Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Cloud-Zukunft mit MS Azure und entwickle maßgeschneiderte Lösungen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit flexibler Arbeitskultur und internationalem Team.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub, Homeoffice und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung, kostenlose Verpflegung und zahlreiche Teamevents.
- Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten und forme die Cloud-Strategie aktiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Informatikstudium oder vergleichbare Qualifikation, Azure-Kenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Sie tragen mit Ihrer Expertise maßgeblich dazu bei, die nationale und internationale Zusammenarbeit unserer Teams voranzubringen, indem Sie eine zukunftssichere Basis mit MS Azure schaffen. Ihr Ziel in dieser Position ist es, Services mit MS Azure Infrastruktur zu planen, bereitzustellen und die internationale Cloud Strategie weiter auszubauen.
Unser Arbeitsmodell bietet Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität: Sie können bis zu 80 % remote arbeiten - mittwochs treffen wir uns als Team vor Ort. Mit Ihrem Know-how im Microsoft Azure Umfeld gestalten Sie den Ausbau unserer Cloud-Services und gewährleisten eine leistungsstarke, sichere Infrastruktur für die Zusammenarbeit nationaler und internationaler Fachbereiche. Ihre Rolle bietet vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten und Freiraum, Lösungen im Cloud-Bereich maßgeblich mitzugestalten.
Sie beraten internationale Fachbereiche und arbeiten eng mit IT-Teams zusammen, um maßgeschneiderte Azure-Lösungen zu entwickeln und in bestehende Systeme zu integrieren. Sie implementieren Sicherheitsmaßnahmen, Backup- und Recovery-Lösungen und stellen die Einhaltung von Compliance-Anforderungen sicher.
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Informatikstudium, eine Ausbildung als Fachinformatiker oder eine vergleichbare Qualifikation. Azure Services in den Bereichen Compute, Storage, Network und Security beherrschen Sie sicher; Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.
Arbeitsmodell & Flexibilität: Unbefristete Festanstellung mit Gleitzeitregelung und 4 Tage mobiles Arbeiten in der Woche.
Arbeitsumgebung & Ausstattung: Hochwertige Ausstattung und eine moderne Arbeitsumgebung mit höhenverstellbaren Schreibtischen und ergonomischen Stühlen.
Welcome Days: Eine strukturierte Einarbeitung in Hemmingen mit Schulungen, Bereichseinblicken, Networking sowie einer Tour durch unsere Produktionsstätte.
Soziale Sicherheit & Erholung: Betriebliche Altersvorsorge, drei Jahre Zuschuss für Kindergarten und Kita sowie 30 Tage Urlaub im Jahr. Zusätzlich erhalten Sie an Heiligabend und Silvester je einen halben freien Tag.
Mobilität & Infrastruktur: JobRad, kostenfreie Parkplätze inklusive Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge.
Verpflegung & Wohlbefinden: Günstiges, regionales und vielfältiges Essen im modernen Betriebsrestaurant, regelmäßige Firmenevents, kostenlose Heißgetränke, Wasser und kostenloses Obst.
Weiterbildung & Entwicklung: Umfassende fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote mit individuellen Fördermöglichkeiten, Schulungen oder Seminaren und ein Babbel+ Account für Ihre persönliche Sprachkompetenz.
Finanzielle Vorteile: Mitarbeiterkarte mit 50€ netto monatlich nach sechs Monaten Betriebszugehörigkeit und Corporate Benefits mit wechselnden Rabatten.
Work-Life-Balance: Dank Gleitzeit und mobilem Arbeiten können Sie Ihren Tag individuell gestalten, um Beruf und Privatleben gut miteinander zu verbinden. Mit einem Sabbatical lässt sich eine kleine Auszeit bewerkstelligen.
Wir begegnen uns auf Augenhöhe und arbeiten Hand in Hand.
Moderne Arbeitsausstattung: Das Team in unserem Mitarbeiterrestaurant kocht täglich frisch für Sie, in den Büros stellen wir kostenlos Wasser, Obst und Heißgetränke bereit.
Weiterentwicklung: Wir fördern Ihre Karriere mit Schulungen, Seminaren und internen Aufstiegsmöglichkeiten. Unser internationales Umfeld und interdisziplinäre Teams erweitern Ihren Horizont.
IT-Admin (m/w/d) zur Festanstellung Arbeitgeber: HELUKABEL GmbH
Unser Unternehmen bietet Ihnen als IT-Admin (m/w/d) eine unbefristete Festanstellung in einem dynamischen und internationalen Umfeld, das durch hohe Flexibilität und moderne Arbeitsbedingungen geprägt ist. Mit der Möglichkeit, bis zu 80 % remote zu arbeiten, einer umfassenden Einarbeitung sowie zahlreichen Weiterbildungsangeboten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie zudem attraktive Sozialleistungen, ein modernes Betriebsrestaurant und eine wertschätzende Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und gegenseitigem Respekt basiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Admin (m/w/d) zur Festanstellung erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Meetups, Konferenzen oder Online-Webinare und sprich mit anderen IT-Profis über ihre Erfahrungen. Je mehr du dich vernetzt, desto mehr Türen öffnen sich für dich!
✨Zeige deine Expertise!
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in MS Azure und Cloud-Services im Detail zu präsentieren. Erstelle ein Portfolio oder eine kleine Präsentation, die deine bisherigen Projekte und Erfolge zeigt. So kannst du potenzielle Arbeitgeber beeindrucken und deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit und frage nach möglichen offenen Positionen. Oft sind die besten Jobs nicht ausgeschrieben!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem zeigen wir so, dass du wirklich an unserem Unternehmen interessiert bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Admin (m/w/d) zur Festanstellung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Zeig dein Know-how!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen mit MS Azure und wie du diese in der Vergangenheit eingesetzt hast. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die zeigen, wie du zur Weiterentwicklung unserer Cloud-Services beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HELUKABEL GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Azure-Welt
Mach dich mit den verschiedenen Azure-Diensten vertraut, insbesondere in den Bereichen Compute, Storage, Network und Security. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch aktuelle Trends und Entwicklungen im Cloud-Bereich verfolgst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen, bei denen du Azure-Lösungen implementiert hast. Sei bereit, diese im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit internationalen Fachbereichen erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Erkläre, wie du zur Verbesserung der Zusammenarbeit beigetragen hast und welche Kommunikationsstrategien du genutzt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Cloud-Bereich oder wie das Team die internationale Zusammenarbeit fördert.
