Teamleiter application management it (m/w/d) - helukabel gmbh
Teamleiter application management it (m/w/d) - helukabel gmbh

Teamleiter application management it (m/w/d) - helukabel gmbh

Hamburg Vollzeit 65000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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HELUKABEL GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team, das zentrale Microsoft-Plattformen für innovative Technologien bereitstellt und weiterentwickelt.
  • Arbeitgeber: HELUKABEL, ein führender Anbieter für elektrische Verbindungstechnik mit internationalem Wachstum.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.
  • Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Miteinander.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation mit Fokus auf Data, AI und Low Code in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung mit Microsoft-Cloud-Technologien.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 65000 - 80000 € pro Jahr.

Über uns

Das ist HELU. Als führender Systemanbieter für elektrische Verbindungstechnik sind wir an vielen Technologien, die die Welt von morgen gestalten, hautnah beteiligt – von Automatisierung über erneuerbare Energien bis E-Mobilität. Mit mehr als 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in 43 Ländern geben wir täglich unser Bestes, um für unsere Kunden rund um den Globus die optimalen Lösungen zu finden. Dabei setzen wir auf Kreativität und Zusammenhalt, Leidenschaft und Expertise.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Führungspersönlichkeit als Teamleiter Application Management IT (m/w/d). In dieser Rolle übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Verantwortung für ein Team, das zentrale Microsoft-Plattformen für die HELUKABEL-Gruppe bereitstellt und weiterentwickelt. Diese verantwortungsvolle Führungsposition bietet Ihnen die Möglichkeit, zentrale Themen aktiv mitzugestalten: Sie wirken maßgeblich an strategisch relevanten Zukunftsthemen wie Data, AI und Low Code mit, arbeiten mit kurzen Entscheidungswegen direkt mit dem IT-Management zusammen und profitieren von einem wertschätzenden Miteinander in einem international wachsenden Unternehmen.

Hauptaufgaben auf einen Blick:

  • Sie führen das Team "Microsoft Platform Services" sowohl fachlich als auch disziplinarisch, entwickeln die Teammitglieder weiter und fördern eine konstruktive, zielorientierte Teamkultur.
  • Im Rahmen Ihrer Gesamtverantwortung gewährleisten Sie den stabilen, sicheren und skalierbaren Betrieb sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer zentralen Plattformen – dazu zählen die Microsoft Power Platform (Power Apps, Power Automate, Copilot Studio), Microsoft Fabric inklusive Datenintegration und Datentransformation sowie Azure-basierte AI-Services und KI-Anwendungen.
  • Für Governance, Security und Compliance setzen Sie unternehmensweite Vorgaben konsequent um, etablieren beispielsweise Umgebungsstrategien, verwalten Berechtigungen und behalten Kosten im Blick.
  • Durch enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen treiben Sie die Enablement- und Citizen-Developer-Strategie für die gesamte HELUKABEL-Gruppe voran und erschließen neue Potenziale.
  • Externe Dienstleister und Partner koordinieren Sie effizient und sorgen für reibungslose Abläufe rund um unsere Plattformen.
  • Als Mitglied des IT-Teams wirken Sie bei Architektur- und Technologieentscheidungen im Microsoft-Umfeld mit.
  • Mit Ihrer Expertise leisten Sie einen zentralen Beitrag zur Weiterentwicklung der IT-Strategie und der Standardisierung innerhalb der HELUKABEL-Gruppe.

Voraussetzungen für ein passendes Match:

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige praktische Erfahrung im Umgang mit Microsoft-Cloud-Technologien, insbesondere Microsoft Power Platform, Microsoft Azure (idealerweise mit AI-Services) sowie Microsoft Fabric, oder vergleichbaren Data-Plattformen zeichnet Sie aus.
  • Ihnen sind die Herausforderungen und der Wert von Governance-, Security- und Compliance-Anforderungen in Unternehmens-ITs bestens vertraut.
  • Erste Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Führung von Teams konnten Sie bereits sammeln.
  • Eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise prägt Ihren Führungsstil.
  • Kommunikations- und Koordinationsstärke bringen Sie sowohl innerhalb des Teams als auch bereichsübergreifend mit.
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse (C1-Niveau) runden Ihr Profil ab.

