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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und betreue SAP-Prozesse in der Produktionsplanung und -steuerung.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit fast 150 Jahren Tradition und einem starken Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Mitarbeiterevents und attraktive Zusatzleistungen.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege in einem motivierten Team.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte die SAP-Landschaft eines modernen Unternehmens.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation sowie Berufserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Seit fast 150 Jahren stehen wir für echten Genuss und allerhöchste Qualität. Weltweit sind wir mit unseren Marken Mildessa Sauerkraut und Rotkohl, KNAX Gewürzgurken sowie unseren Essigspezialitäten und ORO di Parma bekannt und beliebt. Zusammen mit unseren 450 Mitarbeitern sind wir an drei Standorten in Deutschland als Familienunternehmen Botschafter des guten Geschmacks. Werde auch Du Teil unserer Hengstenberg-Familie - für unsere Zentrale in Esslingen suchen wir ab sofort Verstärkung.
Das erwartet Dich – spannend, praxisnah & mit Gestaltungsspielraum:
- Du übernimmst die Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung unserer SAP-Prozesse in der Produktionsplanung, -steuerung sowie in der Instandhaltung.
- Du berätst und unterstützt unsere Anwender und Key User kompetent und zuverlässig.
- Du bearbeitest Supportanfragen und entwickelst nachhaltige, praxisorientierte Lösungen.
- Du übernimmst die Leitung und Unterstützung von Projekten zur Weiterentwicklung und Modernisierung unserer SAP-Landschaft, etwa durch den Einsatz von SAP IBP und mobilen Anwendungen.
- Du stellst einen reibungslosen Betrieb der Schnittstellen sicher und sorgst für stabile, leistungsfähige Systemabläufe.
Damit begeisterst Du uns – kompetent & lösungsorientiert:
- Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung und modulübergreifendes Prozessverständnis.
- Gute Kenntnisse in Fertigungs- und Planungsprozessen sowie deren Abbildung in SAP.
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude an der Entwicklung von praktikablen Lösungen.
- Analytisches Denkvermögen, Flexibilität und Eigenständigkeit.
Unser Angebot – fair, modern & familiär:
- Ein erfolgreiches Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen.
- Flexible Arbeitszeiten inklusive der Option auf mobiles Arbeiten.
- Umfassende Einarbeitung sowie moderne IT-Infrastruktur.
- Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze.
- Attraktive Zusatzleistungen wie Mitarbeiterevents, Rabatte, Gesundheitsangebote, betriebliche Altersvorsorge sowie JobRad.
Bereit für den nächsten Schritt? Wir freuen uns auf die Übersendung Deiner aussagefähigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Jobportal unter www.hengstenberg.de unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins. Für uns zählen Deine Stärken und Erfahrungen. Deshalb ist jeder, unabhängig von sonstigen Merkmalen wie z. B. Geschlecht, Herkunft und Abstammung oder einer eventuellen Behinderung, willkommen. Hast Du noch Fragen zu unserem Stellenangebot? Ruf uns einfach an, gerne helfen wir weiter. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
SAP Inhouse‑Berater PP (m/w/d) Arbeitgeber: Hengstenberg GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Hengstenberg GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP Inhouse‑Berater PP (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als SAP Inhouse-Berater PP interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Hengstenberg-Familie.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei Hengstenberg arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die SAP-Prozesse und die spezifischen Herausforderungen, die Hengstenberg hat. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch kreative Lösungen anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und den möglichen Eintrittstermin anzugeben, um den Prozess zu beschleunigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Inhouse‑Berater PP (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für SAP und die Produktionsplanung in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast oder Projekte erfolgreich geleitet hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen.
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und professioneller Auftritt macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du dir Mühe gibst.
Bewirb dich über unser Portal!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Jobportal einzureichen. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hengstenberg GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die SAP-Prozesse
Mach dich mit den spezifischen SAP-Prozessen in der Produktionsplanung und -steuerung vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in diesen Bereichen in die Diskussion einbringen kannst, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Bereite praxisnahe Lösungen vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich Probleme gelöst hast. Sei bereit, diese Lösungen im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du sie auf die Herausforderungen des Unternehmens anwenden könntest.
✨Zeige Teamgeist
Da das Unternehmen Wert auf ein motiviertes Team legt, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten im SAP-Bereich oder wie das Team die Weiterentwicklung der SAP-Landschaft plant.