Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte die HR-Prozesse und unterstütze die Mitarbeiter in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen im Bereich der hochwertigen Uhrenindustrie.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Unternehmens und entdecke neue Talente.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise in der Uhrenbranche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Nous recherchons, pour une très belle entreprise, un/e Responsable RH.
Notre client est une très belle entreprise active dans le secteur de l’horlogerie de pointe / haut de gamme.
Ce poste à 100% est idéal pour un/e Responsable RH avec au moins 5 années d’expérience en suisse, et idéalement dans le domaine de l’horlogerie.
Il s’agit d’intégrer dans la durée une entreprise en pleine croissance et à très forte valeur ajoutée.
Votre Profil dans l'idéal
- Une expérience d’au moins 5 années en qualité de responsable RH, si possible dans le secteur de l’horlogerie. Ou avec un très fort intérêt.
- Aimer relever de nouveaux challenges, participer aux recrutements, évoluer dans un environnement dynamique, stimulant.
- Préparation des éléments de paie en relation avec la fiduciaire.
- Excellentes capacités relationnelles et rédactionnelles.
- Polyvalent(e), vous savez mener de front plusieurs taches à la fois.
- Réelles qualités organisationnelles.
- Bonne connaissance des métiers de l'horlogerie.
- Vous avez le sens de l’Humain et savez détecter les talents de demain tout en conservant les actuels.
Quelques-ones de vos missions
- Assurer une permanence à l’accueil RH et de proximité dans les différents départements et apporter un soutien aux collaborateurs dans leur suivi administratif.
- Accueillir les nouveaux collaborateurs et effectuer un suivi RH des collaborateurs.
- Participer aux recrutements, sélection des dossiers, entretiens de pré-embauche…
- Gérer la gestion du temps via Nova Tempo , répondre aux demandes spécifiques et soutenir les managers
- Rédiger les contrats de travail, les certificats de travail ainsi que les divers courriers et réaliser la mise à jour des dossiers du personnel
- Travailler avec l’outil Pro Concept
Nous avons hâte de discuter avec vous de vos attentes et projets professionnels.
#J-18808-Ljbffr
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Responsable des ressources humaines mit Bravour zu bestehen
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Préparation de la paie
Capacités relationnelles
Compétences rédactionnelles
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