Wir suchen: Teamleiter Application Management IT (m/w/d)
Wir suchen: Teamleiter Application Management IT (m/w/d)

Wir suchen: Teamleiter Application Management IT (m/w/d)

Hemmingen Vollzeit 65000 - 85000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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HELUKABEL GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team, das zentrale Microsoft-Plattformen für innovative Technologien bereitstellt und weiterentwickelt.
  • Arbeitgeber: Führender Anbieter für elektrische Verbindungstechnik mit internationalem Wachstum.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Wertschätzendes Miteinander und kurze Entscheidungswege im internationalen Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation mit Fokus auf Data, AI und Low Code in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung mit Microsoft-Cloud-Technologien.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 65000 - 85000 € pro Jahr.

Das ist HELU

Als führender Systemanbieter für elektrische Verbindungstechnik sind wir an vielen Technologien, die die Welt von morgen gestalten, hautnah beteiligt – von Automatisierung über erneuerbare Energien bis E-Mobilität. Mit mehr als 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in 43 Ländern geben wir täglich unser Bestes, um für unsere Kunden rund um den Globus die optimalen Lösungen zu finden. Dabei setzen wir auf Kreativität und Zusammenhalt, Leidenschaft und Expertise.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Führungspersönlichkeit als Teamleiter Application Management IT (m/w/d). In dieser Rolle übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Verantwortung für ein Team, das zentrale Microsoft-Plattformen für die HELUKABEL-Gruppe bereitstellt und weiterentwickelt. Diese verantwortungsvolle Führungsposition bietet Ihnen die Möglichkeit, zentrale Themen aktiv mitzugestalten: Sie wirken maßgeblich an strategisch relevanten Zukunftsthemen wie Data, AI und Low Code mit, arbeiten mit kurzen Entscheidungswegen direkt mit dem IT-Management zusammen und profitieren von einem wertschätzenden Miteinander in einem international wachsenden Unternehmen.

Hauptaufgaben auf einen Blick

  • Sie führen das Team "Microsoft Platform Services" sowohl fachlich als auch disziplinarisch, entwickeln die Teammitglieder weiter und fördern eine konstruktive, zielorientierte Teamkultur.
  • Im Rahmen Ihrer Gesamtverantwortung gewährleisten Sie den stabilen, sicheren und skalierbaren Betrieb sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer zentralen Plattformen – dazu zählen die Microsoft Power Platform (Power Apps, Power Automate, Copilot Studio), Microsoft Fabric inklusive Datenintegration und Datentransformation sowie Azure-basierte AI-Services und KI-Anwendungen.
  • Für Governance, Security und Compliance setzen Sie unternehmensweite Vorgaben konsequent um, etablieren beispielsweise Umgebungsstrategien, verwalten Berechtigungen und behalten Kosten im Blick.
  • Durch enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen treiben Sie die Enablement- und Citizen-Developer-Strategie für die gesamte HELUKABEL-Gruppe voran und erschließen neue Potenziale.
  • Externe Dienstleister und Partner koordinieren Sie effizient und sorgen für reibungslose Abläufe rund um unsere Plattformen.
  • Als Mitglied des IT-Teams wirken Sie bei Architektur- und Technologieentscheidungen im Microsoft-Umfeld mit.
  • Mit Ihrer Expertise leisten Sie einen zentralen Beitrag zur Weiterentwicklung der IT-Strategie und der Standardisierung innerhalb der HELUKABEL-Gruppe.

Voraussetzungen für ein passendes Match

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige praktische Erfahrung im Umgang mit Microsoft-Cloud-Technologien, insbesondere Microsoft Power Platform, Microsoft Azure (idealerweise mit AI-Services) sowie Microsoft Fabric, oder vergleichbaren Data-Plattformen zeichnet Sie aus.
  • Ihnen sind die Herausforderungen und der Wert von Governance-, Security- und Compliance-Anforderungen in Unternehmens-ITs bestens vertraut.
  • Erste Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Führung von Teams konnten Sie bereits sammeln.
  • Eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise prägt Ihren Führungsstil.
  • Kommunikations- und Koordinationsstärke bringen Sie sowohl innerhalb des Teams als auch bereichsübergreifend mit.
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse (C1-Niveau) runden Ihr Profil ab.

