Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage the entire employee lifecycle from onboarding to performance reviews.
- Arbeitgeber: Join HELU Connectivity Solutions, a leader in innovative energy management solutions with a global presence.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy 30 vacation days, flexible working hours, and free beverages.
- Warum dieser Job: Be part of a supportive team culture that values open communication and personal growth.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor's degree in HR or related field; experience with diverse teams is a plus.
- Andere Informationen: Work in a modern, ergonomic environment with opportunities for professional development.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Personalreferent (m/w/d) HELU Connectivity Solutions Haan GmbH • Erkrath Bewerben Erkrath ab sofort Seit über 50 Jahren steht HELU Connectivity Solution Haan GmbH für innovative Energieführungslösungen. Als Teil der HELUKABEL-Gruppe seit 2022 profitieren wir von einem starken globalen Netzwerk mit über 2.500 Mitarbeitern in 42 Ländern. Wir bieten ein breites Angebot an Energieführungsketten und Energieführungssystemen, das von Standardenergieketten aus Stahl und Kunststoff bis zu anschlussfertigen Spezialprodukten mit Leitungen, Steckern und Anbauteilen für jede Anwendung eine maßgeschneiderte Lösung bietet. Hauptaufgaben auf einen Blick • Als Personalreferent verwalten und betreuen Sie alle MitarbeiterInnen rund um dem Employee Lifecycle – vom Onboarding bis hin zu Mitarbeitergesprächen sowie das Vertragsmanagement und die Datenverwaltung • Sie sind operativer Berater und Sparringspartner für Führungskräfte und unterstützen diese in arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragestellungen • Sie übernehmen die Rekrutierung von Fach- und Führungskräften – von der Stellenausschreibung über das Bewerbermanagement bis hin zu Vorstellungsgesprächen • Sie organisieren und führen Schulungen sowie Weiterbildungsmaßnahmen durch und treiben die Prozess- und Organisationsentwicklung voran • In Zusammenarbeit mit der externen Lohnbuchhaltung bereiten Sie die Gehaltsabrechnungen vor Voraussetzungen für ein passendes Match • Sie haben ein abgeschlossenes Bachelor-Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit gewerblichen sowie kaufmännischen Mitarbeitern konnten Sie bereits sammeln • Sie sind ein Organisationstalent mit Hands-on-Mentalität • Als Business Partner und Netzwerker treten Sie sicher und kommunikationsstark auf • Sie zeichnen sich durch eine Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus Das bieten wir • Ein angenehmes Betriebsklima mit kollegialer Atmosphäre • Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege • 30 Tage Urlaub • Mitarbeiterevents für ein starkes Teamgefühl • Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen • Mobiles Arbeiten • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten • Kostenlose Heißgetränke und Wasser Das ist HELUKABEL Das sind wir: Systemanbieter von Kabeln, Energieführungsketten und Konfektionen Hochmodern und bestens ausgestattet: An so einem Platz lässt es sich gut arbeiten Im Team unschlagbar: Umgeben von motivierten Kolleginnen und Kollegen Die HELUKABEL-Familie: Gemeinsame Aktionen und Feste fördern den Zusammenhalt Das sind wir: Systemanbieter von Kabeln, Energieführungsketten und Konfektionen Benefits Starkes Team Sie schätzen das Miteinander? Bei uns pflegen die Geschäftsleitung und alle Mitarbeitenden eine offene und respektvolle Atmosphäre. Wir begegnen uns auf Augenhöhe und arbeiten Hand in Hand. Work-Life-Balance Sie brauchen Flexibilität? Dank Gleitzeit und mobilem Arbeiten können Sie Ihren Tag individuell gestalten, um Beruf und Privatleben gut miteinander zu verbinden. Ein Eltern-Kind-Büro überbrückt geschlossene Betreuungseinrichtungen, mit einem Sabbatical ermöglichen wir Ihnen eine kleine Auszeit. Moderne Arbeitsausstattung Sie mögen es komfortabel? Freuen Sie sich auf einen ergonomischen Arbeitsplatz mit neuester Technik. Unser Gebäude wird Sie begeistern: Die Räume sind klimatisiert, ein offenes Konzept bietet vielseitige Möglichkeiten mit Einzel- und Meeting-Bereichen. Gesundheit Sie tun gerne etwas für Ihre Gesundheit? Dann schließen Sie sich unseren Sportgruppen an oder vereinbaren Gesundheits-Checks bei unserem Betriebsarzt. Das Team in unserem Mitarbeiterrestaurant kocht täglich frisch für Sie, in den Büros stellen wir kostenlos Wasser, Obst und Heißgetränke bereit. Weiterentwicklung Sie lernen gern dazu? Wir fördern Ihre Karriere mit Schulungen, Seminaren und internen Aufstiegsmöglichkeiten. Unser internationales Umfeld und interdisziplinäre Teams erweitern Ihren Horizont. Unterstützung Sie denken heute auch schon an übermorgen? Bei uns bekommen Sie eine betriebliche Altersvorsorge und einen Zuschuss für die Kosten von Kinderbetreuung. Wir unterstützen Sie mit diversen Mitarbeiterrabatten und Zuwendungen bei besonderen Lebensabschnitten. Menschen im Mittelpunkt Bei HELUKABEL wird jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter gesehen und wertgeschätzt. Unser engagiertes Team aus über 20 empathischen Kolleginnen und Kollegen der Abteilung People und Culture schafft die idealen Rahmenbedingungen, damit HELUKABEL seine Ziele erreicht und alle Mitarbeitenden ihr volles Potenzial entfalten können. Ansprechpartner Alexandra Gerstner E-Mail schreiben 07150 9209 894 Sie haben Lust, die Arbeitswelt bei HELUKABEL aktiv mitzugestalten? Dann unterstützen Sie unser Team in der Abteilung People und Culture! Jetzt bewerben Referenznummer: YF-19500 (in der Bewerbung bitte angeben)
HR Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: HELUKABEL® GmbH

Kontaktperson:
HELUKABEL® GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HR Specialist (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Personalabteilung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen bei HELU Connectivity Solutions geben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu arbeitsrechtlichen Themen und zur Mitarbeiterentwicklung. Zeige, dass du ein Organisationstalent bist und konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat hast.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im Personalwesen und wie diese bei HELU Connectivity Solutions umgesetzt werden könnten. Das zeigt dein Interesse an der Branche und deine Bereitschaft, innovative Lösungen einzubringen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Hands-on-Mentalität! Bereite Vorschläge vor, wie du die Prozesse im Employee Lifecycle optimieren könntest. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und dein Engagement zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR Specialist (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über HELU Connectivity Solutions Haan GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Personalreferent widerspiegelt. Betone deine Kenntnisse im Employee Lifecycle und deine Erfahrungen in der Rekrutierung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du gut zu HELU passt. Gehe auf deine Hands-on-Mentalität und deine Kommunikationsstärke ein und wie diese zur Unternehmenskultur beitragen können.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass du die Referenznummer YF-19500 in deiner Bewerbung angibst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HELUKABEL® GmbH vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet
Informiere dich über HELU Connectivity Solutions und deren Produkte. Verstehe die Rolle des Personalreferenten und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Position einen starken Fokus auf Beratung und Unterstützung von Führungskräften hat, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und selbstbewusst kommunizierst. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Mitarbeitern oder Führungskräften zusammengearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.