Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Risiken und empfehle individuelle Cyber-Versicherungslösungen für unsere Kunden.
- Arbeitgeber: Hendricks GmbH ist Marktführer für Managerversicherungen und Teil der globalen Howden-Gruppe.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsbudgets und ein tolles Team mit regelmäßigen Teamevents.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das den Cyber-Versicherungsmarkt aktiv gestaltet und innovativ denkt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast ein Studium in Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften oder eine Ausbildung im Versicherungsbereich abgeschlossen.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe und Nationalitäten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir, die hendricks GmbH, sind Marktführer für Managerversicherungen und ein Teil von Howden, einer der führenden globalen Versicherungsgruppen, mit weltweit über 19.000 Mitarbeitenden in über 50 Ländern. Unsere Kunden werden eng bei der Identifikation ihrer Risiken unterstützt. Daraus erfolgt eine Konzeption passgenauer und individueller Risikolösungen. Wir betreuen unsere Kunden in einem ganzheitlichen Ansatz.
Das Bedienen unterschiedlichster Sparten in Financial Lines, von Managerhaftpflicht (D&O) über Strafrechtsschutz bis hin zu Cyber-Risiken, gehört zu unserem Tagesgeschäft. Durch unser „People First“-Prinzip stehen die Mitarbeitenden bei uns an erster Stelle – was auch das hohe Maß der Mitarbeiterbeteiligung an unserem Unternehmen widerspiegelt. Wir fördern ihre fachliche Expertise in gleichem Maße wie unseren Teamgeist und setzen auf langfristige Beziehungen.
Aufgrund unseres stetigen Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine Cyber-Specialist (m/w/d) im Bereich Cyber Crime am Standort München/Hamburg/Düsseldorf in Vollzeit/Teilzeit.
Ihre Aufgaben:
- Risikoanalyse und Empfehlung: Als Cyber Specialist beurteilen Sie das Risikoprofil unseres Kunden und empfehlen die optimale Absicherung.
- Interdisziplinare Herangehensweise: Zusammen mit unseren IT-Security Engineers betrachten Sie nicht nur die Versicherungsseite, sondern diskutieren auch technische Elemente des Cyber-Risikos.
- Marktentwicklung und -gestaltung: Als Teil des Cyber-Teams finden Sie innovative Lösungen für ein dynamisches Umfeld und gestalten so den deutschen Cyber-Versicherungsmarkt mit.
Was bringen Sie mit:
- Ausbildung/Hochschulabschluss: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechts-, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder verfügen über eine Ausbildung als Versicherungsfachmann/-frau, -fachwirt/-in oder -kaufmann/-frau.
- Umfangreiche Berufserfahrung: Das beschriebe Tätigkeitsfeld ist Ihnen wohl bekannt und Sie freuen sich darauf, Ihre Expertise zu erweitern.
- Gute Kenntnisse der englischen Sprache: Eine englische E-Mail verschreckt Sie nicht? Eine englischsprechende Anruferin bringt Sie nicht ins Schwitzen?
- Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft: Wir sind keine One-(wo)man-Show, nur im Team können wir erfolgreich sein. Sie haben Spaß daran, Ihr fachliches Wissen zu vertiefen und dieses nützlich in die Praxis umzusetzen. Dabei beweisen Sie ein Händchen für zielorientierte Kommunikation.
Unser Angebot:
- Gesundheitsbudget von 1.000 € zur Verfügung, um sich im Krankheitsfall als Privatpatient behandeln zu lassen.
- hendricks bezuschusst die Altersvorsorge und bietet eine Gruppenunfallversicherung, die nicht nur Sie, sondern auch Ihre Familie absichert.
- Führung auf Augenhöhe: Freiraum für die Erledigung Ihrer Aufgaben und die Entwicklung eigener Ideen.
- Internationale Arbeitsmöglichkeiten und Flexibilität zwischen Büro und mobilem Arbeiten.
- Attraktive Vergütung und Sozialleistungen sowie Weiterbildungsunterstützung.
- Gewissenhafte Einarbeitung und unkomplizierter Austausch unter den Kolleg*innen.
Wir freuen uns sehr auf die Zusendung Ihres Lebenslaufes an bewerbung@hendricks-makler.de. Auf ein Anschreiben können Sie gerne verzichten, wir lernen Sie lieber in einem persönlichen Gespräch kennen. Auch wenn Ihr Werdegang nicht exakt unseren Vorgaben entspricht, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Die hendricks GmbH ermutigt ausdrücklich Menschen aller Nationalitäten, Geschlechter, Altersgruppen, sexueller Orientierungen sowie Personen mit Migrations- oder Fluchtgeschichte zur Bewerbung. Bewerbungen von Menschen mit anerkannter Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Specialist Cyberversicherung (m/w/d) Arbeitgeber: hendricks GmbH
Kontaktperson:
hendricks GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Specialist Cyberversicherung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Versicherungs- und Cyberbranche zu vernetzen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Kontakte zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Cyberversicherung. Lies Fachartikel, Blogs und Berichte, um ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Lösungen in der Branche zu entwickeln. Dies wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch kompetent zu wirken.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da die Stelle interdisziplinär ist, solltest du dich mit den Grundlagen der IT-Sicherheit und den spezifischen Risiken im Cyberbereich vertraut machen. Zeige, dass du nicht nur die Versicherungsseite verstehst, sondern auch die technischen Aspekte.
✨Tipp Nummer 4
Zeige Teamgeist! Da die Zusammenarbeit im Team betont wird, sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Teamfähigkeit und deinen kooperativen Arbeitsstil unter Beweis stellen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Specialist Cyberversicherung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die hendricks GmbH und ihre Philosophie, insbesondere das 'People First'-Prinzip. Zeige in deiner Bewerbung, wie du zu diesen Werten passt.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine beruflichen Erfahrungen hervor, die direkt mit Cyberversicherung und Risikoanalyse zu tun haben. Konkrete Beispiele aus der Praxis sind hier besonders wertvoll.
Sprich die geforderten Qualifikationen an: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und eventuell in einem kurzen Anschreiben auf die geforderten Qualifikationen eingehst, wie z.B. dein Studium oder deine Ausbildung im Versicherungsbereich.
Sei offen für persönliche Gespräche: Da auf ein formelles Anschreiben verzichtet werden kann, bereite dich darauf vor, in einem persönlichen Gespräch deine Motivation und Eignung für die Stelle klar und überzeugend darzulegen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei hendricks GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Cyber Specialists
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Cyber Specialists. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Risikoanalysen und interdisziplinären Ansätzen verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu finden.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Risiken analysiert oder technische Elemente des Cyber-Risikos diskutiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Expertise zu untermauern.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit IT-Security Engineers und anderen Teammitgliedern wichtig ist, betone deine Teamfähigkeit und wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Kommunikationsweise zu beantworten.
✨Englischkenntnisse hervorheben
Da gute Englischkenntnisse gefordert sind, sei bereit, auch auf Englisch zu kommunizieren, wenn es notwendig ist. Du könntest beispielsweise einige deiner Erfahrungen oder Fachbegriffe auf Englisch erklären, um deine Sprachfähigkeiten zu demonstrieren.