Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite transformative Finanzprojekte und entwickle innovative Betriebsmodelle.
- Unternehmen: Führendes Beratungsunternehmen im Finanzbereich mit Fokus auf Transformation.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Hochleistungsumfeld mit exzellenten Karrierechancen und internationalem Einfluss.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzwelt und arbeite eng mit Führungskräften zusammen.
- Qualifikationen: 7-10 Jahre Erfahrung in der Finanztransformation und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Im Herzen der Finanztransformation unterstützen Sie führende Organisationen dabei, wie ihre Finanzfunktion arbeitet und Wert liefert. Als strategischer Partner der Finanzleitung treiben Sie komplexe Transformationsprogramme über Prozesse, Organisation und Technologielandschaften voran.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Leiten und Entwickeln von Finanztransformation-Engagements mit starkem Fokus auf Zielbetriebsmodelle und Technologieermöglichung
- Entwerfen und Liefern von hochwirksamen Lösungen über zentrale Finanzprozesse: Purchase-to-Pay, Order-to-Cash, Record-to-Report, Monatsabschluss
- Optimieren von Finanzbetriebsmodellen, einschließlich Shared Service Centers (GBS), Outsourcing-Strukturen und Organisationsdesign
- Unterstützen von Finanzleitern bei der Verbesserung der Effizienz, Qualität und Gesamtleistung ihrer Funktionen
- Beraten zu Finanztechnologielandschaften und Einbringen von Erkenntnissen über führende digitale und KI-gesteuerte Lösungen
- Steuern von funktionsübergreifenden Transformationsprogrammen in komplexen und internationalen Umgebungen
- Vorantreiben der Geschäftsentwicklung, Identifizieren neuer Möglichkeiten und Aufbau vertrauensvoller Beziehungen zu leitenden Stakeholdern (CFOs, SVPs, Transformationsleiter)
Ihr Profil:
- 7–10 Jahre Erfahrung in der Finanztransformation in einem Beratungsumfeld
- Starke Expertise in: Design und Implementierung von Zielbetriebsmodellen, Optimierung von Finanzprozessen und Leistungsverbesserung, KPI-Rahmenwerken, Benchmarking und Entwicklung von Business Cases, Shared Service Centers, Outsourcing und Governance-Modellen
- Solides Verständnis von Finanzsystemen (z.B. SAP, Microsoft, Workiva) und digitalen/AI-Lösungen, die auf Finanzen angewendet werden
- Nachweisliche Erfolge in der Geschäftsentwicklung und Kundenakquise
- Starke Führungs-, analytische Denk- und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten mit Kontakt zu C-Level-Stakeholdern
- Fließend in Englisch; Deutsch ist ein großer Vorteil, Französisch ist ein Plus
Ihr Einfluss & Umfeld:
Sie werden in einer leistungsstarken und intellektuell anregenden Umgebung arbeiten, in der strategisches Denken, Exzellenz in der Ausführung und kommerzielles Gespür entscheidend sind. Sie werden zu hochsichtbaren Transformationsprogrammen beitragen, eng mit leitenden Entscheidungsträgern zusammenarbeiten und greifbare Auswirkungen erzielen.
Finance Transformation Lead: Operating Models & Tech Arbeitgeber: Helvetic Payroll
Als Arbeitgeber im Bereich Finance Transformation bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und intellektuell anregenden Umfeld zu arbeiten, das strategisches Denken und Exzellenz in der Ausführung fördert. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Zusammenarbeit und Innovation, während wir Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und zum Networking mit Führungskräften bieten. Darüber hinaus profitieren Sie von flexiblen Arbeitsmodellen und einer starken Unterstützung bei der Implementierung modernster Technologien, die Ihre Karriere im Finanzbereich vorantreiben werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Finance Transformation Lead: Operating Models & Tech erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Webinare oder Meetups und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Je mehr du dich vernetzt, desto mehr Türen öffnen sich für dich!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über häufige Interviewfragen und bereite deine Antworten vor. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du selbstbewusst und authentisch rüberkommst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du einen Mehrwert bieten kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem zeigen wir dir, wie du dich optimal präsentieren kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Finance Transformation Lead: Operating Models & Tech mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil von StudySmarter werden möchtest.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten direkt zu den Anforderungen der Position passen. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Rolle des Finance Transformation Lead bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung erhalten, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass alles an die richtige Stelle gelangt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Helvetic Payroll vorbereitet
✨Verstehe die Finanztransformation
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien in der Finanztransformation vertraut. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen verstehst, die mit der Neugestaltung von Finanzfunktionen verbunden sind. Das wird dir helfen, während des Interviews relevante Fragen zu stellen und deine Expertise zu demonstrieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest, insbesondere in Bezug auf Target Operating Models oder Prozessoptimierung. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern.
✨Kenntnis der Technologie ist entscheidend
Informiere dich über die gängigen Finanzsysteme wie SAP oder Microsoft und deren Rolle in der Finanztransformation. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie digitale und KI-gesteuerte Lösungen die Effizienz steigern können. Das zeigt dein technisches Verständnis und deine Fähigkeit, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Netzwerken und Beziehungen aufbauen
Da du mit C-Level-Stakeholdern arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, wie du Vertrauen aufbauen und Beziehungen pflegen kannst. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Führungskräften interagiert hast und bringe diese Beispiele ins Gespräch.