Das bieten wir

  • Arbeitsmodell und Flexibilität: unbefristete Festanstellung in Vollzeit (40 Stunden / Woche) mit einer flexiblen Gleitzeitregelung.
  • Soziale Sicherheit und Erholung: 30 Tage Urlaub im Jahr sowie je einen halben freien Tag an Heiligabend und Silvester, betriebliche Altersvorsorge und drei Jahre Zuschuss für Kindergarten und Kita.
  • Verantwortung und Entwicklung: eine Führungsposition mit Schwerpunkten in strategischen Zukunftsthemen (Data, AI, Low Code) sowie einer modernen Microsoft-Technologielandschaft.
  • Arbeitsumgebung und Unternehmensklima: moderne Arbeitsumgebung und hochwertige Ausstattung, wertschätzendes Miteinander im international wachsenden Unternehmen, kurze Entscheidungswege und direkter Austausch mit dem IT-Management.
  • Weiterbildung und Entwicklung: umfassende fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote, individuelle Fördermöglichkeiten, Schulungen und Seminare, Babbel+ Account zur Erweiterung der Sprachkompetenz.
  • Mobilität und Infrastruktur: JobRad, kostenfreie Parkplätze inklusive Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge.
  • Verpflegung: günstiges, regionales und vielfältiges Essen im modernen Betriebsrestaurant, kostenlose Heißgetränke, kostenloses Obst und Wasser sowie eine Mitarbeiterkarte mit 50 € netto monatlich nach sechs Monaten Betriebszugehörigkeit.
  • Gesundheit und Fitness: kostenlose Fitnesskurse, Physiotherapie und Zugang zum Betriebsarzt.

Sie finden die Stelle superspannend, sind sich aber unsicher, ob Sie alle geforderten Skills zu 100 % erfüllen? Bitte zögern Sie nicht, sich trotzdem zu bewerben! Wir sprechen darüber.

Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute über unser Online-Formular.

Wir freuen uns auf Sie!

Ansprechpartnerin: Katja Lägeler, Head of People and Culture

E-Mail schreiben: HELUKABEL GmbH, Schloßhaldenstraße 107, 1282 Hemmingen, Deutschland, www.helukabel.de

Wir suchen: Teamleiter Application Management IT (m/w/d) Arbeitgeber: HELUKABEL GmbH

Die HELUKABEL GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Festanstellung mit flexibler Gleitzeitregelung bietet, sondern auch ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem international wachsenden Unternehmen. Mit 30 Tagen Urlaub, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einer modernen Arbeitsumgebung fördert HELUKABEL die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und setzt auf kurze Entscheidungswege sowie direkte Kommunikation mit dem IT-Management, um innovative Zukunftsthemen aktiv zu gestalten.
HELUKABEL GmbH

Kontaktperson:

HELUKABEL GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Wir suchen: Teamleiter Application Management IT (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie du dich mit Entscheidungsträgern vernetzen kannst.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und deine Stärken hervorzuheben, damit du im Gespräch glänzen kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige Initiative! Wenn du eine Stelle ins Auge gefasst hast, zögere nicht, direkt bei uns nachzufragen oder dich über unser Online-Formular zu bewerben. Wir lieben es, wenn Bewerber proaktiv sind!

Tipp Nummer 4

Mach dich mit unserer Unternehmenskultur vertraut! Informiere dich über HELUKABEL und unsere Werte, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du gut ins Team passt. Lass uns gemeinsam deine Vorbereitung optimieren!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wir suchen: Teamleiter Application Management IT (m/w/d)

Führungskompetenz
Microsoft Power Platform
Microsoft Azure
Microsoft Fabric
AI-Services
Governance
Security
Compliance
Teamkoordination
Kommunikationsstärke
Datenintegration
Datentransformation
Strategisches Denken
Eigenverantwortliche Arbeitsweise
Deutschkenntnisse (C1-Niveau)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu HELU passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Umgang mit Microsoft-Cloud-Technologien hervor. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast – das interessiert uns brennend!

Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Bewirb dich online!: Nutze unser Online-Formular für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sorgt dafür, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HELUKABEL GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur von HELU. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch kulturell ins Team passt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungskompetenzen oder dein technisches Wissen unter Beweis gestellt hast. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.

Kenntnisse über Microsoft-Technologien

Da die Rolle stark auf Microsoft-Plattformen fokussiert ist, solltest du dich intensiv mit den neuesten Entwicklungen in Microsoft Power Platform, Azure und AI-Services auseinandersetzen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Technologien zu beantworten und eventuell eigene Ideen zur Weiterentwicklung einzubringen.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder wie HELU die digitale Transformation vorantreibt.

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