Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Kundenportfolios und entwickle sie weiter, während du Projekte überwachst.
- Unternehmen: Innovative Agentur im Gesundheitssektor mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Karriereentwicklung, Mitgestaltung von Entscheidungen und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit, an wichtigen Unternehmensentscheidungen teilzunehmen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und forme die Zukunft der Branche mit.
- Qualifikationen: Erfahrung in Beratung und Verkauf, sowie ausgezeichnete Sprachkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
New Work beneficia di una solida eredità e attraversa periodi straordinari grazie alla passione dei suoi collaboratori da oltre 20 anni. Per costruire il futuro, desideriamo ampliare i nostri team, riposizionare il nostro marchio e, in questa dinamica, desideriamo avvalerci di un Consulente del personale settore Medicale per la nostra agenzia del cantone di Vaud.
Vi proponiamo un progetto professionale appassionante all'interno di un team coeso e la volontà di costruire insieme numerosi successi.
Le vostre responsabilità:
- Sarete responsabili di un portafoglio clienti e avrete il compito di fidelizzarlo e svilupparlo.
- Dovrete inoltre dinamizzare le aperture di conti e realizzerete le vostre proprie acquisizioni.
- Dovrete supervisionare i progetti dei vostri clienti, rispettare le scadenze e trasmettere internamente le informazioni.
- Effettuerete il vostro monitoraggio delle attività e sarete un supporto per i vostri colleghi.
- Parteciperete a diversi eventi e fiere per sviluppare e rafforzare la vostra rete.
- Accompagnerete i reclutatori nei loro compiti in qualità di esperto.
- Sarete garanti del rispetto delle condizioni, norme e leggi del lavoro.
- Sarete un interlocutore disponibile, flessibile e coinvolto.
- Sarete un ambasciatore della nostra azienda, dei suoi valori e potrete partecipare alle riunioni di pilotaggio dell'azienda in qualità di invitato.
Il vostro profilo:
- Possedete reali attitudini per la consulenza e la vendita.
- Beneficiate di un'esperienza riconosciuta nei mestieri della vendita, del reclutamento e del collocamento.
- Eccellete in un settore di attività esigente.
- Conoscete le specificità del mercato del lavoro della regione.
- Che siate universitari o autodidatti, ricerchiamo talenti appassionati.
- Siete competitivi e sviluppate la vostra performance in uno spirito di squadra.
- Avete un'eccellente padronanza del francese con una ottima capacità redazionale.
- Parlate correntemente una o più lingue straniere.
- Avete una buona conoscenza degli strumenti informatici.
- Avete un reale savoir-être (disponibilità, rigore, carisma).
- Siete una persona di fiducia e discreta.
- Possedete il senso del servizio e sapete gestire urgenze e priorità.
Le nostre condizioni:
- La nostra politica interna è basata sull'ascolto, la condivisione e una vera valorizzazione di tutti i nostri collaboratori, la cui carriera può evolvere.
- Vi proponiamo un vero progetto imprenditoriale poiché parteciperete alle decisioni chiave di un'azienda storica che vuole evolvere, migliorarsi e far crescere i suoi collaboratori.
- Il quadro di lavoro è in piena evoluzione, ispirandosi alle ultime tendenze.
- Ci prendiamo cura dei nostri talenti e lavoriamo insieme per un progetto comune.
Se cercate una sfida professionale e pensate di corrispondere al profilo ricercato, non esitate a candidarvi! Apprezziamo le candidature con dossier completo (CV, diplomi, certificati).
Consulente Del Personale Arbeitgeber: Helvetic Emploi SA - Lausanne
Unser Kunde bietet eine herausragende Arbeitsumgebung in einem modernen, vielseitigen medizinischen Zentrum, das für seine Exzellenz und Vielfalt in chirurgischen Spezialitäten bekannt ist. Die Mitarbeiter profitieren von attraktiven Anstellungsbedingungen, kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Teamgeist, der die persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Hier haben Sie die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das Wert auf Zusammenarbeit und Innovation legt.
Kontaktdaten:
Helvetic Emploi SA - Lausanne Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Consulente Del Personale erhalten könntest
✨Networking mit Branchenprofis
Im Recruiting ist Networking das A und O. Schließ dich lokalen HR-Verbänden oder Recruiting-Veranstaltungen an, um in Kontakt mit Fachleuten zu treten, die dich weiterempfehlen können. Diese Events sind oft voll mit Personalleitern, die nach neuen Talenten suchen!
