Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Vertriebsleitung bei der Steuerung und Weiterentwicklung von Handels- und Logistikprozessen.
- Unternehmen: Henge Baustoff GmbH, ein traditionsreicher Familienbetrieb seit 1965.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und JobRad-Nutzung.
- Weitere Informationen: Tolles Team und langfristige Beschäftigungsmöglichkeiten in einem familiengeführten Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Handel und Logistik in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrungen im Handel oder Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir sind die Henge Baustoff GmbH, ein Familienbetrieb, der im Jahr 1965 gegründet wurde. Unser Motto lautet Tradition, Vision, Qualität und Engagement. Mit modernen Fahrzeugen, neuester Kommunikationstechnik und geschultem Personal sowie flachen Hierarchien sind wir ein international erfolgreicher Anbieter von Logistikdienstleistungen und Baustoffhandel. Diese Kombination bildet das solide Fundament für unseren Erfolg.
Gestalte mit uns die Zukunft von Handel und Logistik und werde Teil unseres Teams in Offenbach an der Queich. Unterstütze unsere Vertriebsleitung aktiv bei der Steuerung und Weiterentwicklung unserer Handels- und Logistikprozesse.
- Unterstützung der Vertriebsleitung im operativen Tagesgeschäft sowie bei organisatorischen und administrativen Aufgaben
- Koordination, Steuerung und Nachverfolgung von Vertriebs- und Logistikprozessen
- Professionelle Betreuung und Kommunikation mit Kunden, Lieferanten und Geschäftspartnern
- Enge Schnittstellenarbeit mit Vertrieb, Disposition und weiteren internen Abteilungen
- Erstellung von Angeboten, Auswertungen, Präsentationen und vertriebsrelevanten Unterlagen
- Pflege, Auswertung und Analyse von Kunden-, Verkaufs- und Prozessdaten
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation. Erste Erfahrungen im Bereich Handel, Vertrieb oder Logistik sind wünschenswert. Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise. Sicherer Umgang mit MS Office. Teamfähigkeit, Eigeninitiative und ein professionelles Auftreten im Kontakt mit Kunden, Partnern und Kolleg*innen. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert.
Attraktive Vergütung. Abwechslungsreiche Aufgaben nach einer umfassenden Einarbeitung durch das Team. Ein tolles Team und langfristige Beschäftigungsmöglichkeit in einem familiengeführten Unternehmen. Sicherer Arbeitsplatz in einem dynamischen Marktumfeld. Betriebliche Altersvorsorge mit Sachbezug. Möglichkeit zur Nutzung eines JobRads.
Sales Operations Manager / Vertriebsassistenz (m/w/d) Arbeitgeber: HENGE Services GmbH
Die Henge Baustoff GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung, sondern auch abwechslungsreiche Aufgaben und eine umfassende Einarbeitung bietet. In unserem familiengeführten Unternehmen in Offenbach an der Queich fördern wir eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre, die Teamarbeit und Eigeninitiative schätzt. Zudem bieten wir langfristige Beschäftigungsmöglichkeiten sowie betriebliche Altersvorsorge und die Nutzung eines JobRads, was uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz in der Branche macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Operations Manager / Vertriebsassistenz (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt bei uns nachzufragen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Insider-Infos, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Firma und über die spezifischen Aufgaben der Vertriebsassistenz. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und weißt, was wir tun.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Operations Manager / Vertriebsassistenz (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass dein Anschreiben an:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Rolle als Sales Operations Manager passen!
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das macht es uns leichter, dich zu verstehen!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HENGE Services GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Henge Baustoff GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Geschichte, Werte und Dienstleistungen an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Vertriebsassistenz oder im operativen Geschäft verdeutlichen. So kannst du deine Eignung für die Position klar unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten zeigst. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit und deinen Umgang mit Kunden betreffen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
