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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dein Team bei der Montage von Fassadensystemen und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Handwerksunternehmen mit über 120 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Entlohnung, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem krisensicheren Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Montage von VHF-Systemen und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Regionales Arbeiten mit der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Arbeitsklima: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, echtes Teamgefühl.
Finanzielle Leistungen: Leistungsgerechte Entlohnung sowie Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
Sichere Zukunft: Arbeitsverhältnis in einem krisensicheren Unternehmen.
Berufliche und persönliche Weiterentwicklung: Entwicklungsgespräche, individuelle Weiterbildung.
Berufsausstattung: Hochwertige Arbeitskleidung, modernste Werkzeuge, erstklassiger Fuhrpark.
Betriebliches Gesundheitsmanagement: Firmenfitness mit Hansefit.
Weitere Benefits: Mitarbeiterrabatte, Firmenevents und vieles mehr.
Ein Auszug deiner Aufgaben: Als Vorarbeiter (m/w/d) im Bereich der vorgehängten hinterlüfteten Fassade (VHF) übernimmst du die Verantwortung für einen reibungslosen Montageablauf auf unseren Baustellen und führst dein Team sicher durch jedes Projekt. Zu deinen Aufgaben gehören:
- Montage von VHF-Systemen nach Konstruktionsplänen und Vorgaben.
- Eigenständige Koordination und Steuerung der Baustellenabläufe.
- Führung deiner Montagekolonne.
- Terminplanung und Organisation der täglichen Abläufe.
- Dokumentation des Baufortschritts.
- Kommunikation mit Kunden und Fremdgewerken.
- Einhaltung und Umsetzung der Unfallverhütungsvorschriften.
Gut zu wissen: Dein Einsatz erfolgt hauptsächlich regional - du bist abends in der Regel zuhause. Montageeinsätze sind nur gelegentlich notwendig.
Dein Profil: Berufserfahrung bei der Montage von VHS-Systemen. Erste Führungserfahrung ist von Vorteil, aber kein Muss. Gute Deutschkenntnisse. Teamfähigkeit. Teamgeist, Engagement und eine strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise. Selbstständigkeit, Lösungsorientierung und Verantwortungsbewusstsein.
Wir, die Henke AG, sind ein modernes und familiengeführtes Handwerksunternehmen mit Standorten in Hagen/Westfalen, Hamburg, Berlin und Neumarkt in der Oberfalz. Nach 120 Jahren Unternehmensgeschichte wissen wir: Die Henke AG ist immer nur so stark wie ihr Team. An unseren Standorten in Hagen/Westfalen, Hamburg, Berlin und Neumarkt in der Oberfalz haben wir dafür in den Jahrzehnten ein starkes Gerüst aufgebaut: Starke Kompetenzen, familiäre Atmosphäre & Top-Benefits. Als Arbeitgeber wurden wir dafür schon mehrfach ausgezeichnet.
Vorarbeiter (m/w/d) Fassadenbau Arbeitgeber: Henke AG
Kontaktperson:
Henke AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vorarbeiter (m/w/d) Fassadenbau
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vorarbeiter im Fassadenbau interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Kennenlernen – das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht, den Job zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Henke AG, ihre Projekte und Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Montage von VHF-Systemen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und weitere Benefits zu informieren, die wir bieten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vorarbeiter (m/w/d) Fassadenbau
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Mach es übersichtlich: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Ein gut gegliedertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf helfen uns, schnell einen Eindruck von dir zu bekommen.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Fassadenbau und deiner Teamführung. Das gibt uns einen guten Einblick in deine Fähigkeiten und wie du unser Team unterstützen kannst.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen direkt erhalten und du die besten Chancen auf eine Einladung zum Gespräch hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Henke AG vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Henke AG und ihre Projekte im Fassadenbau. Schau dir an, welche Werte und Ziele das Unternehmen hat. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie du zu diesen Werten passt und was du zur Teamkultur beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich darzustellen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den Herausforderungen fragen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Sei authentisch und zeige Teamgeist
Im Interview geht es nicht nur um deine fachlichen Qualifikationen, sondern auch um deine Persönlichkeit. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Authentizität kommt gut an und hilft, eine positive Verbindung zum Interviewer aufzubauen.