Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und optimiere anspruchsvolle Vorsorgedienstleistungen.
- Unternehmen: Helvetia Schweizerische Versicherungsgesellschaft AG – ein führendes Unternehmen im Versicherungsbereich.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem innovativen und unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Vorsorge mit und treibe Digitalisierung voran.
- Qualifikationen: Erfahrung in der 2. und 3. Säule sowie Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
Helvetia Schweizerische Versicherungsgesellschaft AG sucht eine erfahrene Führungskraft im Vorsorgebereich.
Erfahrung, Qualifikation und Soft Skills, haben Sie alles, was Sie brauchen, um bei dieser Gelegenheit erfolgreich zu sein?
Finden Sie es unten heraus.
Sie leiten fachlich und personell ein Vierer-Team und arbeiten eng am Tagesgeschäft, um anspruchsvolle Vorsorgedienstleistungen zu optimieren.
Gleichzeitig treiben Sie Prozessverbesserungen und Digitalisierung voran.
Sie bringen mehrjährige Fachkenntnisse in 2. und 3.
Säule xecpmvz mit, verfügen idealerweise über Weiterbildung und besitzen eine analytische Denkweise, Eigeninitiative sowie eine #J-18808-Ljbffr
Leiter Vorsorge (2./3. Säule) – Teamführung & Prozesse Arbeitgeber: Helvetia Schweizerische Versicherungsgesellschaft AG
Die Bank von Helvetia bietet ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Innovation und Verantwortung großgeschrieben werden. Hier hast du die Möglichkeit, nicht nur ein Team zu führen, sondern auch aktiv an der Gestaltung zukunftsweisender Vorsorgedienstleistungen mitzuwirken. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und einem vertrauensvollen Miteinander fördert das Unternehmen eine Kultur, in der deine Ideen und Initiativen geschätzt werden.
Kontaktdaten:
Helvetia Schweizerische Versicherungsgesellschaft AG Recruiting-Team