✨Zeige dein Wissen in Online-Communities
Engagiere dich in Online-Communities wie LinkedIn-Gruppen oder XING, die sich mit Recruiting und HR-Themen beschäftigen. Teile dein Wissen, stelle Fragen und baue dir so eine solide Reputation auf – das kann dazu führen, dass Recruiter dich direkt ansprechen!
✨Zielgerichtete Bewerbung über unsere Website
Wenn du bei Helvetic Emploi SA - Lausanne als Vollzeit-Recruiter arbeiten möchtest, dann bewirb dich direkt über unsere Website. So steigern wir die Chancen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet und du nicht in der Masse untergehst.
✨Nutze branchenspezifische Stellenportale
Schau dir spezialisierte Jobportale für Recruiting an. Plattformen wie 'StepStone' oder 'Monster' bieten oft Stellenanzeigen, die nicht in den großen Jobbörsen zu finden sind. Halte auch Ausschau nach Praktika oder Trainee-Programmen, um wertvolle Erfahrungen zu sammeln und deinen Fuß in die Tür zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Consulente Del Personale mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine Recruiting-Erfahrung:In deinem Lebenslauf solltest du alle relevanten Erfahrungen im Recruiting-Bereich hervorheben. Zeig uns, welche Tools du benutzt hast, ob du an der Einstellung von Talenten beteiligt warst und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Zahlen und Ergebnisse sind hier goldwert!
Zeige dein Verständnis für den Markt:Neben deinem Lebenslauf ist es wichtig, dass du in deinem Bewerbungsschreiben zeigst, dass du ein gutes Gespür für den Recruiting-Markt hast. Nenn Trends und Herausforderungen, die für Helvetic Emploi SA - Lausanne relevant sein könnten. Denk daran, dass wir jemanden suchen, der das große Ganze im Blick hat!
Persönliche Motivation:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du uns mit deiner persönlichen Motivation packen. Warum möchtest du Teil des Helvetic Emploi SA - Lausanne-Teams werden? Was treibt dich an, Bewerber mit den passenden Unternehmen zusammenzubringen? Dein Interesse an der Verbesserung des Recruiting-Prozesses kann hier einen großen Unterschied machen.
Demonstriere deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Recruiting ist Kommunikation das A und O! Achte darauf, dass dein Bewerbungsschreiben klar und präzise ist. Zeig uns, wie du deine kommunikativen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Dies kann auch bedeuten, dass du Beispiele aus der Vergangenheit hinzufügst, wo deine Kommunikationsstärke zum Erfolg geführt hat.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Helvetic Emploi SA - Lausanne vorbereitet
✨Kenntnisse über Recruiting-Tools
Mach dich mit gängigen Recruiting-Tools vertraut, wie z.B. Applicant Tracking Systems (ATS). Zeig im Gespräch, dass du die Funktionsweise dieser Tools verstehst und vielleicht sogar Erfahrung in deren Anwendung hast – das kann dir echt einen Vorteil verschaffen!
✨Verhaltensbasiertes Interview
Sei bereit, in deinem Interview situationsbezogene Fragen zu beantworten. Recruiter nutzen häufig diese Technik, um herauszufinden, wie du in bestimmten Situationen reagiert hast. Überleg dir vorher ein paar konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Stärken und Fähigkeiten im Recruiting hervorheben.
✨Netzwerken und Beziehungen
Ein wichtiger Teil des Recruitings ist es, Beziehungen aufzubauen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit Netzwerke geschaffen oder mit Kandidaten kommuniziert hast. Zeig, dass du das Talent hast, gute Beziehungen zu pflegen – das ist entscheidend für deine Rolle!
✨Unternehmen verstehen
Kümmere dich nicht nur um das Unternehmen Helvetic Emploi SA - Lausanne, sondern auch um den spezifischen Markt, in dem sie sich bewegen. Zeig, dass du die Branche verstehst und wie die Firmenkultur zu deiner Recruiting-Strategie passt. Das wird dir helfen, als zukünftiger Vollzeit-Mitarbeiter zu glänzen.
