Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Strategien für Umsatzwachstum und baue starke Partnerschaften im Rechenzentrumsbereich auf.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit offener und respektvoller Teamkultur.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit ergonomischer Ausstattung und gesundheitsfördernden Angeboten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Infrastruktur der Zukunft und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Business Development und gute Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir suchen einen erfahrenen und ergebnisorientierten Business Development Manager, der unser Team im Bereich Rechenzentren verstärkt. In dieser verantwortungsvollen Rolle treiben Sie aktiv unser Umsatzwachstum voran, bauen strategische Partnerschaften auf, identifizieren neue Geschäftsmöglichkeiten und stärken unsere Marktpräsenz im dynamischen Umfeld rund um Rechenzentren und digitale Infrastruktur.
Hauptaufgaben auf einen Blick:
- Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Business-Development-Strategie zur Erweiterung unseres Marktanteils im Rechenzentrumssegment.
- Systematische Marktanalysen zur frühzeitigen Erkennung neuer Geschäftsmöglichkeiten (z. B. im Hyperscale-, Enterprise- und Edge-Umfeld) und Beratung des Managements zu Chancen und Risiken.
- Gewinnung qualifizierter Leads, Erstellung passgenauer, lösungsorientierter Angebote und Durchführung von Vertragsverhandlungen bis zum Abschluss – inklusive Übergabe an die operativen Teams.
- Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Kunden sowie zu Cloud-Anbietern, Hyperscalern, Systemintegratoren und OEMs.
- Entwicklung kundenorientierter Lösungen in enger Zusammenarbeit mit internen Teams aus Engineering, Operations, Marketing und Finance.
- Aufbau und Pflege einer strukturierten Pipeline sowie präzise Forecasts im CRM-System.
- Repräsentation des Unternehmens auf Fachveranstaltungen und Konferenzen sowie Zusammenarbeit mit dem Management an Preis- und Go-to-Market-Strategien.
Voraussetzungen für ein passendes Match:
- Studium in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder Informationstechnologie oder eine vergleichbare praktische Qualifikation.
- Nachweisbare Erfahrung im Business Development oder Vertrieb im Rechenzentrumsumfeld (z. B. Colocation, Cloud, Hyperscaler oder Telekommunikation).
- Gutes Verständnis für den Betrieb von Rechenzentren sowie für Themen wie Infrastruktur, Colocation, Konnektivität und Nachhaltigkeit (z. B. ESG und Energieeffizienz).
- Klare und überzeugende Kommunikation, sicheres Verhandeln und verständliche Präsentation komplexer Inhalte gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern.
- Strategische Denkweise und Zielorientierung zur erfolgreichen Umsetzung anspruchsvoller Ziele in einem dynamischen Markt.
- Sichere Nutzung von CRM-Systemen und gängigen Microsoft-Office-Programmen.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für souveräne Kommunikation im nationalen und internationalen Umfeld.
Das bieten wir:
- Unbefristete Festanstellung mit Gleitzeitregelung und 2 Tage mobiles Arbeiten in der Woche.
- Strukturierte Einarbeitung mit Schulungen, Bereichseinblicken, Networking sowie einer Tour durch unsere Produktionsstätte.
- Betriebliche Altersvorsorge, drei Jahre Zuschuss für Kindergarten und Kita sowie 30 Tage Urlaub im Jahr.
- JobRad, kostenfreie Parkplätze inklusive Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge.
- Günstiges, regionales und vielfältiges Essen im modernen Betriebsrestaurant, regelmäßige Firmenevents, kostenlose Heißgetränke, Wasser und kostenloses Obst.
- Umfassende fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote mit individuellen Fördermöglichkeiten.
- Mitarbeiterkarte mit 50€ netto monatlich nach sechs Monaten Betriebszugehörigkeit und Corporate Benefits mit wechselnden Rabatten.
- Kostenlose Fitnesskurse und Physiotherapie sowie Zugang zum Betriebsarzt.
- Hochwertige Ausstattung und eine moderne Arbeitsumgebung mit höhenverstellbaren Schreibtischen und ergonomischen Stühlen.
Starkes Team: Offene und respektvolle Atmosphäre, Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
Work-Life-Balance: Flexibilität durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten, Eltern-Kind-Büro und Sabbatical.
Moderne Arbeitsausstattung: Ergonomischer Arbeitsplatz mit neuester Technik, klimatisierte Räume und offenes Konzept.
Gesundheit: Sportgruppen, Gesundheits-Checks und frisches Essen im Mitarbeiterrestaurant.
Weiterentwicklung: Förderung Ihrer Karriere mit Schulungen, Seminaren und internen Aufstiegsmöglichkeiten.
Unterstützung: Betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss für Kinderbetreuungskosten, diverse Mitarbeiterrabatte.
Business Development Manager Datacenter (m/w/d) Arbeitgeber: HELUKABEL GmbH
Unser Unternehmen bietet Ihnen als Business Development Manager im Bereich Rechenzentren eine unbefristete Festanstellung mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche mobil zu arbeiten. Wir fördern eine offene und respektvolle Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt, während wir Ihnen umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote bieten. Genießen Sie eine moderne Arbeitsumgebung in Hemmingen, die nicht nur ergonomisch gestaltet ist, sondern auch zahlreiche Annehmlichkeiten wie ein Betriebsrestaurant mit regionalen Speisen und regelmäßige Firmenevents umfasst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Development Manager Datacenter (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, Konferenzen oder in Online-Foren – zeig Interesse und knüpfe Kontakte. Wer weiß, vielleicht ist dein nächster Job nur ein Gespräch entfernt!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, warum du die perfekte Ergänzung für ihr Team bist!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten und sei bereit, deine Erfolge im Business Development klar und überzeugend zu präsentieren. Das gibt dir mehr Selbstvertrauen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote auf unserer Website. Nutze die Chance und bewirb dich direkt dort! So hast du die besten Chancen, schnell in unser Team zu kommen und gemeinsam an neuen Projekten zu arbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Manager Datacenter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen im Business Development und wie du diese auf unsere Branche anwenden kannst. Zahlen und Beispiele helfen dabei!
Achte auf die Struktur!:Eine klare Gliederung macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Verwende Absätze und Überschriften, um deine wichtigsten Punkte hervorzuheben. So bleibt alles übersichtlich und ansprechend.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HELUKABEL GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Rechenzentrumsbereich vertraut. Informiere dich über Hyperscaler, Cloud-Anbieter und die neuesten Technologien. So kannst du im Interview gezielt auf Fragen eingehen und deine Expertise unter Beweis stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich neue Geschäftsmöglichkeiten identifiziert oder strategische Partnerschaften aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.
✨Kenntnis der Unternehmensstrategie
Informiere dich über die Ziele und Strategien des Unternehmens. Überlege, wie du zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst. Im Interview kannst du dann gezielt darauf eingehen, wie deine Erfahrungen und Ideen das Unternehmen unterstützen können.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Fragen zu den Herausforderungen im Business Development oder zur Unternehmenskultur sind immer gut, um ein besseres Bild zu bekommen.