Power Platform Entwickler für Unternehmensprozesse (m/w/d)

Analyse, Konzeption und Umsetzung von Lösungen mit SharePoint, Power Apps und Power Automate zur Optimierung von Geschäftsprozessen stehen bei Ihnen im Zentrum. Über zahlreiche Unternehmensbereiche hinweg besteht ein großer Bedarf für Projekte – beispielsweise für den Aufbau von Workflows, Dashboards oder als Ersatz für bestehenden File-Server-Strukturen. Ihre Rolle ist entscheidend, damit diese Technologien zielführend für Hemmingen und die Auslandsgesellschaften der Gruppe eingesetzt werden können. In dieser Position können Sie bis zu 80% remote arbeiten. Um den persönlichen Austausch und den Teamzusammenhalt zu fördern, ist aktuell der Mittwoch als gemeinsamer Office-Tag im Headquarter in Hemmingen vorgesehen.

Hauptaufgaben auf einen Blick:

• Sie automatisieren Workflows, entwickeln Low-Code-Anwendungen und erstellen Dashboards sowie Berichte mit der Microsoft Power Platform.
• Zuverlässige Betreuung, Wartung und zielgerichtete Weiterentwicklung bestehender Implementierungen der Power Platform.
• Mit Ihrer Expertise schulen und unterstützen Sie Mitarbeitende bei der Nutzung der Power Platform und sorgen dafür, dass neue Lösungen produktiv zum Einsatz kommen.
• Sie analysieren Anforderungen aus den Fachbereichen, übersetzen diese in nachvollziehbare Konzepte und setzen sie technisch um.
• Durch das Ersetzen bestehender File-Server-Strukturen mit modernen Lösungen verbessern Sie das Informationsmanagement.

Voraussetzungen für ein passendes Match:

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Qualifikation.
• Umfassende Erfahrung in der Nutzung der Microsoft Power Platform befähigt Sie, anspruchsvolle technische Aufgabenstellungen zu bewältigen und komplexe Lösungen zu entwickeln.
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1 Niveau) und gute Englischkenntnisse (mindestens B2 Niveau).
• Komplexe Probleme und Prozesse analysieren Sie strukturiert und entwickeln nachhaltige Lösungen.
• Ihre Kommunikationsstärke ermöglicht es Ihnen, sowohl mit technisch versierten als auch mit nicht-technischen Mitarbeitenden auf Augenhöhe zu kommunizieren.
• Gute Planung und Organisation der eigenen Arbeitsabläufe sind für Sie selbstverständlich.
• Ihre Erfahrungen haben Sie bevorzugt in Handels-, Produktions- oder Logistikunternehmen gesammelt.

Das bieten wir:

• Arbeitsmodell & Flexibilität: Unbefristete Festanstellung mit Gleitzeitregelung und 4 Tage mobiles Arbeiten in der Woche.
• Arbeitsumgebung & Ausstattung: Hochwertige Ausstattung und eine moderne Arbeitsumgebung mit höhenverstellbaren Schreibtischen und ergonomischen Stühlen.
• Welcome Days: Eine strukturierte Einarbeitung in Hemmingen mit Schulungen, Bereichseinblicken, Networking sowie einer Tour durch unsere Produktionsstätte.
• Soziale Sicherheit & Erholung: Betriebliche Altersvorsorge, drei Jahre Zuschuss für Kindergarten und Kita sowie 30 Tage Urlaub im Jahr. Zusätzlich erhalten Sie an Heiligabend und Silvester je einen halben freien Tag.
• Mobilität & Infrastruktur: JobRad, kostenfreie Parkplätze inklusive Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge.
• Verpflegung & Wohlbefinden: Günstiges, regionales und vielfältiges Essen im modernen Betriebsrestaurant, regelmäßige Firmenevents, kostenlose Heißgetränke, Wasser und kostenloses Obst.
• Weiterbildung & Entwicklung: Umfassende fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote mit individuellen Fördermöglichkeiten, Schulungen oder Seminaren und ein Babbel+ Account für Ihre persönliche Sprachkompetenz.
• Finanzielle Vorteile: Mitarbeiterkarte mit 50€ netto monatlich nach sechs Monaten Betriebszugehörigkeit und Corporate Benefits mit wechselnden Rabatten.
• Gesundheit & Prävention: Kostenlose Fitnesskurse und Physiotherapie sowie Zugang zum Betriebsarzt.

Benefits Hinweis: Einzelne Leistungen sind abhängig von Arbeitsplatz oder Standort und können demnach variieren.

Work-Life-Balance: Sie brauchen Flexibilität? Dank Gleitzeit und mobilem Arbeiten können Sie Ihren Tag individuell gestalten, um Beruf und Privatleben gut miteinander zu verbinden. Mit einem Sabbatical lässt sich eine kleine Auszeit bewerkstelligen.

Starkes Team: Sie schätzen das Miteinander? Bei uns pflegen die Geschäftsleitung und alle Mitarbeitenden eine offene und respektvolle Atmosphäre. Wir begegnen uns auf Augenhöhe und arbeiten Hand in Hand.

Moderne Arbeitsausstattung: Sie mögen es komfortabel? Freuen Sie sich auf einen ergonomischen Arbeitsplatz mit der neuesten Technik und dem besten Equipment. Die Räume sind klimatisiert, ein offenes Konzept bietet vielseitige Arbeits- und Meeting-Bereiche.

Gesundheit: Sie tun gerne etwas für Ihre Gesundheit? Dann schließen Sie sich unseren Sportgruppen an oder vereinbaren Gesundheits-Checks bei unserem Betriebsarzt. Das Team in unserem Mitarbeiterrestaurant kocht täglich frisch für Sie, in den Büros stellen wir kostenlos Wasser, Obst und Heißgetränke bereit.

Weiterentwicklung: Sie lernen gern dazu? Wir fördern Ihre Karriere mit Schulungen, Seminaren und internen Aufstiegsmöglichkeiten. Unser internationales Umfeld und interdisziplinäre Teams erweitern Ihren Horizont.