönliche Entwicklung mit individuellen Fördermöglichkeiten und bieten attraktive finanzielle Vorteile sowie soziale Sicherheit.

HELUKABEL GmbH

Kontaktdaten:

HELUKABEL GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Außendienstmitarbeiter Vertrieb m/w/d, Vollzeit, unbefristet erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder Xing, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits im Außendienst arbeiten, und lass dich über ihre Erfahrungen informieren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, neue Lösungen zu entwickeln.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Firma findest, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation für die Position.

Tipp Nummer 4

Halte deinen Lebenslauf aktuell und passe ihn an jede Bewerbung an. Betone deine Erfahrungen im Vertrieb und wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Außendienstmitarbeiter Vertrieb m/w/d, Vollzeit, unbefristet mit Bravour zu bestehen

Vertriebskompetenz
Marktanalyse
Kundenakquise
Beziehungsmanagement
Technische Beratung
Projektmanagement
Verhandlungsgeschick

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für den Vertrieb und die Elektrotechnik in deiner Bewerbung durchscheinen.

Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Außendienst oder Vertrieb. Nenne konkrete Beispiele, wie du Kunden gewonnen oder Beziehungen aufgebaut hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen!

Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass alles an die richtige Stelle kommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HELUKABEL GmbH vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends im Bereich Elektrotechnik und erneuerbare Energien vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesen Märkten erkennst und wie du dazu beitragen kannst, neue Lösungen zu etablieren.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden akquiriert oder bestehende Kunden betreut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Vertrieb und Projektmanagement anschaulich darzustellen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du technische Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, um das Vertrauen der Kunden zu gewinnen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung.