Business Central Funktionsberater ERP (m/w/d)
Business Central Funktionsberater ERP (m/w/d)

Business Central Funktionsberater ERP (m/w/d)

Hemmingen Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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HELUKABEL GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte digitale Prozesse und arbeite mit internationalen Teams an innovativen Lösungen.
  • Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit ergonomischen Arbeitsplätzen und gesundheitsfördernden Angeboten.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das digitale Transformation vorantreibt und echte Veränderungen bewirkt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit Microsoft Business Central und ein gutes Verständnis von Geschäftsprozessen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Ihr Wirken als Functional Consultant sichert den langfristigen Erfolg unseres Business Central Templates weltweit. Sie schaffen Verlässlichkeit und gestalten gemeinsam mit motivierten Teams Lösungen für digitale Prozessoptimierung. Ihr Beitrag sorgt dafür, dass digitale Prozesse für alle Länder reibungslos funktionieren und neue Maßstäbe gesetzt werden.

Hauptaufgaben auf einen Blick

  • Sie arbeiten eng mit einer Vielzahl von Stakeholdern zusammen, um Geschäftsprozesse, Herausforderungen und Ziele zu identifizieren und zu verstehen.
  • Sie pflegen und entwickeln unser HELU KABEL Template Model kontinuierlich weiter und dokumentieren Konfigurationen, Benutzerhandbücher sowie Best Practices.
  • Sie steuern den Prozess gemeinsam mit den Key Usern und stellen Projektleitern regelmäßige Statusberichte zur Verfügung.
  • In Onboarding-Projekten begleiten Sie unsere lokalen Teams und Partner, übernehmen das Change-Management und unterstützen den Übergang zum HELU KABEL Template Model.
  • Sie erkennen Systemherausforderungen frühzeitig und entwickeln Lösungen – entweder direkt über Microsoft Business Central oder mithilfe verfügbarer Apps aus dem Microsoft Store.
  • Im Support übernehmen Sie Verantwortung, analysieren Benutzeranfragen und koordinieren die Support-Key-User, um zeitnahe Lösungen sicherzustellen.
  • Während und nach der Implementierung schulen Sie Prozessverantwortliche und beraten sie, damit Optimierungspotenziale erkannt und Prozesse kontinuierlich verbessert werden können.

Voraussetzungen für ein passendes Match

  • Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung mit Microsoft Business Central sowie ein fundiertes Verständnis von Geschäftsprozessen. Dies wird idealerweise durch ein MBA-Studium, einen Bachelorabschluss in Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Fachgebiet, unterstützt.
  • Ihre Arbeitsweise ist strukturiert, detailorientiert und darauf ausgerichtet, kontinuierliche Verbesserungen voranzutreiben, ohne dabei die Konzernstandards aus den Augen zu verlieren.
  • Auch in komplexen Veränderungsprozessen behalten Sie den Überblick, bleiben souverän und steuern Transformationen effektiv.
  • Sie übernehmen Verantwortung, arbeiten zielorientiert und sind offen für den Wissensaustausch.
  • Zudem treten Sie mit Englisch- und Deutschkenntnissen auf C1-Niveau überzeugend auf und fördern den Austausch im internationalen Team.
  • Idealerweise haben Sie bereits Projektverantwortung übernommen, Teams angeleitet und Aufgaben effizient delegiert.

Das bieten wir

  • Arbeitsmodell & Flexibilität: Unbefristete Festanstellung mit Gleitzeitregelung und 2 Tage mobiles Arbeiten in der Woche.
  • Welcome Days: Eine strukturierte Einarbeitung in Hemmingen mit Schulungen, Bereichsvorstellungen, Networking sowie einer Tour durch unsere Produktionsstätte.
  • Soziale Sicherheit & Erholung: Betriebliche Altersvorsorge, drei Jahre Zuschuss für Kindergarten und Kita sowie 30 Tage Urlaub im Jahr. Zusätzlich erhalten Sie an Heiligabend und Silvester je einen halben freien Tag.
  • Mobilität & Infrastruktur: JobRad, kostenfreie Parkplätze inklusive Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge.
  • Verpflegung & Wohlbefinden: Günstiges, regionales und vielfältiges Essen im modernen Betriebsrestaurant, regelmäßige Firmenevents, kostenlose Heißgetränke, Wasser und kostenloses Obst.
  • Weiterbildung & Entwicklung: Umfassende fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote mit individuellen Fördermöglichkeiten, Schulungen oder Seminaren und ein Babbel+ Account für Ihre persönliche Sprachkompetenz.
  • Finanzielle Vorteile: Mitarbeiterkarte mit 50€ netto monatlich nach sechs Monaten Betriebszugehörigkeit und Corporate Benefits mit wechselnden Rabatten.
  • Gesundheit & Prävention: Kostenlose Fitnesskurse und Physiotherapie sowie Zugang zum Betriebsarzt.
  • Arbeitsumgebung & Ausstattung: Hochwertige Ausstattung und eine moderne Arbeitsumgebung mit höhenverstellbaren Schreibtischen und ergonomischen Stühlen.

