Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne, wie du Automatisierungssysteme programmierst und wartest.
- Unternehmen: Henkel ist ein innovatives Unternehmen, das dir eine spannende Ausbildung bietet.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung und individuelle Trainingsprogramme.
- Weitere Informationen: Ausbildungsbeginn ist der 1. September, Dauer 3,5 Jahre.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung von Tag 1 und entwickle deine Stärken in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Fachoberschulreife oder höher, technisches Verständnis und Teamfähigkeit sind erforderlich.
Du hast Talent. Deshalb bist du hier richtig. Wir zeigen dir, wie du aus deinem Talent eine Karriere machst. Lass uns gemeinsam herausfinden, wo deine Stärken liegen und wie du sie weiterentwickeln kannst. Bei uns übernimmst du von Tag 1 Verantwortung für deine Aufgaben und Projekte. Wie willst du arbeiten? Was sind deine Ideen für unsere Marken? Bewirb dich jetzt und rede mit!
DEIN BERUF
Als Auszubildende:r in diesem Bereich bist du sehr gefragt, denn ohne Automatisierungstechnik läuft heute so gut wie gar nichts mehr. Du lernst bei uns, wie Systeme der Prozess- und Verfahrenstechnik funktionieren. Du programmierst und optimierst Steuerungen und Regelungen und sorgst für einen betriebssicheren Ablauf. Somit sind für dich die fehlerfreien Abläufe der technisierten Systeme im Vordergrund.
DEINE AUSBILDUNGSINHALTE
- Vermittlung vom technischen Know-how
- Wartung, Instandsetzung und Programmierung prozessleittechnischer Systeme
- Spezialisierung auf dem Gebiet der Anlagensicherheit
- Teilnahme an individuellen Trainingsprogrammen
- Mitarbeit in Projekten
DAS BRINGST DU MIT
- Fachoberschulreife, Fachhochschulreife und Allgemeine Hochschulreife
- Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
- Logisches und abstraktes Denkvermögen
- Überdurchschnittliche Lernbereitschaft
- Ausgeprägte Teamfähigkeit und Belastbarkeit
WEITERE INFORMATIONEN
- Beginn: 1. September
- Dauer: 3,5 Jahre
- Urlaubsanspruch: 30 Tage
- Vergütung: 1.125 EUR (1. Lehrjahr), 1.229 EUR (2. Lehrjahr), 1.299 EUR (3. Lehrjahr), 1.387 EUR (4. Lehrjahr)
- Berufsschule: Heinrich-Hertz-Berufskolleg, Düsseldorf
KONTAKT
Bei Fragen kontaktiere gerne Stephan Heuer, E-Mail: stephan.heuer@henkel.com, Telefon: 0211 797 4492 oder nehme direkt Kontakt mit unseren Azubis & Dual Studierenden auf, die du über unseren Instagram Account @henkelausbildung erreichst. Bitte nutze nicht diese E-Mail-Adresse für Bewerbungen. Klicke bitte auf den Button "Jetzt bewerben", um dich zu bewerben. Wir akzeptieren keine Bewerbungen via E-Mail.
INTERESSE?
Wir haben dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich online auf unsere Ausbildungsstellen. Bitte beachte, dass wir einen aktuellen Lebenslauf und die letzten zwei Schulzeugnisse benötigen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Ausbildung - Elektroniker für Automatisierungstechnik (w/m/d) Arbeitgeber: Henkel AG & Co. KGaA
Henkel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Auszubildende:r im Bereich Elektroniker für Automatisierungstechnik die Möglichkeit bietet, von Anfang an Verantwortung zu übernehmen und deine Talente in einem dynamischen Umfeld zu entfalten. Mit einer umfassenden Ausbildung, individuellen Trainingsprogrammen und einem starken Fokus auf Teamarbeit fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitierst du von attraktiven Vergütungen und einem großzügigen Urlaubsanspruch in der lebendigen Stadt Düsseldorf.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbildung - Elektroniker für Automatisierungstechnik (w/m/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Automatisierungstechnik. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an der Branche hast und bereit bist, dich ständig weiterzubilden.
✨Tip Nummer 2
Nutze Netzwerke und Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Fachleuten in der Automatisierungstechnik zu knüpfen. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen für deine Bewerbung bei uns.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Zeige dein technisches Verständnis und deine Problemlösungsfähigkeiten, indem du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung oder Ausbildung nennst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen. In der Automatisierungstechnik ist Zusammenarbeit entscheidend. Überlege dir Beispiele, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und bringe diese in das Gespräch ein.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung - Elektroniker für Automatisierungstechnik (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen:Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich über das Unternehmen und die Ausbildung zum Elektroniker für Automatisierungstechnik. Verstehe die Werte und Ziele des Unternehmens, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Lebenslauf anpassen:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen hervorhebt, die für die Ausbildung wichtig sind. Betone technisches Verständnis, handwerkliches Geschick und Teamfähigkeit.
Motivationsschreiben verfassen:Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Ausbildung interessierst und was dich an der Automatisierungstechnik fasziniert. Zeige deine Begeisterung und deine Bereitschaft, zu lernen.
Dokumente überprüfen:Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente, wie dein Lebenslauf und die letzten zwei Schulzeugnisse, aktuell und vollständig sind. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten vorhanden sind, bevor du deine Bewerbung abschickst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Henkel AG & Co. KGaA vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Automatisierungstechnik verstehst. Informiere dich über aktuelle Technologien und Systeme, die in der Branche verwendet werden, um im Gespräch kompetent zu wirken.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang vor, die deine technischen Fähigkeiten und dein handwerkliches Geschick demonstrieren. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich abgeschlossen hast.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in der Ausbildung eine große Rolle spielt, solltest du Beispiele nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du zur Teamdynamik beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
