Business Development Manager Datacenter (m/w/d)

Wir suchen einen erfahrenen und ergebnisorientierten Business Development Manager, der unser Team im Bereich Rechenzentren verstärkt. In dieser verantwortungsvollen Rolle treiben Sie aktiv unser Umsatzwachstum voran, bauen strategische Partnerschaften auf, identifizieren neue Geschäftsmöglichkeiten und stärken unsere Marktpräsenz im dynamischen Umfeld rund um Rechenzentren und digitale Infrastruktur.

Hauptaufgaben auf einen Blick:

• Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Business-Development-Strategie zur Erweiterung unseres Marktanteils im Rechenzentrumssegment.
• Durch systematische Marktanalysen frühzeitig neue Geschäftsmöglichkeiten erkennen und das Management zu Chancen und Risiken beraten.
• Gewinnung qualifizierter Leads, Erstellung passgenauer, lösungsorientierter Angebote und Durchführung von Vertragsverhandlungen bis zum Abschluss.
• Aktiver Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Kunden sowie zu Cloud-Anbietern, Hyperscalern, Systemintegratoren und OEMs.
• Entwicklung kundenorientierter Lösungen in enger Zusammenarbeit mit internen Teams aus Engineering, Operations, Marketing und Finance.
• Aufbau und Pflege einer strukturierten Pipeline sowie präzise Forecasts im CRM-System.
• Repräsentation des Unternehmens auf Fachveranstaltungen und Konferenzen sowie Mitarbeit an Preis- und Go-to-Market-Strategien.

Voraussetzungen für ein passendes Match:

• Studium in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder Informationstechnologie oder eine vergleichbare praktische Qualifikation.
• Nachweisbare Erfahrung im Business Development oder Vertrieb im Rechenzentrumsumfeld.
• Gutes Verständnis für den Betrieb von Rechenzentren sowie für Infrastruktur, Colocation, Konnektivität und Nachhaltigkeit.
• Klare und überzeugende Kommunikation, sicheres Verhandeln und verständliche Präsentation komplexer Inhalte.
• Strategische Denkweise und Zielorientierung zur erfolgreichen Umsetzung anspruchsvoller Ziele.
• Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und gängigen Microsoft-Office-Programmen.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für souveräne Kommunikation im nationalen und internationalen Umfeld.

Das bieten wir:

• Unbefristete Festanstellung mit Gleitzeitregelung und 2 Tage mobiles Arbeiten in der Woche.
• Strukturierte Einarbeitung mit Schulungen, Bereichseinblicken, Networking und einer Tour durch unsere Produktionsstätte.
• Betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss für Kindergarten und Kita sowie 30 Tage Urlaub im Jahr.
• JobRad, kostenfreie Parkplätze inklusive Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge.
• Günstiges, regionales und vielfältiges Essen im modernen Betriebsrestaurant, regelmäßige Firmenevents, kostenlose Heißgetränke, Wasser und Obst.
• Umfassende fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote mit individuellen Fördermöglichkeiten.
• Mitarbeiterkarte mit 50€ netto monatlich nach sechs Monaten Betriebszugehörigkeit und Corporate Benefits.
• Kostenlose Fitnesskurse und Physiotherapie sowie Zugang zum Betriebsarzt.
• Hochwertige Ausstattung und moderne Arbeitsumgebung mit höhenverstellbaren Schreibtischen und ergonomischen Stühlen.

Starkes Team: Offene und respektvolle Atmosphäre, Zusammenarbeit auf Augenhöhe.

Work-Life-Balance: Flexibilität durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten, Eltern-Kind-Büro und Sabbatical.

Moderne Arbeitsausstattung: Ergonomischer Arbeitsplatz mit neuester Technik, klimatisierte Räume.

Gesundheit: Sportgruppen, Gesundheits-Checks und frisches Essen im Mitarbeiterrestaurant.

Weiterentwicklung: Förderung Ihrer Karriere mit Schulungen, Seminaren und internen Aufstiegsmöglichkeiten.

Unterstützung: Betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss für Kinderbetreuungskosten.