Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze Teams in Compliance- und Governance-Fragen und führe Schulungen durch.
- Unternehmen: Werde Teil eines agilen Teams bei Helvetia in Deutschland.
- Vorteile: Flache Hierarchien, offene Kommunikation und die Möglichkeit, aktiv mitzugestalten.
- Weitere Informationen: Lerne in einem dynamischen Umfeld mit aktiver Feedbackkultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Helvetia mit und entwickle innovative Lösungen.
- Qualifikationen: Zweites Juristisches Staatsexamen und idealerweise Erfahrung in der Finanzbranche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Was dich erwartet
Werde Teil unseres kollegialen und agilen Teams in der Abteilung Compliance und Governance, in welchem du die Zukunft von Helvetia in Deutschland aktiv mitgestalten und voranbringen kannst.
Wir leben eine offene und vertrauensvolle Kommunikation.
Die Zusammenarbeit auf Augenhöhe hat für uns einen hohen Stellenwert.
- Beratung der Fachabteilungen und Geschäftsleitung zu Themen/Fragestellungen aus den Bereichen Compliance und Governance, insbesondere zu versicherungsaufsichtsrechtlichen Mindestanforderungen an den Geschäftsbetrieb und guter Corporate Governance
- Durchführung von Mitarbeitendenschulungen
- Überwachung von rechtlichen Entwicklungen und regulatorischen Vorgaben und Begleitung der Umsetzung
- Weitere Compliance-Themen wie z. B. Fraud- und Korruptionsfälle
- Compliance-Reporting für die Geschäftsleitung und den Aufsichtsrat
- Was wir erwarten
In erster Linie erwarten wir, dass du Spaß an Veränderung hast und in einem sich sehr stark verändernden Umfeld genau daraus deine Motivation ziehst.
Dass du mit und weiter denkst.
Dass du dich einbringst und dein Team ermunterst, selbst Ideen zu entwickeln, wie wir neu, anders und noch besser zusammenarbeiten.
Du brauchst Mut, gesundes Selbstvertrauen und die Einstellung, die Chancen in Change zu sehen.
Bring Fingerspitzengefühl mit und die Souveränität, auch auf Bereichsleitungs-/ bzw.
Vorstandsebene zu überzeugen.
Hier hilft dir auch Belastbarkeit.
Wir lernen miteinander und voneinander und diese Haltung sollte auch deine sein.
Wir bewegen uns in flachen Hierarchien, leben eine aktive Feedbackkultur in alle Richtungen.
Du kannst hier mitgestalten und deine Spuren hinterlassen.
- Qualifikationen
- Zweites Juristisches Staatsexamen
- Idealerweise hast du bereits Erfahrungen in einem Wirtschaftsunternehmen in der Finanzbranche gesammelt
- Gute Englischkenntnisse
- Betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikationen sind von Vorteil
- Dich zeichnet ausgeprägtes organisatorisches / analytisches sowie unternehmerisches Denken und Handeln aus, dabei lebst du eine starke Zielgruppen- und Kundenorientierung und zeigst Entscheidungssicherheit und Loyalität, Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen sowie hohe Belastbarkeit.
- #J-18808-Ljbffr
Referent Compliance und Governance (m/w/d) Arbeitgeber: Helvetia Deutschland
Als Arbeitgeber in der Sach-Industrie bieten wir Ihnen nicht nur eine spannende Herausforderung als Underwriter (w/d/m) in Schleswig-Holstein/Niedersachsen, sondern auch ein dynamisches Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von maßgeschneiderten Einarbeitungsprogrammen, kontinuierlichen Schulungen und der Möglichkeit, aktiv an Produktentwicklungsprozessen teilzunehmen. Zudem fördern wir eine offene Unternehmenskultur, die Kreativität und Eigenverantwortung schätzt und Ihnen die Chance gibt, Ihre Karriere in einem zukunftsorientierten Unternehmen voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Referent Compliance und Governance (m/w/d) erhalten könntest
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von Helvetia Deutschland treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei Helvetia Deutschland verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei Helvetia Deutschland bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei Helvetia Deutschland zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei Helvetia Deutschland den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent Compliance und Governance (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für Helvetia Deutschland wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei Helvetia Deutschland interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von Helvetia Deutschland oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Helvetia Deutschland vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