Work-Life-Balance

Sie brauchen Flexibilität? Dank Gleitzeit und mobilem Arbeiten können Sie Ihren Tag individuell gestalten, um Beruf und Privatleben gut miteinander zu verbinden. Mit einem Sabbatical lässt sich eine kleine Auszeit bewerkstelligen.

Starkes Team

Sie schätzen das Miteinander? Bei uns pflegen die Geschäftsleitung und alle Mitarbeitenden eine offene und respektvolle Atmosphäre. Wir begegnen uns auf Augenhöhe und arbeiten Hand in Hand.

Moderne Arbeitsausstattung

Sie mögen es komfortabel? Freuen Sie sich auf einen ergonomischen Arbeitsplatz mit der neuesten Technik und dem besten Equipment. Die Räume sind klimatisiert, ein offenes Konzept bietet vielseitige Arbeits- und Meeting-Bereiche.

Gesundheit

Sie tun gerne etwas für Ihre Gesundheit? Dann schließen Sie sich unseren Sportgruppen an oder vereinbaren Gesundheits-Checks bei unserem Betriebsarzt. Das Team in unserem Mitarbeiterrestaurant kocht täglich frisch für Sie, in den Büros stellen wir kostenlos Wasser, Obst und Heißgetränke bereit.

Weiterentwicklung

Sie lernen gern dazu? Wir fördern Ihre Karriere mit Schulungen, Seminaren und internen Aufstiegsmöglichkeiten. Unser internationales Umfeld und interdisziplinäre Teams erweitern Ihren Horizont.

Business Central Funktionsberater ERP (m/w/d) Arbeitgeber: HELUKABEL GmbH

Als Arbeitgeber bietet HELU KABEL eine unbefristete Festanstellung mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten. Die offene und respektvolle Unternehmenskultur fördert den Wissensaustausch und die persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung. Zudem profitieren Mitarbeiter von umfangreichen Sozialleistungen, einem modernen Arbeitsplatz und einer starken Work-Life-Balance, die es ermöglicht, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren.
HELUKABEL GmbH

Kontaktperson:

HELUKABEL GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Business Central Funktionsberater ERP (m/w/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!

Vorbereitung ist alles!

Mach dich mit dem Unternehmen und seinen Produkten vertraut, bevor du zum Interview gehst. Zeig, dass du die Werte und Ziele von HELU KABEL verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Praktische Beispiele parat haben!

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht dich greifbarer und zeigt deine Problemlösungsfähigkeiten.

Frag nach Feedback!

Nach dem Interview ist vor dem Interview! Frag nach Feedback, egal ob du den Job bekommst oder nicht. So kannst du dich für zukünftige Gespräche weiter verbessern und zeigst gleichzeitig dein Interesse.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Central Funktionsberater ERP (m/w/d)

Microsoft Business Central
Geschäftsprozessverständnis
Change-Management
Projektmanagement
Stakeholder-Management
Dokumentation von Konfigurationen
Benutzerhandbücher erstellen
Best Practices entwickeln
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Teamführung
Englischkenntnisse auf C1-Niveau
Deutschkenntnisse auf C1-Niveau
Detailorientierung
Strukturierte Arbeitsweise

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Wir lieben es, wenn alles ordentlich aussieht und die Informationen klar und verständlich sind. Das zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Business Central Funktionsberater passen. Das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HELUKABEL GmbH vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle als Business Central Funktionsberater. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da du mit Microsoft Business Central arbeiten wirst, solltest du dich auf technische Fragen zu diesem System vorbereiten. Überlege dir, welche spezifischen Funktionen und Herausforderungen du in der Vergangenheit erlebt hast und wie du diese gelöst hast. Zeige dein Wissen über Best Practices und aktuelle Trends im Bereich ERP-Systeme.

Kommunikation ist der Schlüssel

In dieser Rolle wirst du eng mit verschiedenen Stakeholdern zusammenarbeiten. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich kommunizieren kannst. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Teams und Kunden kommuniziert hast, um Lösungen zu finden.

Fragen stellen

Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du Fragen stellst. Frag nach den aktuellen Projekten, den Herausforderungen, die das Team bewältigen muss, oder wie der Einarbeitungsprozess aussieht. Das zeigt, dass du engagiert bist und wirklich an der Stelle interessiert bist.

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