Das bieten wir:

  • Arbeitsmodell und Flexibilität: unbefristete Festanstellung in Vollzeit (40 Stunden / Woche) mit einer flexiblen Gleitzeitregelung.
  • Soziale Sicherheit und Erholung: 30 Tage Urlaub im Jahr sowie je einen halben freien Tag an Heiligabend und Silvester, betriebliche Altersvorsorge und drei Jahre Zuschuss für Kindergarten und Kita.
  • Verantwortung und Entwicklung: eine Führungsposition mit Schwerpunkten in strategischen Zukunftsthemen (Data, AI, Low Code) sowie einer modernen Microsoft-Technologielandschaft.
  • Arbeitsumgebung und Unternehmensklima: moderne Arbeitsumgebung und hochwertige Ausstattung, wertschätzendes Miteinander im international wachsenden Unternehmen, kurze Entscheidungswege und direkter Austausch mit dem IT-Management.
  • Weiterbildung und Entwicklung: umfassende fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote, individuelle Fördermöglichkeiten, Schulungen und Seminare, Babbel+ Account zur Erweiterung der Sprachkompetenz.
  • Mobilität und Infrastruktur: Job Rad, kostenfreie Parkplätze inklusive Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge.
  • Verpflegung: günstiges, regionales und vielfältiges Essen im modernen Betriebsrestaurant, kostenlose Heißgetränke, kostenloses Obst und Wasser sowie eine Mitarbeiterkarte mit 50 € netto monatlich nach sechs Monaten Betriebszugehörigkeit.
  • Gesundheit und Fitness: kostenlose Fitnesskurse, Physiotherapie und Zugang zum Betriebsarzt.

Sie finden die Stelle superspannend, sind sich aber unsicher, ob Sie alle geforderten Skills zu 100 % erfüllen? Bitte zögern Sie nicht, sich trotzdem zu bewerben! Wir sprechen darüber. Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute über unser Online-Formular.

Teamleiter application management it (m/w/d) - helukabel gmbh Arbeitgeber: HELUKABEL GmbH

Die HELUKABEL GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Festanstellung mit flexibler Gleitzeitregelung bietet, sondern auch ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem international wachsenden Unternehmen. Mit 30 Tagen Urlaub, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einer modernen Arbeitsumgebung fördert HELUKABEL die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und ermöglicht ihnen, aktiv an zukunftsweisenden Technologien wie Data, AI und Low Code mitzuwirken.
HELUKABEL GmbH

Kontaktperson:

HELUKABEL GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter application management it (m/w/d) - helukabel gmbh

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen bei HELUKABEL oder in ähnlichen Positionen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die neuesten Trends in der Microsoft-Technologie recherchierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Innovator bist!

Tipp Nummer 3

Nutze unser Online-Formular für die Bewerbung! So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt an die richtigen Leute gelangen und du keine wertvolle Zeit verlierst.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Führungsqualitäten! Bereite Beispiele vor, wie du Teams erfolgreich geleitet hast und welche Strategien du angewendet hast, um Herausforderungen zu meistern. Das wird Eindruck machen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter application management it (m/w/d) - helukabel gmbh

Führungskompetenz
Microsoft Power Platform
Microsoft Azure
AI-Services
Microsoft Fabric
Governance
Security
Compliance
Datenintegration
Datentransformation
Kommunikationsstärke
Koordinationsfähigkeit
Strukturierte Arbeitsweise
Teamkultur fördern
Englischkenntnisse (C1-Niveau)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und sei authentisch in deinem Anschreiben.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Beschreibung genannt werden.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unser Online-Formular einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du keine wichtigen Schritte verpasst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HELUKABEL GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Kultur von HELUKABEL vertraut. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch gut ins Team passt.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Rolle stark auf Microsoft-Technologien fokussiert ist, solltest du dein Wissen über Microsoft Power Platform, Azure und AI-Services auffrischen. Sei bereit, spezifische Fragen zu diesen Technologien zu beantworten und vielleicht sogar Lösungen für hypothetische Probleme zu präsentieren.

Führe Mock-Interviews durch

Übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen mit Freunden oder Kollegen. Achte darauf, deine Führungskompetenzen und Erfahrungen klar und präzise zu kommunizieren. Je mehr du übst, desto sicherer wirst du im echten Interview auftreten.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder wie HELUKABEL die digitale Transformation vorantreibt. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.

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