Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kunden bei der Suche und dem Verkauf von Immobilien und verhandle erfolgreich.
- Unternehmen: Innovative Immobilienagentur mit einem dynamischen und unterstützenden Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Nutze digitale Tools, um einen einzigartigen Kundenservice zu bieten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Immobilienmarktes und bringe deine Ideen aktiv ein.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Immobilienbereich und ein starkes Netzwerk.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ensemble, redéfinissons les normes et façonnons l'avenir: chez nous, ton rôle ne se limite pas à traiter des tâches. Tu travailles avec des personnes qui assument des responsabilités, portées par de grandes ambitions, et qui ont le courage d'explorer de nouvelles voies. Chez nous, tu trouveras un environnement où la confiance et les performances vont de pair. Ici, nous comptons sur toi pour nous apporter tes idées, prendre des initiatives et contribuer activement. Tu as ainsi la possibilité de faire vraiment bouger les choses pour notre clientèle, ton équipe et ton développement personnel.
Ce que tu apportes:
- Tu es la personne de contact, compétente et indépendante de nos clients pour toutes les questions relatives à l'immobilier de leurs rêves.
- Tu accompagnes nos clients dans la recherche/vente de biens, préparation de dossiers de vente, identification d'acheteurs potentiels et négociation de vente.
- Tu collabores avec nos experts en hypothèques, en fiscalité et en prévoyance en offrant un nouveau type d'expérience client, basé sur des conseils holistiques et spécialisés.
- Tu combines un conseil personnalisé et nos outils numériques, ce qui fait de toi un(e) partenaire indispensable pour nos clients.
Ton profil:
- Expérience dans le courtage immobilier, minimum 2 ans.
- Excellente connaissance du marché immobilier de la région (Valais Romand) et large réseau de contacts.
- Tu aimes ouvrir de nouvelles portes, développer ton réseau et détecter des opportunités de croissance.
- Tu as une grande aisance relationnelle et es un véritable talent orienté service client.
- Tu es à l'aise avec le numérique et prêt(e) à utiliser la technologie de manière percutante dans le processus de création de valeur ajoutée.
- Tu as une excellente maîtrise de la langue française et de bonnes connaissances en anglais et allemand sont un atout.
Nous contacter: Recruiting Partner
Kontaktdaten:
Helvetia Schweizerische Versicherungsgesellschaft AG Recruiting-Team
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✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Helvetia Schweizerische Versicherungsgesellschaft AG ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Helvetia Schweizerische Versicherungsgesellschaft AG auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Helvetia Schweizerische Versicherungsgesellschaft AG bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei Helvetia Schweizerische Versicherungsgesellschaft AG nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Helvetia Schweizerische Versicherungsgesellschaft AG auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Helvetia Schweizerische Versicherungsgesellschaft AG anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Expert immobilier Agence Générale Bas-Valais (tous genres), temps plein ou partiel bei Helvetia Schweizerische Versicherungsgesellschaft AG zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Helvetia Schweizerische Versicherungsgesellschaft AG erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Helvetia Schweizerische Versicherungsgesellschaft AG aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Helvetia Schweizerische Versicherungsgesellschaft AG vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
