Volkswagen Automotive Salesperson

Diese Rolle bietet eine lohnende Gelegenheit, ein Botschafter des Unternehmens zu sein, indem Sie mit Kunden interagieren und ihnen helfen, das PERFEKTE Fahrzeug auszuwählen, das ihren Bedürfnissen entspricht. Als Verkäufer sind Sie geschult, Ihr Wissen über die neuesten Volkswagen-Automodelle und Premium-Funktionen zu nutzen, um Kunden durch den Auswahlprozess zu führen und sicherzustellen, dass die Kunden über die verschiedenen Finanzierungs- und Leasingoptionen informiert sind.

Vergütung: $60.000 pro Jahr und mehr (basierend auf der Verkaufsleistung) - Top-Performer verdienen über 150.000 $! Garantiertes Einstiegsgehalt.

Arbeitszeit: Vollzeit, rotierende Tages-/Abend-/Wochenendschichten. Die Öffnungszeiten des Autohauses liegen zwischen 9:00 und 20:00 Uhr.

Leistungen: Unser Hauptaugenmerk liegt darauf, unseren Mitarbeitern zu helfen, die Ziele zu erreichen, die sie sich für sich selbst, ihre Arbeit und ihre Familien gesetzt haben. Es ist der Hendrick-Vorteil. Die Betreuung unserer Mitarbeiter hilft uns, besser für unsere Kunden zu sorgen. Wir bieten KOSTENLOSE Mitarbeitergesundheitsleistungen, 100 % bezahlte Schulungen und eine Teamkultur wie keine andere.

• Leistungsorientierte Vergütungspläne und Boni
• Verkaufs-Onboarding-Programm
• Die besten Autohaus-Einrichtungen in der Region
• 401(k) mit Unternehmensbeitrag
• Mitarbeiterrabatte
• Größte privat geführte Autogruppe des Landes, GROSSES Karrierewachstumspotenzial
• Bezahlte medizinische Leistungen - KOSTENLOSE Mitarbeitergesundheits- und Rezeptplan
• Großzügige bezahlte Freizeit/Urlaub und Krankheitstage
• Basislebensversicherung
• KOSTENLOSE Mitarbeiterunterstützungsprogramme
• Bezahlte Werksschulungen
• Umfassende Programme zur Anerkennung/Belohnung von Mitarbeitern
• Hendrick Automotive Group ist ein wiederholter Gewinner des „Best Dealerships to Work For“-Preises von Automotive News
• Erfolgreicher Teamansatz mit Fokus auf „Doing Business the Right Way“

Aufgaben:

• Begrüßen Sie potenzielle Kunden und stellen Sie ihnen Optionen basierend auf Marke, Typ und Qualität des gewünschten Fahrzeugs vor.
• Beantworten Sie Kundenfragen zu Fahrzeugmerkmalen, Preisen, Finanzierungen und Garantien.
• Führen Sie Probefahrten mit Fahrzeugen durch und geben Sie Feedback zur Fahrleistung.
• Entwickeln Sie Kundenbeziehungen durch Nachverfolgung und Nachverfolgung.
• Verhandeln Sie Fahrzeugpreise und vervollständigen Sie die Verkaufsunterlagen.
• Überwachen Sie die Kundenzufriedenheit und gehen Sie auf Kundenanliegen ein.
• Halten Sie sich über Produkt- und Händleraktionen auf dem Laufenden.
• Stellen Sie sicher, dass die richtigen Bestandsniveaus aufrechterhalten werden.
• Bleiben Sie über neue Trends und Entwicklungen in der Branche informiert.
• Folgen Sie nach dem Verkauf mit Kunden, um die Zufriedenheit sicherzustellen.
• Verbessern Sie kontinuierlich die Verkaufsleistung durch Feedback.

Qualifikationen:

• Gültiger Führerschein.
• Hochschulabschluss, Abitur oder gleichwertig.
• 2 Jahre direkte kundenorientierte Verkaufserfahrung bevorzugt (automotive oder ähnliches schnelllebiges Umfeld).
• Ausgezeichnete Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten.
• Fähigkeit, unabhängig und im Team zu arbeiten.
• Fähigkeit, Kundenanfragen professionell und effizient zu bearbeiten.
• Computerkenntnisse und Fähigkeit zur Nutzung von Kundendatenbanken.
• Selbstbewusstsein in Verkaufsfähigkeiten und Kenntnis bewährter Praktiken.
• Fähigkeit, Beziehungen zu Kunden aufzubauen.

Computerfähigkeiten: Mittlere Kenntnisse der Microsoft Office-Produkte. Mittlere Fähigkeit, Webanwendungen für das Kundenmanagement zu erlernen.

Kommunikationsfähigkeiten: Fähigkeit, Anweisungen zu verstehen und zu befolgen. Fähigkeit, effektiv mit Kunden und Unternehmensmitarbeitern zu kommunizieren.

Präsenzanforderungen: Die Position erfordert regelmäßige und vorhersehbare Anwesenheit. Geplante Schichten können Abendstunden, Wochenenden und Feiertage umfassen.

Körperliche Anforderungen: Während der Ausführung der Aufgaben wird der Mitarbeiter regelmäßig sprechen oder hören müssen. Der Mitarbeiter muss häufig stehen, gehen und sitzen.

Umgebungsanforderungen: Die Aufgaben werden im gesamten Gebäude, sowohl drinnen als auch draußen, sowie bei Kundenprobefahrten ausgeführt. Aufgrund der Natur der Position kann es erforderlich sein, in verschiedenen Arbeitsumgebungen zu arbeiten und eine Vielzahl von Aufgaben auszuführen. Häufiges Stehen. Die Arbeit umfasst häufige Bewegungen in den Unternehmensräumlichkeiten und auf dem Außenparkplatz, um mit Kunden und anderen Abteilungen zu interagieren.

Verbale und schriftliche Fähigkeiten: Fähigkeit, Anweisungen, Korrespondenz und Memos zu lesen und zu verstehen. Fähigkeit, Informationen effektiv in Einzel- und Kleingruppensituationen an Kunden und andere Mitarbeiter zu präsentieren.

Mathematische Fähigkeiten: Fähigkeit zu addieren, subtrahieren, multiplizieren und dividieren.

Beurteilungsfähigkeit: Fähigkeit, gesunden Menschenverstand anzuwenden, um Anweisungen auszuführen. Fähigkeit, mit standardisierten Situationen umzugehen.

Hinweis: Diese Stellenbeschreibung ist nicht als vollständig zu betrachten. Der Mitarbeiter kann aufgefordert werden, andere verwandte Aufgaben zu übernehmen, um den fortlaufenden Bedürfnissen der Organisation gerecht zu werden.

Hendrick ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Minderheiten, Frauen, Veteranen und Personen mit Behinderungen werden ermutigt, sich zu bewerben.